回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私が所属していた部署はやさしい方が多く、とてもよい印象です。
自分のやるべきことをしっかりこなしていたら問題ないと思います。
他部署は分かり...続きを読む(全195文字)
西松建設株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、西松建設株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に西松建設株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
私が所属していた部署はやさしい方が多く、とてもよい印象です。
自分のやるべきことをしっかりこなしていたら問題ないと思います。
他部署は分かり...続きを読む(全195文字)
とてもやさしい方が多く,とても話しやすかった。続きを読む(全23文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最近はできる若手がごっそり転職してしまった。上層部が焦って、若手に役職を与えて残ってもらおうと必死。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
非常に穏やかな人が多い社風である。真面目で誠実な人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ない分、なかなか理解してもらえな...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
管理職に魅力はありません。
年功序列にかまけて、自分で手を動かさない管理職も多いです。
それでも給与は上がる上、降格がないのでそこはどうにか...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員・中間管理職の高圧的な態度が非常に不愉快だった。積極的にコミニュケーションを取ろうとする意思が見られず、...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
所長と呼ばれる方には魅力的な方が多い。ただ今後は働き方の変革があり、そういった職員も減っていくように思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
当時の所長はかなり優しかった。というのも定年再雇用の人でかなりまったりしていた。また先輩も面倒見がよくやさしかった
【気になること・改善した...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
ものづくりに誠実で「いいものを作っているか」という点に重きを置いている。
コスト意識が強い。
人当たりがいい人は多いと思う。
【気になること...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
現場によりけりだが、やさしい社員が多いと思う。特に中堅30代の先輩はやさしい。のんびりした社風。また所長や派遣社員も優しい。
【気になること...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
人柄のよい社員が多く、人間関係が大変よい会社。社員同士が、部署を問わず不況を乗り越えてきた。支店と現場もお互い助け合う関係があり、仲間意識が...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
良くも悪くも古き良き時代の会社。会社の雰囲気はとてもいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
建設現場は残業や休日出勤は当たり前。暗黙...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
非常にアットホームな社風で、風通しの良い働きやすい環境だと思います。上司や先輩と仕事終わりに飲みに行く事も良くありました。上司もしっかりフ...続きを読む(全174文字)
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現場の職員と支社の職員のギャップはかなり大きい。所長は本当に現場次第。所長はその現場の社長のようなものなので、やりたい放題の人もいれば、しっかりと利益を...続きを読む(全174文字)
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まずゼネコンにおいて現場で働く場合、残業は当たり前です。
内勤の場合は支店や部署によって違うようです。
一日の流れとしては朝7時に現場に着いて清掃やそ...続きを読む(全381文字)
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すみません、魅力が書けません。
10年以上前の話ですが、私が入社して配属された現場ではこの業界の体質なのか分かりませんが、上司と部下の関係は封建社会そ...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
少数精鋭の為、若くても自分にかなり権限が有り、仕事も任される為、耐え抜くメンタルが有れば自分のキャリアや経験値がぐんと上がる。
【気になるこ...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
ある程度の年齢までは年功序列で上がっていく、賞与に関しても現場勤務は上乗せになったりしていた。業績が良いとさらに上乗せになり、求人上は賞与4...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に始発列車に乗り、終電で帰る生活であった。帰れない日もあった。当時は土曜勤務は当たり前で代休を取得するのは...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
職場の上司、同僚との人間関係が良い状態であったので、迷った。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は労働時間、拘束時間が非常に長かっ...続きを読む(全169文字)
準大手ゼネコンの中でも開発職のある珍しい企業続きを読む(全22文字)
開発職は必ず東京勤務のため、関東志望の人には働きやすい環境と人事の方が仰っていた。続きを読む(全41文字)
施工管理は、やはり現場のフィールドが広いため、ワークライフバランスは厳しいと感じた。しかし、昨今はその環境も変化してきており、特に西松建設は、山間工事でも...続きを読む(全118文字)
温厚な人が多く、風通しの良い企業と感じた。私が誤ってオンラインミーティングを抜けてしまって焦っていた時も、人事の方は私の緊張も含めて、大丈夫と仰ってくださ...続きを読む(全97文字)
スーパーゼネコン五社ほどの大企業でないと開発職は目指せない印象を受けたが、西松建設と出会ったことで、準大手ゼネコンでも開発職の仕事を担えると認識できた。ま...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
フレックス制度を導入している。
有給休暇もなるべく取るように促される。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス制度を導入している...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
人柄はみんな良いと思う。パワハラなどはあまり聞かない。
【気になること・改善したほうがいい点】
5年後10年後にこうなりたいと思える上司がいない。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
支社によって違うので何とも言えませんが、少なくとも私がいたところは派閥があり心理的な安心感を得られませんでした。...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
最低限の業務会話以外の雑談が無くても成立しているところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低限の業務会話以外の雑談が無くても成立し...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
相談するだけ無駄。
全部もみ消す。
真剣に相談して改善するという割に一切動かない。
マネジメ...続きを読む(全137文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不透明なためやる気のない社員が目に見えている。もっと社員にやる気を出させるようなものが必要。インセンテ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
設備技術に対する専門意識が高く、設計・施工管理の実務を通じて着実にスキルを積み上げている点です。大手案件に携わる中で培った知識や現場対応力を...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
今の時代に合わない泥臭い営業スタイルではあるが、そんな中生き残っている社員は仏の様に悟りを開いている社員がいて、とにかく全てに感謝して、どん...続きを読む(全557文字)
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【良い点】
本社は、真面目でおっとりしている人が多い。すなわち、一緒に仕事をする上で、抵抗のある人は少ない印象。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
特筆して記載することはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人に関しての魅力は特にないです。5.60代は癖が強い人が多くいて、...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
風通しはよい。若手でも意見がいいやすい。性格の悪いひとは少ないと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に魅力を感じることはあ...続きを読む(全81文字)
| 会社名 | 西松建設株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニシマツケンセツ |
| 設立日 | 1937年9月 |
| 資本金 | 235億1364万円 |
| 従業員数 | 2,504人 ※2017年3月末現在 |
| 売上高 | 3152億円 ※連結(2017年3月期) |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 近藤晴貞 |
| 本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門1丁目17番1号 |
| 平均年齢 | 43.5歳 |
| 平均給与 | 975万円 |
| 電話番号 | 03-3502-0232 |
| URL | https://www.nishimatsu.co.jp/ |
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