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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

りそなカードの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、りそなカード株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にりそなカード株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

りそなカードの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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退職理由
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3.6

りそなカードの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

りそなカードの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

りそなカード株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2023年05月29日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

【イベントや選考を通して感じた】風通しが良い企業であり、社員の横のつながりや上下の繋がりも健全で役職、年齢関係なくみんな仲良さそうだったので人間関係に悩ま...続きを読む(全89文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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りそなカードを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

回答者:

コミュニケーションは活発に行われており、自由闊達な議論が日々行われていますので、
社内に閉鎖的な雰囲気はありません。
技術的に高度な話題が多いため、話...続きを読む(全181文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2022年8月30日
回答者:

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高い。入社時に2名退職、その後3名退職と退職者が多い。特に入社2,3か月での退職が目...続きを読む(全196文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2023年11月14日
回答者:

【良い点】
酷い引き止めのようなものはなく淡々としていたのでやりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員に還元したりするような文化は全く...続きを読む(全107文字)

在籍時期:2014年頃

投稿日:2023年9月17日
回答者:

【良い点】
残業が少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
早番遅番があるが遅番が多い月がある、偏ってる月があった続きを読む(全60文字)

在籍時期:2017年頃

投稿日:2024年8月22日
回答者:

【良い点】
上司とも同じ苦労を経験している方であって社員の活躍を重要視していることはよく分かる。相談には付き合って頂けたかと思います。
【気になること・改...続きを読む(全177文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

りそなカードの 他のカテゴリの口コミ

りそなカード株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
銀行よりは将来性もまだあるかなと思います。銀行はどんどん人員が削減されていくので、窓口の人は基本営業になると思います。その反面、りそなカード株...続きを読む(全116文字)

りそなカード株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎日同じ事の繰り返しで、飽き飽きしてきたためです。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日同じ事を求める人には向いているかも知らないです...続きを読む(全109文字)

りそなカード株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度については、上期と下期で面談があり、決定していました。事務方だとあまり評価される面がなく、営業の方が書きやすいと感じた。続きを読む(全70文字)

りそなカード株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度はしっかりしていました。入社してからすぐ、りそな銀行の人達とかと研修をしたりしていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
研...続きを読む(全160文字)

りそなカード株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給がとても取りやすく、ワークライフバランスが取れた企業であると言えます。
女性の方だけでなく、男性も取りやすかったと思います。
【気になるこ...続きを読む(全131文字)

りそなカード株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年03月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
長く在籍すれば、その分昇給はする。
パートナーが専業・パートの方もいるので生活は出来るレベルなのだと思います。
しかし、最近では社内結婚しても...続きを読む(全193文字)

りそなカード株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年12月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によりますが、銀行と協業したり、今どきの会社と一緒に作り上げていくことが出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
どの会社でも同じこ...続きを読む(全180文字)

りそなカード株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

1.0

投稿日: 2023年08月04日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

【社員から聞いた】新卒の初任給は21万である。また、モデル年収を見させていただいたが、年収1000万を超える社員はほとんどいないと感じた。続きを読む(全69文字)

りそなカード株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

2.0

投稿日: 2023年08月04日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

【社員から聞いた】東京の本社配属であれば、住宅補助が3万、大阪支社の配属であれば、15000の住宅補助が出る。続きを読む(全55文字)

りそなカード株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2023年08月04日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

【社員から聞いた】今後は、個人のお客様というよりも、りそな銀行を利用している企業向けに力をいれ、toBのカード事業に力を入れていく。続きを読む(全66文字)

金融(クレジット、リース)の組織体制・企業文化の口コミ

株式会社ジェーシービー(JCB)の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

様々な社員さんにお会いしたが明るくフレッシュな方が多い印象。人によっては合わないかもしれない。続きを読む(全47文字)

オリックス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

お会いした社員さんは穏やかな方々が多く体育会系のようなガッツな人はいなかった。続きを読む(全39文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年12月09日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

ゆるふわ志望が多い。座談会に来た3名の内定者もとりあえずここにしたと言っていた。続きを読む(全40文字)

株式会社クレディセゾンの口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年12月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
座談会
選考

顧客満足主義の実践、創造的革新の社風造り続きを読む(全20文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年12月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

落ち着いた雰囲気を持った社員が多い。体育会のようなガッツな雰囲気はない。続きを読む(全36文字)

株式会社ジャックスの口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年12月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

会社としても、自分から学ぶ意欲を求めている、社員の多くは自分で勉強しながら資格などを取るような自発的な社員が多いようです。続きを読む(全61文字)

株式会社オリエントコーポレーションの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年12月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
座談会
OB・OG訪問
選考

社員さん曰く優しい人が多く、聞きやすい環境があるらしいです。続きを読む(全30文字)

株式会社ジェーシービー(JCB)の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年12月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

社内のコミュニケーションは活発で、チームワークを重視する文化があると言っていました。続きを読む(全42文字)

オリックス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年11月30日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

十名以上の社員の方々(国内外ともに)にお会いしたが、本当に穏やかで親身に自分のことを考えてくれる社員の方々ばかり。続きを読む(全57文字)

PayPayカード株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

PayPay自体割と新しめな業界であるため、年功序列の堅い社風ではなく、フラットと若手社員が説明会で言っていた続きを読む(全55文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

りそなカードの 会社情報

基本データ
会社名 りそなカード株式会社
フリガナ リソナカード
設立日 1988年2月
資本金 10億円
従業員数 301人
売上高 173億4700万円
決算月 3月
代表者 鈴木陽彦
本社所在地 〒135-0042 東京都江東区木場1丁目5番25号
電話番号 03-5665-0601
URL https://www.resonacard.co.jp/
NOKIZAL ID: 1162264

りそなカードの 選考対策

  • インターン
  • インターン体験記一覧
  • インターンのエントリーシート
  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
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