この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
あこがれの仕事が出来ることが良い点です。
パークで接客のアルバイトをしましたが、ここで働く人の多くはキャラクターや世界観、映画等が好きでファン...続きを読む(全200文字)
株式会社オリエンタルランド 報酬UP
株式会社オリエンタルランドの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
あこがれの仕事が出来ることが良い点です。
パークで接客のアルバイトをしましたが、ここで働く人の多くはキャラクターや世界観、映画等が好きでファン...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
大学を卒業し、正社員採用された会社へ就職しました。
環境を変えるのに二の足を踏みがちな私の性格もあると思いますが、やりがいのある仕事でしたし、...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
入社時にホスピタリティについて学ぶ研修があり、当時大学生だった私にとって丁度よいレベルの研修でした。
実際に働きながらトレーニングを積むのです...続きを読む(全359文字)
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【良い点】
アルバイトとして働いていたのでこのままフルタイムで就職するかも迷ったが周りのフルタイムの方々を見ると、生活するのに十分な給料を貰えているように...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
キャストごとに明確にグレードがある。これは働く上で明確な目標やキャリアアップのモチベーションとなるので良い点だと思う。教育体制に関しては新人に...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
やはり来園するお客様の求める高い期待に常に答えるために企業として努力をしてるため、より質の高い経験ができた。一緒に働く方々も明確に同じ目標に向...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
業務としてはとてもやりがいがあります。
特に接客業が好きな人はおすすめ。
場所柄、全国から人が集まる為、全国の知り合いが出来る。
ゲストの方か...続きを読む(全209文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間が短く思うようにお金を稼げなかったり、客層も差が大きく怒鳴られたりすることもあったり、時給の割りに仕事量や...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
研修制度がしっかりしていて、トレーナーの方が1から全て教えて着いてくれるので知識もつき安心して接客が出来ます。又、接客中にキャストから感謝の言...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
さまざまなゲストがいるのでその方々に合った接客が必要となり、臨機応変な対応力などを培えます。またやりがいも感じやすい。
【気になること・改善し...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
社員の方は、対応で困った際などすぐ相談に乗ってくださったり、対応しに駆けつけてくださったりと、ゲストだけではなくスタッフに対してもしっかり考え...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
残業もほとんどなく、休憩も決められた時間にきっちりと取得でき、退勤も時間も守られている為しっかりとしてる印象でした。
また有給も申請しやすく、...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
閑散期などには閉園後のパークを使用した、従業員のためのイベントがありました。正社員の方が運営し、おもてなしをしてくれるので、とても楽しかったで...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
あの世界が大好きな人ならば、やりがいをもって毎日楽しくそして積極的に働くことができる環境だと思います。
また、ある程度経験を重ねれば、トレーナ...続きを読む(全290文字)
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【良い点】
教育環境はとても良いです。有名な話ではありますが、教育環境があるからこそアルバイトだけでもあんなに満足度の高い接客が実現するのだなと思います。...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
あのディズニーの世界観で自分も夢を与える側として勤めるのは、とてもやりがいを感じました。お客様の楽しそうな顔や自分の対応に感謝されたときはとて...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
アルバイトの身だったので、テーマパークでお客様を楽しませるやりがいがある上、何かあれば上司にすぐ報告、守ってもらえる環境だったため、楽しさだけ...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
成長を求める方には向かない社風と制度、環境です。40代でもうあまり頑張って働きたくなくて最後の転職にしたい方にはこの会社のバックオフィス部門は...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
正社員はフレックス勤務、1時間単位の時間休等々制度が整っており、融通のきく勤務が可能です。基本的にバックオフィス部門であれば取得も自分の好きな...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
有名テーマパークでの勤務なので部署によってかもしれませんが暇という事はあまりないです、有休申請は基本通るので機械操作なども含め慣れれば楽です。...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
男女関係なく、仕事ができれば昇格できる比較的公正な人事制度となっている。
あえて、昇格は選ばず、そこそこの給与をもらいつつ、家庭を優先する社員...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
管理職以上になれば給料も大幅に増える。賞与もその職位に応じて増えていくため、伸び幅は大きいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
い...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
とにかく休みは取りやすい。有給取得率は人によるが、取ろうと思えば全部取れる。コンプライアンス主義なので権利は行使できて当たり前の文化が根強い。...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
基本給は安い。絶対評価で上がっていくが、昇進しても全く上がらない。賞与は高めではあるが相対評価なので変動が激しい。コロナ前は業績賞与も貰えたた...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしています。バイトの方もちゃんと保険入れます。有給の消化率もとても良いです。仕事について学べる場所がきちんと設けられているの...続きを読む(全171文字)
会社名 | 株式会社オリエンタルランド |
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フリガナ | オリエンタルランド |
設立日 | 1960年7月 |
資本金 | 632億112万7000円 |
従業員数 | 3,317人 ※準社員:19,006名(2018年4月1日現在) |
売上高 | 4792億8000万円 ※2018年3月期 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 上西 京一郎 |
本社所在地 | 〒279-0031 千葉県浦安市舞浜1番地1 |
平均年齢 | 40.4歳 |
平均給与 | 594万円 |
電話番号 | 047-305-3017 |
採用URL | http://www.recruit.olc.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。