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ジャパニアス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ジャパニアスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全50件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ジャパニアス株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にジャパニアス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ジャパニアスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.9

ジャパニアスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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ジャパニアスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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50件中26〜50件表示

ジャパニアス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年3月25日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 6年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仙台営業所は立ち上げたばかりなので、これから作っていくというところが、魅力に感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
これからという...続きを読む(全204文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ジャパニアス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年11月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 テクニカルサポート 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社した理由は求人票での金額が高かったからです。
    また、面接でとても緩い雰囲気を感じました。束縛されない傾向は強いです。その分とても強い放任...続きを読む(全579文字)

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    ジャパニアス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年9月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    未経験プログラマーを積極的に採用している。面接はほぼ形だけで、受ければ通る。固定残業は無く、残業代は全て出る。会社全体が残業を無くしていく風...続きを読む(全184文字)

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    ジャパニアス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年8月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    面接時に聞いた通りの配属先(勤務や業務内容、現場環境)だったため安心して業務を続けられている。良い意味でやんわりとした社風、面接官の雰囲気が...続きを読む(全220文字)

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    ジャパニアス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2019年8月5日

    回答者: 社員・元社員 0代前半 男性 11年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    他の会社と比較して、自社関係で拘束される時間が少ない。イベントに関しても、強制されるようなことはあまりない。プライベートを重視される方にとっ...続きを読む(全183文字)

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    ジャパニアス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年8月5日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 サーバ設計・構築 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    たまたま派遣先が最新の技術を学べる場であった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    最初は契約社員で雇用され、1月と7月に正社員登用の選...続きを読む(全253文字)

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    ジャパニアス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年6月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仲良い風な雰囲気
    【気になること・改善したほうがいい点】
    本社社員は給料も安く、こき使われる。
    サービス残業も多く、飲み会も半ば強制のため心...続きを読む(全256文字)

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    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年4月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私の場合は、単独で現場に派遣されており、会社の管理が全くないという点。他社は定期的に帰社しなければならないところもあり、体力面で負担になって...続きを読む(全185文字)

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    ジャパニアス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2017年8月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スキルアップ研修や社員同士の交流会が多くある。
    正社員とはいえ、基本的に派遣なので社員同士の触れ合いが
    ほとんどないので、こういった機会があ...続きを読む(全204文字)

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    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年9月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 内勤営業 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    中途採用者を積極的に受け入れており
    スキルアップを目指そうと思えば
    毎月の勉強会で勉強をして資格取得をすることが出来る。
    【気になること・改...続きを読む(全281文字)

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    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2016年4月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 品質管理 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当時は関西在住で、大阪の営業所でお世話になりましたが、所長さんや担当営業さんが親身になってくださり、複数の会社に応募して面談の約束も取り付け...続きを読む(全258文字)

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    ジャパニアス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年12月23日

    回答者: 社員・元社員 男性 12年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に派遣される社員の希望に沿った営業を行ってくれる。
    入社して初めての現場で希望する現場に配属させてもらえました。
    恐らく中途入社だけに...続きを読む(全212文字)

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    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年12月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 12年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    第二製造と言ってますがやはりただの特定派遣です。
    紹介会社経由で紹介してもらった会社ですが派遣先と思っていた会社に行くのではなく派遣先そのものが業務委...続きを読む(全136文字)

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    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年12月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 12年前 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    正社員登用ありとなっているが、正社員になるメリットがない。正社員になって後悔している人を何人か見てきました。実際正社員から契約社員に戻った方もいます。月...続きを読む(全133文字)

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    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年11月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 評価・テスト(機械) 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    求人サイトに掲載されているモデル年収と実際の年収には凄まじい程の差が出ている。あくまでも本社勤務の正社員としてのモデル年収とのことだが、それでも正社員と...続きを読む(全174文字)

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年10月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 ネットワーク設計・構築 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    横浜や神奈川で働けると言われていたが入社後に紹介された案件は全て都内。
    通勤のしやすさも全く考慮されずなんのために転職したか不明。
    基本的に外に出て...続きを読む(全151文字)

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年7月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 ネットワーク設計・構築 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    地元横浜、神奈川を中心として働けるという地域密着型を推しており、前職での通勤時間の長さがストレスだったため転職しました。
    しかし実際に紹介された案件は...続きを読む(全188文字)

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2014年10月24日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 21年前 CAD(機械) 非正社員

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    入社理由 他に良いところがなかったから
    以前の経験がそのまま活かせる仕事の内容があり、通勤、職種などを考えて入社を決めた。
    入社に関しては特に試験等...続きを読む(全234文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2014年3月26日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 15年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 非正社員

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    自社内開発、請負開発業務を盛んに行っていると聞いて
    入社しましたが、殆ど無かったです。
    あっても一部の得意先案件のみで、広がることはなかったです。
    ...続きを読む(全197文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2014年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 非正社員

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    他社でジャパニアスメンバーと業務を行ってから入社したため、大きなギャップはありませんでした。人間関係はよいです!サークル活動が活発な社風ですが、イベント...続きを読む(全164文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2013年7月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 非正社員

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    営業担当の方によっては、頑張ってくれますが、いざ入ってみたらスキルが過剰に評価されて
    あとで、お客とスタッフでのスキルの差異があって、スキル不足に困り...続きを読む(全157文字)

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年7月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 正社員

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    入社の決めては、未経験でも大丈夫な所、実際に入社して、業務を行ったが、未経験では難しい業務もあり、かなり悩まされた。また、請負元も未経験という事を分かっ...続きを読む(全150文字)

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    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2012年6月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 評価・テスト(機械) 非正社員

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    業界未経験で入社したので、入社時に研修があるものだと思っていたのですが。研修等はなく、いきなり派遣先企業に配属されたことに不安を感じました。
    派遣先企...続きを読む(全154文字)

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2012年5月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 正社員

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    ギャップなどは特にありませんでした。
    出向先が決まれば、あとは自分次第だからです。。。
    営業の人は出向先が決まるまでしかお手伝いしてくれません。
    ...続きを読む(全182文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 研究・開発(機械) 非正社員

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    CADの資格を取得したのですが、なかなか正社員雇用の求人がなく、実務経験を積む目的で入社しました。派遣社員は基本的に派遣先との面接は行わないので、案件が...続きを読む(全435文字)

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    50件中26〜50件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ジャパニアスの 他のカテゴリの口コミ

    ジャパニアス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内で定期的に資格取得のための無料講習が実施されたり、資格取得できた場合はお祝い金(資格により受験料のみのものやプラスアルファでるものがある...続きを読む(全189文字)

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    ジャパニアス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    いろいろな案件があるため、飽き性な人には良いのかなと思う。長い案件に入ってしまう可能性もありますが、現場移動願いを出せばよほどなことがない限...続きを読む(全218文字)

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    ジャパニアス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一定期間残っていると年収が上がる体系になっています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    頑張っていても年収が上がらないのに、離職を盾に...続きを読む(全87文字)

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      実際の働き方
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    ジャパニアス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    幅広い案件があるので、1つの製品やメーカーに留まりたくない人はアウトソーシングも1つの選択肢だと思います。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全127文字)

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      実際の働き方
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    ジャパニアス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    案件をある程度選べるので、その点では自分の希望通りのワークライフバランスの環境を整えやすいと思います。続きを読む(全57文字)

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      実際の働き方
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    ジャパニアス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    すごくしっかりした人もいる一方で、全く社会人としてダメな人もいます。
    これはどこの会社でも同じだとは思いますが、...続きを読む(全128文字)

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    ジャパニアス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    待機期間中も100パーセント給与が支給されるのは良い点です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    未経験入社の人は最初のうちはほとんど給...続きを読む(全85文字)

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    ジャパニアス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格取得で合格すれば受験料が免除されたりお金がもらえる制度が用意されています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    そのほかに魅了的な福...続きを読む(全89文字)

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    ジャパニアス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    辞めたいと感じた時に辞めやすい業務形態だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与が上がる見込みが見えないため。上流に携われ...続きを読む(全89文字)

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    ジャパニアス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 品質管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良くも悪くもSESが主体のため客先次第となります。
    高稼働の場合は営業経由で調整依頼することも可能と思われるが、基本的には客先側の意向に沿う...続きを読む(全191文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社クロスキャットの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    SESで自分の手を動かしてスキルを身につけながら成長できる点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    大手SIerからの仕事がメインのため...続きを読む(全89文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    IT・ソフトウェア業界への理解度が高くない新卒にとっては非常に良い入社先だと思います。私の入社当時とは変わりつつあるという話も聞いており、自...続きを読む(全218文字)

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    旭情報サービス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業務内容は比較的シンプルなものが中心で、難易度の高い作業は少ないため、一定の収入を得たい方には適した環境だと考えます。
    【気になること・改善...続きを読む(全131文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    幅広いサービスを展開している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人数が多いがゆえに縦割り組織なので、もっとサービス間で連携するといい...続きを読む(全88文字)

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    NTTドコモソリューションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プロジェクトによっては、IT技術の知見が広められる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    穏やかで優しい人が多いものの、やはり、従業員数...続きを読む(全90文字)

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    株式会社HALの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    帰社イベント等が自由参加のため、案件先との交渉や調整が難しい場合など配慮出来ること。案件先との調整が難しい場合は営業にて調整してくれるなどす...続きを読む(全158文字)

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    株式会社インプレスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    未経験での入社でしたが、おそらくポテンシャルで採用いただけたので感謝している。オフィスが綺麗だった。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全111文字)

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    株式会社オービーシステムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休暇制度や仕事内容に乖離はほぼなく、繁忙期以外はライフバランスはしっかり取れていたため、不満に感じるようなことはなかった続きを読む(全66文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    外国人にとって働きやすい環境としては大体合っています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    先端技術に興味があるので入社したが、多くの社...続きを読む(全121文字)

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    ソフトマックス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    医療系システム開発を通じて社会貢献できる点に魅力を感じ入社。入社後はOJTが丁寧で業務知識を体系的に学べた。チーム内も穏やかで相談しやすい雰...続きを読む(全186文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ジャパニアスの 会社情報

    基本データ
    会社名 ジャパニアス株式会社
    フリガナ ジャパニアス
    設立日 1999年12月
    資本金 2000万円
    従業員数 1,010人
    ※ 2019年4月末現在
    売上高 5億2000万円
    ※2019年4月期 実績
    決算月 11月
    代表者 日坂 良
    本社所在地 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目2番1号横浜ランドマークタワー18F
    平均年齢 34.4歳
    平均給与 435万円
    ※2019年4月末時点
    電話番号 04-5670-7240
    FAX 04-5670-7241
    URL https://jna.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1887147

    ジャパニアスの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。