この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
それぞれが自分自身で勉強する、そしてそのノウハウを共有する体制がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の研修を受ける暇がない。ま...続きを読む(全186文字)
株式会社エムティーアイ 報酬UP
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【良い点】
それぞれが自分自身で勉強する、そしてそのノウハウを共有する体制がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の研修を受ける暇がない。ま...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性向けのサービスを扱っているため女性の働き方に関する制度は大変整っている。またそれらの制度を使うのも当たり前になっているので女性にとっては大...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
若手のうちから裁量が大きく、自分で考えたことを自分で実行でき、うまくいけばやりがいはある。またwebサービスという性質上、施策の結果がすぐに数...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
評価が悪くても降格することはまずないのではないでしょうか。
目標を設定して評価までのフローがきちんと決められているのが良いところですね。
【気...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
非常に働きやすい。
仕事のやり方次第でワークライフバランスは保てる。
コロナの影響でテレワークを導入しているので通勤時間の削減や満員電車に乗ら...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
積極的に研修や勉強会をおこなっています。自分が司会やリーダーとなってすすめることもあります。そのため、勉強はもちろんするし、本も配られるので読...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
とにかく社内の研修が多く開催されており、本人の希望次第で様々な研修を受けることができる。企画→開発や開発→企画、営業→企画等の職種が変わっても...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
あまり活躍しなかったとてしても、給与が下がるような評価がされない点。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与の伸び幅が低い点。事業が伸び...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
コンテンツ力は、置いておいてマネタイズやビジネスを考えるのがとても上手いため、今までも店頭アフィリエイト等で成功してきた。特に営業戦略立案に関...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
一応のネームバリューはある会社だったし、社員は若い年齢層が主だったので意見は述べやすい。また定期的に勉強会もありそれらは社員もアルバイトも受け...続きを読む(全213文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業方針やサービス戦略がとにかく頻繁に変わるため、それに伴って体制や役割も変わります。
事業や個人単位で目標を設定...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
女性が多く、女性が男性と同じように働き活躍することが可能です。
女性の管理職の数も多く、子供を産んでなお管理職として働く方も多いです。
生理休...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
やりがいや面白みは自分で手を上げてやりたいと言わないと得られないと思います。言われたことだけをやっていると、どんどん、雑用的な面倒な仕事で埋も...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
社内公募制度で自分の興味のある部署に公募ができたり、人事面談などでやりたいこと、行きたい部署の希望を聞いてもらえます。
英語教育が無料で受けら...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
部署やポジションにもよるが、入社1年目から新サービス立ち上げを任せてもらえるケースも多い。新サービスとまではいかなくても、比較的案件を任せても...続きを読む(全180文字)
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部署ごとに早く帰れる時間は異なると重いますが、会社全体としては残業は奨励していません。
また産後復職している方もいました。ご本人はやはり帰りづらいとはお...続きを読む(全174文字)
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手をあげればどんどん任せられる仕事場です。
新たなサービスや改善、プロモーションにも積極的です。
ただ効果がすぐにでないと止めてしまう風土があります。...続きを読む(全170文字)
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男女で仕事の裁量が違ったり、発言力が違ったりしません。
女性の管理職もいましたし、元気のよい女性が多いです。
わたしの先輩は産休明けで職場復帰していま...続きを読む(全169文字)
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飲み会やイベントが多く、フランクな関係で上司と話すことができます。
社員の誕生日を祝うなど、非常に社員思いの上司で、忙しいことを理由に仕事に言い訳をした...続きを読む(全160文字)
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一般的なレベルはクリアしている印象。
有給取得などは常識的な範囲においては自由にできる。
残業はセクションによって随分差があると感じる。
繁忙期は存...続きを読む(全155文字)
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研修は特に新卒採用者には熱心。執り行なっている内容については
基礎的なマーケティング概要など理論的なものが多い。
実務には間接的な内容になる事が多く現...続きを読む(全164文字)
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昇給については全ての社員に用意されているが
新卒採用と中途採用では基本的にラインが異なる印象。
特に昇格スピードについてはかなりの隔たりがある。
残...続きを読む(全197文字)
会社名 | 株式会社エムティーアイ |
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フリガナ | エムティーアイ |
設立日 | 1996年8月 |
資本金 | 51億円 |
従業員数 | 1,195人 |
売上高 | 267億9800万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 前多俊宏 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3丁目20番2号 |
平均年齢 | 40.0歳 |
平均給与 | 650万円 |
電話番号 | 03-5333-6789 |
URL | https://www.mti.co.jp/ |
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