この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料は正直くなり低い。地域給があり地方と都会で結構な差があったりする。また配属先の支社長によって賞与の基準が違うみたいで、結果を出しても対して...続きを読む(全205文字)
リコージャパン株式会社 報酬UP
リコージャパン株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は4〜1030万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、リコージャパン株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にリコージャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
属性 |
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【良い点】
給料は正直くなり低い。地域給があり地方と都会で結構な差があったりする。また配属先の支社長によって賞与の基準が違うみたいで、結果を出しても対して...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
大企業なので、研修などの制度はしっかりしています。期間も長いし、配属後も定期的に研修があります。しかし、それが必ずしも営業活動の成果につながる...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
法人営業として、他の企業様含めていろんなカウンターパートと協業することができた。また、規模も大きいため、大企業向けのソリューション営業も経験す...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
大企業ならではの人の多さ。
それに尽きると思います。取り扱い商品は多いですが、多すぎます。
また、人の良さは随一だと思います。
【気になること...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
賞与はしっかりと出ます。
残業代もPCで勤怠管理であった為、つけることが出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準は低い為、...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
定時退社はできます。プライベート重視の方はいいかも。内勤は特にそうですが、営業部は仕事が終わらず昼に事務処理なのでなんとも言えません。
人間関...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
カスタマーエンジニアをしておりました。
よくある頭の悪い体育会系な会社です。
工業高校等出身が多く同じ出身校同士なら良いがそれ以外は壁がある。...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
上司により評価は大きく異なる。良くも悪くも。数字だけでなくプロセスをしっかり見てくれることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
相...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
評価制度については売上や利益だけではなくプロセスも評価される仕組みになっている。
また、降格がないことは良い点だとは思う。
営業成績がさっぱり...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
給与に関してはそれなりに貰える方かと思います。
業務等に関しても残業等も少ないため働きやすいかと思います。
賞与に関しては支社全体の評価も対象...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
ノー残業デーがあり、月曜水曜は早く帰れる
【気になること・改善したほうがいい点】
ノー残業デー撤退で月15時間以上を超えると評価がマイナスされ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
残業代はきちんとつきます。サービス残業はほとんどありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代がないと暮らしていけないほど
給料...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
やればやっただけの評価は貰えた。
またインセンティブも当時は手厚く、海外旅行や国内旅行など報奨もあった。
今はどうかわからないが営業は明確な制...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
3ヶ月に1度の報奨金制度があり、給与口座とは別に振り込まれるので家族にはバレないので良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスに...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
年々、従業員数は増えメーカーのリコーから天下りで主要ポストをおさえられ、中間管理層の社員がゴロゴロしている。若手もプレイングマネージャーが精一...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
ある程度規模の大きい会社なので福利厚生などはしっかりしている方。ボーナスも減ってはきているがボーナスがなくなることは今の所ない。
また、複合機...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
基本的に土日祝日休みです。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日は当番で回しています。その出勤土曜日は残業代は出ません。その土曜日は...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
大手企業なので福利厚生はしっかりしている。早帰りデーもしっかりしているのでONとOFFが分けやすい。休みは土日、祝日、年末年始等比較的長くとれ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
頑張れば評価される。やれば、やっただけというわけではなく。歩合の割合は、少ない。
学べる環境、研修の機会は多い。
ある程度安定はしているが、未...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
業績が良ければ報奨金が出たり、ボーナスの査定にも反映される。また、年に1~2度キャンペーンと称して、業績で上位に入ると海外へ報奨旅行に行ける。...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
福利厚生がとても良く、住宅手当が結構出る。転居を伴う転勤の町場合は、給料1ヶ月分支給される。給料は、やや低めだが、成績が良い社員は、30歳位で...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
営業だと、成果に応じた報酬がボーナスに反映されるので、やりがいはある。各エリアごとにランキングガチャあり、優秀者には全国での表彰式もあり、モチ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
営業以外の人にとっては、安定しており、きちんと評価され、いい会社だと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業マンに対しての評価...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
いい意味で緩い。営業の会社の中ではのびのびと仕事できる。研修が充実していて、社内の雰囲気も人も良い印象である。残業もまったくないので、自分の時...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
年収をアップさせたいのなら、とにかく昇格し続けるしかありません
昇格すれば基本給がアップしますので
特に一般から管理職への昇格は年収アップには...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
仕事のやりがいとは、仕事に取り組む価値や仕事から得られる充足感、達成感、充実感などの手応えのことです。やりがいは人によって異なり、価値観やこれ...続きを読む(全406文字)
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【良い点】
仕事のやりがいとは、仕事に取り組む価値や仕事から得られる充足感、達成感、充実感などの手応えのことです。やりがいは人によって異なり、価値観やこれ...続きを読む(全406文字)
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【良い点】
出産後は復帰している人がほとんどだが、営業に戻る人はなかなかいない
会社内で営業のサポートに回ることが多いように感じる。
【気になること・改善...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
これも部署ごとに変わる部分が多いと思う。
社員数が多いのでいろいろな人がいるが基本変な人はいないと思う続きを読む(全57文字)
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【良い点】
面白みはない。
会社の人はみんな優しいが、営業なので結局お客様に左右されることが多いが、営業は他会社でもそれが言えることだと思う
【気になるこ...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
研修が多く手厚いがその分業務に支障が出てしまう部分がある。
人事と現場でギャップがあるように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
プライベートと仕事が分けられていてしっかり休みをもらえる。
土日に出勤がもしあった場合にも平日に振替で休みが取れる。ほとんど土日出勤はない。休...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
性別を問わず働ける環境が整っている。問題はないと考えてよく、おすすめする職場である。ぜひ受験してみてほしい。キャリア形成も手を挙げて参加するこ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
リコージャパンを志望した理由は、顧客の課題解決を通じて社会に貢献するという理念に共感したからです。特に、幅広いソリューションを提供し、多様な業...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新規ビジネスを立ち上げても、短期的な収益にしか目をむけていない。
また、営業も複合機など自社製品にしかフォーカスし...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
宴会で盛上げるネタがあれば所長まで誰でもなれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業成績が悪いと賞与は、前年の半分になる、自分だけで...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
残業が多いので必然的に月収、年収は上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度仕事ができる人間には色々な仕事が与えられる。
それ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
役職に応じた年収の段階表が社内で明示されてる事。
【気になること・改善したほうがいい点】
・年俸制なので、年1の賞与含め実質13ヶ月分に割った...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
業界内では比較的高水準
主任級に昇格するも基本給も上がる為、成果に見合った額をもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
業績悪化に伴っ...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
良い点は特になく、全国一律の給与水準のためかなり地方ではまだましかな?ぐらいの給与を得ることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
年収は高い
シンプルに売上で評価される制度
年功序列等もなし
【気になること・改善したほうがいい点】
プロセスなどは加味されないため、グレーな...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
半年ごとの評価制度があり、できる仕事が増えると5円時給がアップします。
私が働いていた時のチーフは、毎回時給がアップするよう評価してくれていて...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は都会などに住んでいたら低いと感じるが、地方に住んでいる私としてはあまり不満はなかった。賞与も月の給料1ヶ月分...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
年功序列で給料は上がっていくので頑張れば上がっていく
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は個人の成績というより営業所での成績によるも...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
自家用車の持込に対して他社より待遇は良いと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容、ストレス、実際の時間外業務に対して報酬...続きを読む(全114文字)
会社名 | リコージャパン株式会社 |
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フリガナ | リコージャパン |
設立日 | 1959年5月 |
資本金 | 25億1700万円 |
従業員数 | 18,161人 |
売上高 | 6798億7300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 笠井徹 |
本社所在地 | 〒143-0027 東京都大田区中馬込1丁目3番6号 |
電話番号 | 03-6837-8800 |
URL | https://www.ricoh.co.jp/sales/about/?_ga=2.31241215.1312063406.1515755446-434963145.1515755446 |
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