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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

マーブルのアプリケーション設計(汎用機)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全23件)

マーブルの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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マーブルの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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--
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

マーブルの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 23

株式会社マーブルの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年11月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
アプリケーション設計(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先によりますが、残業・出張が多い現場もあるため、プライベートの時間が取れないことがあります。有給は取る事を推奨...続きを読む(全192文字)

株式会社マーブルの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年07月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
アプリケーション設計(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣契約のため、多様な業界の開発に携わることができます。福利厚生も割としっかりしており、残業代も働いた分だけ出ます。
【気になること・改善した...続きを読む(全213文字)

株式会社マーブルの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年10月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
アプリケーション設計(汎用機)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

多方面の様々な産業に関連するコンピュータのソフトおよびハードを取り扱うことになる。
一つの技術やツールを永久的に使うことはない。要求されることは必ずしも...続きを読む(全158文字)

株式会社マーブルの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2012年06月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
29年前
アプリケーション設計(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入った翌年にバブルが崩壊し、しばらく昇給がなかった。
初回の昇給時は、基本給は上がるが、その分他の手当が下がり、
結局トータルでは変わりが無かった。
...続きを読む(全164文字)

株式会社マーブルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年06月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
15年前
アプリケーション設計(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

10月ぐらいから内定者研修があり週1で研修があります。
不参加の場合理由を聞かれます。
入社当時の研修は3ヶ月。マナー研修、言語研修、基本情報処理技術...続きを読む(全214文字)

株式会社マーブルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年06月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
アプリケーション設計(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本、売上げのことばかり話します。
新規事業展開はがんばっていますが厳しいそうです。
電話をかけて営業しているそうです。
既存顧客からは横展開しよう...続きを読む(全182文字)

株式会社マーブルの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年06月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
アプリケーション設計(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

今法連遵守を目指そうと計画しています。
管理職とはほぼ関わりません。飲み会くらいです。出世コースだと思います。
管理職の方はやめる書類を書くまではいい...続きを読む(全212文字)

株式会社マーブルの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年06月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
15年前
アプリケーション設計(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年に3回くらいイベントがある他、月1で自社のちいさな飲み会があります。
仕事に関して自社は何もしてくれません。売上げの話と情報機密を守ろうという話を月1...続きを読む(全329文字)

株式会社マーブルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年06月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
15年前
アプリケーション設計(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

管理部の方は話していても良い人という感じです。Pcの知識がつくことと、人事の方が優しいので会社に入社しました。
しかしながら実際の仕事は管理部としません...続きを読む(全182文字)

株式会社マーブルの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年06月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
アプリケーション設計(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業時間が多すぎること。
「昔は120時間残業した60時間なんて(笑)」「休暇とれないのは当たり前」「背生理不順は当たり前」といった管理職の方がいます。...続きを読む(全253文字)

株式会社マーブルの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年06月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
アプリケーション設計(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・企業のワークライフバランス
配属先のチームの上司によります。会社自体は何もやってくれません。
上司が悪ければ待遇も悪いです。
基本的には忙しいとき...続きを読む(全233文字)

株式会社マーブルの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年06月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
15年前
アプリケーション設計(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・女性のキャリアパスについて
男性が多いですが、実力があれば可能だと思います。
多彩な資格取得し業務改善などの提案力が高い方が管理職の上のほうにいまし...続きを読む(全183文字)

株式会社マーブルの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年06月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
15年前
アプリケーション設計(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・休暇について
休暇取得状況は配属先の会社によって様々です。
私がいた会社では、夏に2日を有給で消化するように決められていました。
周りの方もよい方...続きを読む(全345文字)

株式会社マーブルの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2012年04月06日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
29年前
アプリケーション設計(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

15年以上前ですが、私の同期入社(50名程)が4年で半数以上退職しました。賞与額は4年でほとんど上がりませんでした。賞与は年間5ヶ月分と聞いていましたが、...続きを読む(全186文字)

株式会社マーブルの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年03月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
アプリケーション設計(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・給与について満足している人は少ないです。
(中途採用で入られた方以外)
私がもらっている給料は、入社当初から一切昇給してません。
HP記載上...続きを読む(全317文字)

株式会社マーブルの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年02月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
17年前
アプリケーション設計(汎用機)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

正直なところでいうと、帰属意識がまったくなかった。客先にずっと常駐し、事務所に帰るのは月に1度だけ。しかも勤務表をもっていくだけ。中途採用や、退職者も多く...続きを読む(全205文字)

株式会社マーブルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
アプリケーション設計(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

事業の成長性について
請け負い業務なため、顧客の景気によって、仕事の有無が決定します。
リーマンショック以降、仕事が減ったため、多くのリストラがありま...続きを読む(全183文字)

株式会社マーブルの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
アプリケーション設計(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

リーマンショック以降、会社の業績が悪化し賞与もゼロという状況が続きました。そんな中、自身の将来に不安を感じ、転職を決意しました。
また、仕事ぶりに対する...続きを読む(全157文字)

株式会社マーブルの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
アプリケーション設計(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プロジェクトによって、様々な知識、経験が得られる点はとても魅力的だと思います。自分のモチベーション次第で、学ぶことはいくらでもできる環境だと思います。逆に...続きを読む(全152文字)

株式会社マーブルの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
アプリケーション設計(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事ぶりを見ていない上司が独断で社員を評価する制度に納得できませんでした。そんな中でモチベーションを保ちながら仕事をしていくことはとても難しいと思います。...続きを読む(全150文字)

株式会社マーブルの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
アプリケーション設計(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事でのやりがいを感じるのは、チームで同じ目標に向かって作業を進めて行き、最終的に障害を起こさずにシステムを稼働させた時です。現場にもよりますが、着実に実...続きを読む(全152文字)

株式会社マーブルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
アプリケーション設計(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社理由は大きなやりがいを味わえる職種だと思ったからです。チームで大きなシステムを完成させたときの達成感を自分も味わってみたいと思いました。この点について...続きを読む(全162文字)

株式会社マーブルの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
アプリケーション設計(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員の立場から見ると管理職からは現場の仕事を任せてもらえるので、比較的早い時期から現場のリーダーとして活躍することが出来ます。また、顧客との折衝も一部任さ...続きを読む(全153文字)

23件中23件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

回答者別の学生からの評判・口コミ

マーブルの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社マーブル
設立日 2005年10月
資本金 1億円
従業員数 2,100人
決算月 3月
代表者 髙山芳之
本社所在地 〒103-0023 東京都中央区日本橋本町4丁目8番14号
電話番号 03-3243-5311
URL https://www.tcs-ipnet.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130503

マーブルの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。