この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プロジェクトの間はまとめて長期休暇を取りやすい。
メリハリをつけて働ける
【気になること・改善したほうがいい点】
基本プロジェクト中はプライベ...続きを読む(全125文字)
A.T.カーニー株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、A.T.カーニー株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にA.T.カーニー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プロジェクトの間はまとめて長期休暇を取りやすい。
メリハリをつけて働ける
【気になること・改善したほうがいい点】
基本プロジェクト中はプライベ...続きを読む(全125文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プロジェクトとプロジェクトの間は自身の希望次第で休暇取得が可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクト中はハードな働き方...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
プロジェクト次第ですが、すべてがすべて夜遅くまで働き詰めというわけではなかった点は、いい意味で予想外でした(平日夜、土日もかなり働く想定をして...続きを読む(全428文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが悪い。会社的には頑張っているが、プロジェクト的には追いついてない模様で、酷いプロジェクトに入...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
プロジェクトのあいだに必ず休みは取れます。貯めておいてあとから全部使うこともできます。プロジェクト中とそれ以外のメリハリがあります。また、男性...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
残業は少ない、人によりそれぞれ繁忙期のようなものはあるがそれを含めても18時頃には帰れていた
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員と...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
ワークライフバランスを求めていく会社ではないです。プロジェクトにもよりますが、0時前に帰れることはほぼないと思った方が良いです。
【気になるこ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
大変良い。
特にマネージャーになってからは業務のコントロールがしやすかった。
バリューベースでの仕事ということもあり、業務時間ではなくバリュー...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
近年ワークライフバランスに関する意識が社内的に広がっており、出勤時間の計測、プロジェクト開始前にワークライフバランスについての目標を共有する機...続きを読む(全307文字)
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【良い点】
プロジェクト以外の期間は比較的早く帰ることができる。また、上のポジションになれば、出勤退社の時間は自分でコントロールできる。
【気になること・...続きを読む(全178文字)
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ワークライフバランスはプロジェクトによってかなり変動します。
少なくとも若手は基本的に終電近くまで働くのが平均的で、ハードなプロジェクトだと2時3時くら...続きを読む(全163文字)
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基本、プロジェクトに入ると、そこが最優先で個人のプライベートは優先されない。例え夜間にプライベートの予定があっても、そこに仕事のMTGや、作業が発生した場...続きを読む(全325文字)
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プライベートとのバランスを取ることは非常に難しい。
朝はゆっくりだが、夜は12時からタクシー帰りの日も多々あった。さらに、土日についても、業務が入ること...続きを読む(全155文字)
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業界全体に言えることだが、ワークライフバランスの実現は困難。左記のような志向の方はそもそも入社を検討するべきではない。ただし、社内は実現に向けた取り組みを...続きを読む(全154文字)
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・激務なのでワークライフバランスは極めて悪い
・育児休暇は実際に取得している人はかなりおおい
・ワークライフバランスを良くしようという取り組みは、実質...続きを読む(全155文字)
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非常に業務が忙しいためワークライフバランスの実現は難しい。独身の方は問題ないと思うが、妻帯者、子供がみえるかたは事前にしっかり仕事が忙しいむねをつたえられ...続きを読む(全167文字)
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新入社員はワーク=ライフだと思って働くといいんじゃないかと思います。ってくらい仕事仕事仕事。
ただ、自分自身がそれを望んでいたので不満はありません。
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【良い点】
性別に関しての差別はない。
また、業界全体として女性優遇のため、倍率的には女性が入りやすい方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
明確な基準で昇進が決まっている。フェアな評価。
昇進していけばサラリーマンとしては高い給与
【気になること・改善したほうがいい点】
売っている...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
裁量が大きく、難易度の高いプロジェクトに放り込まれるため、くらいつこうとすると結果的に成長する。
【気になること・改善したほうがいい点】
優し...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
仕事は、現場感もあり、事業をドライブしている感覚が味わえます。
ワークライフバランス的には大変なことも多いですが、成長出来る環境でもあり、仕事...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
年収はかなりのスピードで上がって行きますし、競合他社にも見劣りしない水準です。
特にマネージャー以上は大きく上がります続きを読む(全65文字)
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【良い点】
上司は優秀な方が多く、指摘もわかりやすくリーズナブルなので、ある程度従っているだけでもかなり成長出来るでしょう。
他方、自ら課題を定義し、自分...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
社員は皆、仲が良く、かつ真っ当な方が多いです。なので、和気藹々と仕事ができ、かつ、成長しやすいフィードバックももらえます。
ただし、一定水準を...続きを読む(全99文字)
クライアントも大きな企業が多く、若手のうちから普通は触れられない世界に触れられそうだと思った。続きを読む(全47文字)
コンサルタントの中でも高い方らしい。だが、その分評価は厳しいと聞いた。続きを読む(全35文字)
割と放任的と感じた。成長速度はかなり個々人によると思った。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
毎日残業しないと仕事が終わらなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
分析の締切があるため、有給が取りにくいと感じた。社員さん同士の...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
ワークライフバランスがとても取りやすい会社だと感じています。テレワークが導入されていて、自分のライフスタイルに合わせて柔軟に働けるのが魅力です...続きを読む(全591文字)
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【良い点】
急な休みや中抜けなどの対応もしてもらえるので自分の時間が作りやすいから業務がやりやすく安定して行える。
休み自体も基本的に最低の稼働時間さえ守...続きを読む(全568文字)
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【良い点】
有給は好きなタイミング(なんなら当日でも)取れるところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗の開店時間が様々であるため、人によっ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
残業時間は一定時間を超えないように管理されていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、その一定の残業時間ギリギリまではや...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
自由度は高いが、仕事ができるかどうかに強く依存する。会社全体のカルチャーとして、仕事ができるかできないかが優先。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
役職がなければ自分の仕事の範囲が決まっているため、それさえ終わらせれば休みはとれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がつくと、...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
従業員が仕事とプライベートを両立できる環境づくりに注力しています。フレックスタイム制やリモートワーク制度を導入し、個々のライフスタイルに合わせ...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
プロジェクト中はモノにもよるが忙しい。ただし、プロジェクトの間にまとまった休みを取ること自体は容易で調整はつきやすい。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
休みは取ろうと思えば希望が通る
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日は通ると言えば通るが、結局は所属してる店舗や部署によって仕事量...続きを読む(全162文字)
会社名 | A.T.カーニー株式会社 |
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フリガナ | エーティーカーニー |
従業員数 | 200人 |
代表者 | 岸田雅裕 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂9丁目7番1号ミッドタウン・タワー23階 |
URL | http://www.atk-archive.com/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。