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社員の人当たりは良く、フラットで話しやすい印象でした。20代後半の若手社員が多く、上層部は落ち着いた雰囲気のおじさん世代。社長もユニークで哲学的な考えを持...続きを読む(全151文字)
株式会社アドウェイズ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アドウェイズの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アドウェイズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
社員の人当たりは良く、フラットで話しやすい印象でした。20代後半の若手社員が多く、上層部は落ち着いた雰囲気のおじさん世代。社長もユニークで哲学的な考えを持...続きを読む(全151文字)
若手のうちから意見を発信できる点は説明会でも長所とされていたが、面接の時でも実際の社員の方が度々話していた点からも、実際に根付いている文化だと感じる。続きを読む(全75文字)
残業時間が多いが、それが苦にならないような人や、ワークアズライフとしている人が多いように感じた。続きを読む(全48文字)
人儲けを企業理念にしており、新卒や若手にチャンスが回って来やすいと言っていた。続きを読む(全39文字)
上司と話す時間が定期的にあるため、風通しの良い印象を受けた。続きを読む(全30文字)
若手から活躍でき、仕事を任されて裁量を持って働ける一方で、成果に厳しい面もあるという。実際に若手のうちから大きなプロジェクトに携わった社員へのインタビュー...続きを読む(全108文字)
変化を恐れない社風だと感じた。挑戦したがる社員が多いようだ。続きを読む(全30文字)
若手の裁量権が大きく、風通しの良い職場である。また挑戦を重んじると言うことが説明会などで強調されていた。続きを読む(全52文字)
企業理念の考え方に基づき,win-winな広告をめざしている続きを読む(全30文字)
【社員から聞いた】毎週新しい案件が入ってきて、スピード感を持って制作ができる。だが、デザイナーは自分が作った作品を公言できないのが残念な点。続きを読む(全70文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与とキャリア面での不安。
そもそも長く働いている人は少なく、ある種ステップアップのための土台のようになってしま...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
賞与が無い分月給は高かった印象です。
評価自体も半年に1回行われており、現状維持・下がるといったことは無かったです。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
自分はキャリアアップのため退職しましたが、環境自体(オフィスの綺麗さ等)は良くはないが悪くもないといった形でした。
【気になること・改善した...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
有給は比較的取りやすい雰囲気ではあると思います。
また、コアフレックスタイムではあるので自分のペースで働こうと思えばできると思います。
【気...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
なかなか経験できない職種だったのでやりがいを感じれたこと。
悪い意味では労働時間面もふくめやりがい搾取のような部分も感じました。
【気になる...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
育休明けの女性も部署によってはいらっしゃいます。時短勤務もできるようなので特別他の会社と比べて悪いとかはないと思います。
【気になること・改...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
部署異動を申し出た際に快く背中を押してくださり、希望の仕事をすることができました。手を挙げて、勇気のある決断をした人は応援するという文化があ...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップを目指している人は枠が少ないので厳しいと思う。また上司は休みの日でも連絡が来たら仕事の対応をしなく...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
特に20代のうちはやりがいはあると思います!部署にもよるが大手のクライアントやネームバリューのある案件を扱うので、新卒や若いうちは思い描いて...続きを読む(全306文字)
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【良い点】
会社のメンバーの人柄がよいと感じる。フルリモートだったが、意識的にMTG前にアイスブレイクを挟むことで、業務以外の雑談も適度にあったように
...続きを読む(全106文字)
士気の高い社員が多く、高めあいながら積極的に仕事ができる社風だと思います。体育会系の気質がある人が多いです。続きを読む(全54文字)
やりたいことを実現できる会社。
大きい仕事から小さい仕事まで選ぶことができる。続きを読む(全40文字)
個性を尊重し、失敗を恐れず挑戦する人を称賛する文化。続きを読む(全26文字)
裁量権は非常に大きいが、サポートも非常に充実していると聞いた。個人に任せる雰囲気はあるが、任せっぱなしではないと聞いた。続きを読む(全60文字)
業務理解と主体性を問われている選考であったので、目的感を持って働く人材を求めている印象でした。続きを読む(全47文字)
| 会社名 | 株式会社アドウェイズ |
|---|---|
| フリガナ | アドウェイズ |
| 設立日 | 2001年2月 |
| 資本金 | 16億2200万円 |
| 従業員数 | 913人 ※グループ全体/臨時雇用者含む(2021年3月末日現在) |
| 売上高 | 490億円 ※2021年3月期時点 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 山田 翔 |
| 本社所在地 | 〒160-6138 東京都新宿区西新宿5丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 34.2歳 |
| 平均給与 | 589万円 ※帝国データバンク参照 |
| 電話番号 | 03-5331-6311 |
| URL | https://www.adways.net/ |
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