回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
某有名テーマパークのスポンサーになっているので少しだけ安くチケットが買えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は与えられますが...続きを読む(全122文字)
日本通運株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本通運株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に日本通運株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
某有名テーマパークのスポンサーになっているので少しだけ安くチケットが買えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は与えられますが...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
東京や大阪の有名テーマパークのチケットが20%でチケットを買えるのは良い点だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅はあるが、...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
大手企業なので基本的な福利厚生はありました。私は一般職で利用はできませんでしたが、総合職は寮があり独身かつ30歳まで住めるらしいです。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
総合職に関しては家賃補助が出るため、月1万円程度で住むことができる。都市も地方も同じなので都市にいればいるほど生活に余裕があると感じる。
【...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
大企業なので充実しています。利用したことはありませんが、アルバイトでも利用できる制度がありました。、続きを読む(全56文字)
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【良い点】
家賃補助8割は良い
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助の上限が必要最低限の金額
魅力のある福利厚生は一つも無い
仕事が忙しく時...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
総合職社員には、社宅がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリア職社員には社宅がない。
また、総合職社員と比べて給与が低い。
エ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
福利厚生は大手企業ということもあり非常に整っているといえる。
社内制度については特に思うことありません。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
総合職の住宅補助は大部分負担してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
通勤に使用する車周りの費用への補助がガソリン代のみで、生活費...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
会社のクリスマスパーティーがあり、和やかな雰囲気で食事をしたり、ビンゴで景品をもらえたりと、楽しかった。もちろん無料です。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
一応大企業なのでほぼ揃ってる
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は基本無いです。ただし、転居を伴う異動になった場合は、転居先の...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしている。上司によるがうまく使えればありがたいものもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
あってないようなものも...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
ディズニーのチケットを少しだけ安く買える。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は無い。
社宅は安いが、入れる人は地方から来てる...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
住宅積立、住宅補助など、大企業にある福利厚生は一通り揃っている。また、要件はあるものの、休職した場合に半年は元の給与が支払われる場合もあり、...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
社内でのイベントやセミナーなどが多く組合などの行事が多数あり、すごく充実した行事に参加することができる。またその行事で参加することで他場所の...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
組合費が月1万前後とかなり高い。
また総合職以外は家賃補助はない(仕事内容はほぼ変わらない)続きを読む(全77文字)
現場での仕事もあり、配属先によっては自分で働く場所を選べないケースもあるそうです。ただし女性社員も多く働いており、育休・産休制度などの福利厚生は充実してい...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
ディズニーチケットの割引がある。
場合によっては社宅に入ることができるかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当などはな...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
総合職で実家から遠い場合は借上社宅が支給されるので、それはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
借上社宅くらいしかいいと...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
ベネフィットワンに加入している。
【気になること・改善したほうがいい点】
組合費が高すぎる。何に使われているかも不明、支払うことによる恩恵は...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
家族手当はある。通勤手当が実際かかっている分より少ない。必要な資格で掛る費用は負担してくれる。(取得して3年以内に退職した場合は自己負担にか...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
会社都合で転勤させてるにも関わらず、福利厚生が悪い。家賃負担も個人が2割ほどしなくてはならない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
総合職であれば社宅制度がよいと思う。取り決めは色々あるが9割会社負担はかなり大きいと思う。
節税にも繋がるためそこは助かっている。
【気にな...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の社宅はオンボロと聞いていた。
新人は、まずは何事も経験だと言われた記憶がある。
現在は...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
住宅手当や通勤手当が整っており、社会保険も完備されていました。福利厚生が充実していて安心して働ける環境だったと思います。
【気になること・改...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
半期毎に目標管理シートをレビューし個人査定につながるとされているが、実態としては年功序列と人数...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
仕事量、業務負荷に対して給与は低かったが、周囲の人(勤務環境)は良かった。他にやりたいことと給与が上がる職を見つけたので別の会社に転職したが...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
国際物流部門であれば、世界情勢や物的なトレンドを先取りして感じることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業種の特性上、プライ...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
女性管理職は多くはないですが目にします。最近は増えてきている印象もあります。女性向けの講演会や座談会などのイベントも行なっているので今後ます...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
配属される部署によっては残業がほとんどなく定時で退社できます。年休や半休も取りやすいです。
また、一定年数勤務すると褒賞休暇という形で10日...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
海外拠点が多いので、海外を舞台に働きたいひとにとっては活躍できるフィールドが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
入社間もないころに...続きを読む(全270文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
この会社独自の制度で東京を筆頭に勤務地により給与体系が異なる。解せないのは東海地方だと愛知県は2番目の給与体系だ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
海外研修員という制度があり、20代でも海外勤務を経験できる。ただし、海外から帰国後に他社に転職する事例が多発したため、帰国後も転職はしない旨...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
総務など、管理部門であればワークライフバランスは取れていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場業務はワークライフバランスが...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
産休育休を取っている人は多いが、現場業務であれば、少しお休みを取りにくい部署もあるかもしれないが、それでも女性が多い部署であれば、現場でもお...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
なにより休みが取りやすい。
また、毎週1回社販があり、定価の半額以上でコープ商品や倉庫で扱ってる商品を購入できる。特に一人暮らし、主婦の従業...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
会社の設立記念日や、年末年始などお菓子が配られました。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートだったので、退職金はなし、住宅手当など...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
社宅があり、決められた家賃までは、何割かの補助が出る。昼食補助があり、社員と直雇用のスタッフは格安で昼食が食べられる。通勤手当に関しては、最...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
特にありませんでした。必要最低限のもののみです。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はありません。交通費は全額支給だったかと思...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
33歳まで家賃の自己負担は、約1万円で済み、結婚してからも自己負担は、家賃の3.4割で済む。これから制度がまた良くなる可能性はある。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
車の団体保険なら安く入れること。
会社の定める物件であれば家賃を7割負担してくれること。
ベネフィットステーションで最近年間5000円相当の...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
基本的な社会保険・通勤手当・退職金等の体制は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業やワークライフバランスに不満があり、部...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
有給にも手当がつく。
退職金もそれなりにある。
健康診断が年に二回ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
賃貸の借上げ等があれば良かった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
運送業界の中では、福利厚生は充実していると思います。退職金は安いもののDCもあるので活用できればある程度もらえると思います。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
福祉制度をまだ義務付けられてない時からパート社員でも雇用形態によっては発生する
独自の福利厚生で年に1回贈答品がもらえる
【気になること・改...続きを読む(全104文字)
| 会社名 | 日本通運株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンツウウン |
| 設立日 | 1937年10月 |
| 資本金 | 701億7500万円 |
| 従業員数 | 34,299人 |
| 売上高 | 1兆1300億4800万円 |
| 代表者 | 竹添進二郎 |
| 本社所在地 | 〒101-0024 東京都千代田区神田和泉町2番地 |
| 平均年齢 | 44.3歳 |
| 平均給与 | 578万9000円 |
| 電話番号 | 03-5801-1111 |
| URL | https://www.nittsu.co.jp/ |
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