ｃｏｃｏｎｅ　ＯＮＥの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
実装前に退職したので結果は不明だが、マネジメント、スペシャリストと評価軸が分かれており兼業...続きを読む(全160文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由に関して。

半期評価およびインセンティブの支給対象となっていましたが、会社判断に...続きを読む(全250文字)

【良い点】
福岡では曜日によって無料でサラバーが食べられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
福岡、東京で福利厚生の内容が大幅に異なる。また、オ...続きを読む(全130文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どの会社もそうだとは存じていますが、見えていることしか評価に含まれない点や、部署異動などを経ると評価値がリセット...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
以前無償だった社員食堂が突然有償化するなど、福利厚生面に限らず制度の変化が多く、家庭を持つ方などは適応できなかっ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
良くも悪くも、ターゲット層的に素直な反応が返ってくるところは面白いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前ですが変な施...続きを読む(全118文字)

【良い点】
社員のスキルアップに力を強く入れている点は全社的な動きとして良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、スキルアップを...続きを読む(全117文字)

【良い点】
もちろんお節介だと感じる方もおられるでしょうが、総じてワークライフバランスが良く、社員の人生についてしっかりと考えてくれているような感覚があ...続きを読む(全143文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低すぎる上に、ボーナスの支給額も人によってさまざまだったり(0の人も多いと聞きました)
社員への還元が少ない点続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
これはエンタメ業界のような「あこがれ産業」では仕方ないことなのかもしれないが、お客様がに喜んでもらえる、楽しんで...続きを読む(全160文字)

【良い点】
人間としていい人は多い
仕事ができる人には負荷が集まる
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は責任が大きい割に裁量権限が少ない
休...続きを読む(全93文字)

【良い点】
良くも悪くも柔らかい、ピリピリしていない雰囲気。上昇志向がないとも言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方によって仕事へ...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントを重視しているようだが、知識だけが豊富。行動に全く移せていない。上層部にいけばいくほど、偉そうな人た...続きを読む(全173文字)

【良い点】
職場の雰囲気は比較的落ち着いており、周囲の方も丁寧に仕事を教えてくれる環境でした。業務を通して基本的な知識や経験を身につけることができ、自分...続きを読む(全267文字)

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員、管理職の方ともに魅力は感じませんでした。
なにか相談をしても適当に流されたり、鼻で...続きを読む(全191文字)

【良い点】
非常に社員同士のコミュニケーションはとりやすい。フランクにやりとりできる。ただ離職率は割と高いのがネック毎年新卒は一定数やめる。続きを読む(全70文字)

【良い点】
社員、管理職の魅力は仕事を通じて成長できる機会があり、周囲と協力しながら成果を出せる点にあると思います。また、管理職は判断や調整の役割にやり...続きを読む(全158文字)

【良い点】
社員はとても良い人が多いです。横の繋がりが強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の意思で全てが決まります。若手の意見を反映でき...続きを読む(全100文字)

【良い点】
比較的接しやすい上長は多いように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームにより待遇であったり、方針が全く違い同じ成果を出してい...続きを読む(全92文字)

【良い点】
管理職を働き方を見て、こうなりたいとは思わない。
とにかく大変そう。実際ある程度のところまでいければいいから管理職にはなりたくないと言ってい...続きを読む(全88文字)