サイバートラストの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
堅実なサービスと思うので今後も成長していくだろうと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
少し保守的なサービスな気もします。続きを読む(全74文字)

【良い点】
教育体制は当時あまり良くなかったですが人に救われた部分はありました。続きを読む(全40文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昔は完全に投げっぱなしな教育体制だったと思います。
それで鍛えられた部分もありますが少し時代にはあってないかと思い...続きを読む(全124文字)

【良い点】
今は良いのではないかと思いますが昔はあまり良いものではなかったかと思います。また、業務外のお付き合い的な時間もあったので拘束時間は長かったかと...続きを読む(全124文字)

【良い点】
女性でも上にいっている人はいるので働きやすいのでは？と思います。続きを読む(全38文字)

【良い点】
PKIのサービスでITセキュリティの概念など大変勉強になりました。
ITサービスの根幹となる部分に関わることができたのは大変良い経験でした。続きを読む(全76文字)

【良い点】
有給休暇は取りやすい雰囲気はある。
まだ、通常の年休とは別の特別休暇も存在する。
【気になること・改善したほうがいい点】
トレードオフとならず...続きを読む(全194文字)

【良い点】
MBOとKPIを指標にボーナスが決まること。
【気になること・改善したほうがいい点】
一度グレードが上がると、下がることはなく何の成果を1年残...続きを読む(全182文字)

【良い点】
・指定の資格取得にかかる費用と、取得後の奨励金が支給されること。
・ゴールドカードを年会費無料で取得でき、利用できること。
・某銀行の住宅ロー...続きを読む(全184文字)

【良い点】
フリードリンクで、自動販売機の飲み物がすべて無料で飲めた。人事制度などが流動的。評価制度を改善するために、いろいろとやり方や評価基準が変わる。...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方は2~3年に1度変わります。そのため、業務を理解しきれていない方が多いため、状況説明に困ることがありました。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正規職員と非正規職員は首から下げるバンドの色で違いがわかるようになっていた。
しかし、正社員からの態度が違うように...続きを読む(全242文字)

【良い点】
社長がすごい会社の看板になっていて、全面社長をアピールする感じです。セミナー、イベントなどがある際に、基本社長がプレゼンし、コネを作るパターン...続きを読む(全119文字)

【良い点】
中途採用が多く、様々なバックグラウンドをもった社員が多い。その結果スキルが高い社員が多い印象。関係値はフラット。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全109文字)

【良い点】
全体として、おだやかで知性的な方が多い印象であった。
チームとしての仕事は非常にし易い環境であった。続きを読む(全56文字)

【良い点】
面倒見がいい、悪く言えば昭和っぽい管理職が多いが、波長が合えば非常にやりやすい環境。
かといって配慮が足りないなどはなく、昨今のハラスメントブ...続きを読む(全127文字)

【良い点】
いい人は多いと思う。一部の方とは今でも親交が続いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用の門戸が広い業種なこともあってか、癖のあ...続きを読む(全232文字)

【良い点】
親切な方が多かったです。エスカレに対しても分かりやすく説明して貰えました。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者同士の内輪ノリに付い...続きを読む(全87文字)

【良い点】
周りの社員を見ていて、積極的な姿勢で働く必要があると感じた。
またベンチャー気質なので常に新しい視点で挑戦していく必要があると感じた。
そのよ...続きを読む(全220文字)

【良い点】
管理職は年収高め。
基本的には年功序列。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、親会社の方が天下りするため、部長以上は席の取り合いになる続きを読む(全79文字)