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水道機工株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

水道機工のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、水道機工株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に水道機工株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

水道機工の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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退職理由
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水道機工の 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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水道機工の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

水道機工株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年10月28日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
座談会

OJTが比較的長めに取られているため新入社員に対する期待を感じる。若手のうちからプロジェクトには入れてもらえるが、そこからコツコツ一段ずつ着実にステップア...続きを読む(全130文字)

水道機工株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年3月20日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 21年前 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自社製品を製作、販売しているので工場にて研修を実施している。
特に薬品注入機に於いては技術的な事を学ぶ事が出来る。
また現場研修もあり、プラントの設...続きを読む(全152文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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水道機工を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2020年頃

投稿日:2022年1月24日
回答者:

【良い点】
よほどの悪い評価が付かない限りは、数千円ではあるが、昇給していくことです。
所長に評価してもらえれば、すぐに昇格していけるところです。昇格すれ...
続きを読む(全192文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2025年6月30日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
委託業務で従事していました。
入社した方は面接時、聞いていた内容と違うと話している方が多かったので、入社前には悪い...
続きを読む(全133文字)

在籍時期:2017年頃

投稿日:2026年2月15日
回答者:

【良い点】
絶対なくならない仕事である上、老朽化するほど自治体の管理コストが増大していくので外部に委託する業務はますます伸びる。この会社に限らないが業界と...
続きを読む(全181文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2025年11月30日
回答者:

【良い点】
女性は基本的に内勤であり、外出もほぼない。責任のある仕事を任されることは非常に稀である。そのためか女性の退職者は非常に少ない。
【気になること...
続きを読む(全122文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2021年12月18日
回答者:

【良い点】
出張手当と宿泊費が長期出張中も出るので半年間も宿泊出張すればボーナス並みに稼げます。しかも給料明細とは別に旅費として支給されるので課税対象では...
続きを読む(全172文字)

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水道機工の 他のカテゴリの口コミ

水道機工株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2025年5月25日

回答者: 社員・元社員 男性 26年前 施工管理 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これからインフラ関係である水道設備も老朽化が進んでいて、今後更新工事も多くなり会社のメイン仕事の需要が多くなる続きを読む(全61文字)

水道機工株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2025年5月25日

回答者: 社員・元社員 男性 26年前 施工管理 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給取得は比較的容易に取得できる。その他の年末年始が有り、お盆休みは3ヶ月以内自由取得などあえてあまり有給を使用する必要がない場合もある。
...続きを読む(全187文字)

水道機工株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年4月2日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 システムLSI設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
**水道機工での仕事のやりがい**

水道機工の社員として働く中で、最も大きなやりがいは「社会の基盤を支える責任と貢献」を実感できること...続きを読む(全553文字)

水道機工株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年10月28日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
座談会

水道インフラの整備や管理など社会貢献の面が強い業務はやりがいにつながると思う。特にビール工場や下水処理場など、自分たちの生活に直結した施設作りに携われる部...続きを読む(全97文字)

水道機工株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年10月28日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
座談会

水道インフラの維持管理は今後もなくならないインフラのため将来的にも安泰だと思う続きを読む(全39文字)

水道機工株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年10月28日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
座談会

健康診断やリフレッシュ休暇、各種手当などの柔軟に働く環境が整っている続きを読む(全34文字)

水道機工株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

投稿日: 2024年10月28日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
座談会

部署やプロジェクトによっては法廷規則ギリギリの残業時間になるところもある続きを読む(全36文字)

水道機工株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年10月25日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

上水道のパイオニアとして会社規模こそ小さいが割と大きなシェアを持っている。直接的なインフラなのでやりがいを感じやすいと思う。続きを読む(全62文字)

水道機工株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年10月25日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

官需メインであり、これから大きな成長を見込めるような雰囲気は感じない。続きを読む(全35文字)

水道機工株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年10月25日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

福利厚生はスタンダード上場企業として並であり、特筆すべきものはないと感じる。続きを読む(全38文字)

メーカー・製造業(機械・プラント)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社ニッセイの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ここ数年でなんとか人材育成に力を入れ始めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルばっかりで仕事の基礎知識などの教育不足、もう...続きを読む(全88文字)

株式会社鳥取メカシステムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
身につくスキルとしては、金属加工に関する知識や汎用加工機の操作
【気になること・改善したほうがいい点】
金属加工は1000分の1の作業がもと...続きを読む(全188文字)

ヤンマーアグリ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の教育はしっかりしていて先輩もちゃんと教えてくれます。
分からないことがあれば先輩に聞けばちゃんと教えてくれます。続きを読む(全65文字)

株式会社クボタの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度は整っていると思う。
ただ、自ら希望して研修を受けれる機会は少なく、〜年目研修といった形で実施される。内容としてはキャリア形成や思考...続きを読む(全182文字)

株式会社日本製鋼所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手の研修機会が多い。
海外留学の制度もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒時の工場研修において、これといってやる内容が決ま...続きを読む(全107文字)

株式会社鶴見製作所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月10日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得における一時金はある
【気になること・改善したほうがいい点】
基本個人で頑張ったかどうかで資格の有無の差も出るので、特にない
会社を...続きを読む(全100文字)

住友重機械工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年3月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的なビジネスマナーなどは、時間をかけて学ばせてもらった。
加えて、OJTなども丁寧にメンターが付き分からないことなどは都度聞ける体制で仕...続きを読む(全420文字)

日本キャタピラー合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒で入社しましたが教育体制は非常に手厚いと実感しています。最初の数カ月間の基礎研修はもちろん、配属後もメンター制度があり、安心して業務に取...続きを読む(全197文字)

株式会社品川工業所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フォークリフトの免許や玉掛け講習等は受けさせてくれます。仕事に必要な資格などは会社が費用を持ってくれます。続きを読む(全59文字)

日立グローバルライフソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月7日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 1年前 社内SE 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内教育はeラーニング受講が充実している。資格取得の奨励金もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育費の予算制約があり、たくさん...続きを読む(全83文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

水道機工の 会社情報

基本データ
会社名 水道機工株式会社
フリガナ スイドウキコウ
設立日 1936年1月
資本金 19億4700万円
従業員数 629人
売上高 259億6600万円
決算月 3月
代表者 古川 徹
本社所在地 〒156-0054 東京都世田谷区桜丘5丁目48番16号
平均年齢 43.8歳
平均給与 716万円
電話番号 03-3426-2131
URL https://www.suiki.co.jp/
NOKIZAL ID: 1137967

水道機工の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。