この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人はかなりいいとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時の研修はしっかりしているのでいい様に思うが、実際に働く環境は飲食店では...続きを読む(全98文字)
株式会社エー・ピーホールディングス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エー・ピーホールディングスの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エー・ピーホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人はかなりいいとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時の研修はしっかりしているのでいい様に思うが、実際に働く環境は飲食店では...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産地直結で食材を仕入れ、調理、販売まで一貫して自社でやっており、本当にはじめの部分から食に関われることに魅力を感じている。続きを読む(全67文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
6次産業のビジネスモデルに共感して応募し、採用していただきました。
社内の雰囲気が明るく、若い方が多いので想像よりキラキラ系だったように思いま...続きを読む(全325文字)
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【良い点】
飲食業は荒々しい人が多いというイメージがあったが、そうでもなかったし、当時の責任者は知的だった。
店舗が忙しいときは、皿洗いを手伝いに行ったり...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
自宅から近い所に配属される為、通勤が楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業を展開するのに計画性が無いため、すぐに思いつきで店舗を作...続きを読む(全119文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社理由は、ホール業務でただ料理を出すだけではなく、食材の生産者の想いを、従業員からお客さんに伝えて料理を提供できる点に魅力を感じました。
【...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
地鶏など食材を通じた地域振興、自社農場・六次産業や魚の今朝獲れ便など新しい仕組み作り、アルバイト学生の就活支援など、飲食店、居酒屋企業の枠を超...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
入社理由は、飲食が主軸ではあるが多岐に渡り事業を展開しており同業他社に比べて全てに対する熱量を高く感じた為。また、研修制度も充実しており人間力...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
生販直結のビジネスモデルを確立しており、食やサービスへの強いこだわりを感じた。人として成長できる会社であり、サービスを学びたいという思いから入...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
若手を積極的に登用していこうと言う姿勢。年功序列の観点はほぼない。中途入社であっても、一般から店長までは比較的上がりやすい。
【気になること・...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
生産者から消費者まで自社でつないでいる6次産業のAll-Winなビジネスモデルが魅力的だと思った。
会社として当時は勢いがあった。
【気になる...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
同期含めて、社員は仲が良い感じがしました。
【気になること・改善したほうがいい点】
見込み残業があり、残業してもしなくでもらえる金額と説明を受...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
国で有給取得の指示が出なければ退職金がないためそれに使うかそのまま期限がきれ使えないかのどちら...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に感じたギャップは、労働時間がとにかく長いなぁと思いました。
初めに聞いていた...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
働く前から楽しそうだと感じていましたが、実際に働いてみてもかなり楽しかった。常にどうしたらお客様に喜んでもらえるか?を考えながら行動することが...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
早い段階で店舗責任者になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者の多さ。離職率が高い。
アルバイトを大事にするのはわかるが、事業部...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
地鶏の生産から調理販売まで一貫しており会社のビジョンが明確であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
チェーン店であるのに効率重視では...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
入社理由としては、食材の産地や生産者をとても大切にしていて、サービスに関しても、従業員が自由に自分のアイデアで、喜んでもらえるサービスを提供で...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
社員教育や、事業内容等のミッションなど深く落とし込んで共有などされている
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強会や、研修など多くあり成...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
社内勉強会やイベントなどモチベーションを高めてくれる工夫があります。
しかし内容はアルバイトへフォーカスしたものだったので、実際の管理職のPL...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
社長を始めとした幹部クラスは創業以来やその時々のミッションや理念を浸透しているため、会社の方向性がわかりやすい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
アットホームで社内の雰囲気は良い。自分の好きな仕事だったら楽しさ面白さやりがいがある。
自分の案や意見を聞いてくれる。
やる気があればいろんな...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
説明会で働きやすい、成長できる、と言った説明を受け、入りましたが、実際には月200時間を超える残業や休日出勤など散々なものでした。
残業代も4...続きを読む(全340文字)
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【良い点】
塚田農場を経営している会社ですので
食材にこだわりを持ち、美味しい料理を提供することにスタッフが全力で取り組んでいること。
また、スタッフも明...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
成長できる会社だと感じた。接客に特化しており、自分の接客を磨ける。お客様目線の仕事。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔の塚田農場は接...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
ホールの接客業務ではお客さんと話す時間が長いので、話が好きな人にはとても向いてると思います。時間が早く過ぎます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
産休や育休の制度がある点。
【気になること・改善したほうがいい点】
長時間労働になると思うので、プライベートの時間はあまり取れないと思います。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
産休や育休制度がある点。働き方が変えられる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
それ以外の制度についてはほとんどないと考えた方が良いと...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
担当する店舗にもよるが、ランチも営業している店舗だと昼前から終電近くまで働くのでプライベートはほどんどない。また、...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
飲食店で長く続いている点、味が美味しい、新しい業態がどんどんできるので色んなことに挑戦したい人にとっては楽しいと考える。
【気になること・改善...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
アルバイトと協力して店舗作りができるところ。また長く続けていれば本社などにも移動できる可能性もなくは無い。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
昇給の制度はあり、評価基準もしっかり確認できたので可能性としても十分にあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
金額としてはそれほど多...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
有給も年間でしっかりとれるのと希望休も基本的に通るため休みは取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲食業のため拘束時間が長...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
しっかりと昇進までの目標数値を自分で定めて上長が達成するまでしっかり見てくれフォローなどもしてくれますので比較的昇給、昇進はしやすいと思います...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
第6次産業と言われるものをうたっているので商品知識を学べる機会がとても豊富なのでとても楽しいです。
また研修で九州に行き現地の方とお話すること...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
社員が穏やか。1人1プロジェクトは徹底していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
稼働率95パーセント以上と説明があったが、暇そ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
求人広告の内容は悪くなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人広告の内容と全然違う。残業は多い。休暇は取り辛い。休暇中も仕事...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
HPにプロボノ活動が紹介されているが、活動頻度が高くない。現在行われておらず、再開目処が未定である。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先での勤務初日は、普通担当者がついてきてくれるものだが、来てくれなかった。忙しいのかもしれないが、その辺はうま...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
給与は低くない。だが物価も上がっている
【気になること・改善したほうがいい点】
少数精鋭という名の人手不足。
社員が育休に入ってもその補充はない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
面接時、社長や総務部長、上司などとてもいい人そうに見えた。実際に優しくていい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
WEB業界とい...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては地方への転勤も多く、東京勤務の人をうらやましく思う社員も多い。地方勤務の社員が離職するケースが増えて...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
飲食業界の大手ということで、研修制度やシステムが整っていると思っていたため。研修制度やシステムは整ってはいましたが、うまくそれを活用することが...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
給与については募集内容通り
【気になること・改善したほうがいい点】
休日、休憩、研修、事務手続きが特に仕組みとして成立してると言いにくい。月の...続きを読む(全207文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ノルマがあるので、修理など長時間対応しているとノルマ達成できないなど色々と難しい立ち回りを要求されます続きを読む(全57文字)
会社名 | 株式会社エー・ピーホールディングス |
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フリガナ | エーピーホールディングス |
設立日 | 2006年6月 |
資本金 | 4億9551万7000円 |
従業員数 | 723人 |
売上高 | 205億9800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 米山久 |
本社所在地 | 〒108-0074 東京都港区高輪3丁目25番23号京急第2ビル1F |
平均年齢 | 41.4歳 |
平均給与 | 563万円 |
電話番号 | 03-6435-8440 |
URL | http://www.apcompany.jp/ |
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