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株式会社アドウェイズ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アドウェイズの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アドウェイズの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アドウェイズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アドウェイズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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4.0
年収・評価
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スキルアップ
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3.7
福利厚生
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2.9
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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3.8
ワークライフ
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3.5
女性の働きやすさ
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3.9
入社後のギャップ
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3.0
退職理由
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2.9

アドウェイズの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.8
年収・評価
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3.1
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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3.3
社風・文化
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3.5
女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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3.2
入社難易度
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おすすめ度
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アドウェイズの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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10件中10件表示

株式会社アドウェイズの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年10月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

社員の人当たりは良く、フラットで話しやすい印象でした。20代後半の若手社員が多く、上層部は落ち着いた雰囲気のおじさん世代。社長もユニークで哲学的な考えを持...続きを読む(全151文字)

株式会社アドウェイズの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年6月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

若手のうちから意見を発信できる点は説明会でも長所とされていたが、面接の時でも実際の社員の方が度々話していた点からも、実際に根付いている文化だと感じる。続きを読む(全75文字)

株式会社アドウェイズの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年5月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

残業時間が多いが、それが苦にならないような人や、ワークアズライフとしている人が多いように感じた。続きを読む(全48文字)

株式会社アドウェイズの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年2月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

人儲けを企業理念にしており、新卒や若手にチャンスが回って来やすいと言っていた。続きを読む(全39文字)

株式会社アドウェイズの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年4月28日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

上司と話す時間が定期的にあるため、風通しの良い印象を受けた。続きを読む(全30文字)

株式会社アドウェイズの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年4月23日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

若手から活躍でき、仕事を任されて裁量を持って働ける一方で、成果に厳しい面もあるという。実際に若手のうちから大きなプロジェクトに携わった社員へのインタビュー...続きを読む(全108文字)

株式会社アドウェイズの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年4月17日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

変化を恐れない社風だと感じた。挑戦したがる社員が多いようだ。続きを読む(全30文字)

株式会社アドウェイズの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年3月10日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

若手の裁量権が大きく、風通しの良い職場である。また挑戦を重んじると言うことが説明会などで強調されていた。続きを読む(全52文字)

株式会社アドウェイズの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2023年9月10日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

【社員から聞いた】毎週新しい案件が入ってきて、スピード感を持って制作ができる。だが、デザイナーは自分が作った作品を公言できないのが残念な点。続きを読む(全70文字)

10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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アドウェイズの 他のカテゴリの口コミ

株式会社アドウェイズの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給与とキャリア面での不安。
そもそも長く働いている人は少なく、ある種ステップアップのための土台のようになってしま...続きを読む(全181文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社アドウェイズの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他のマーケティング・企画関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与が無い分月給は高かった印象です。
評価自体も半年に1回行われており、現状維持・下がるといったことは無かったです。続きを読む(全64文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社アドウェイズの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他のマーケティング・企画関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分はキャリアアップのため退職しましたが、環境自体(オフィスの綺麗さ等)は良くはないが悪くもないといった形でした。
【気になること・改善した...続きを読む(全147文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アドウェイズの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他のマーケティング・企画関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は比較的取りやすい雰囲気ではあると思います。
また、コアフレックスタイムではあるので自分のペースで働こうと思えばできると思います。
【気...続きを読む(全192文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アドウェイズの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他のマーケティング・企画関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なかなか経験できない職種だったのでやりがいを感じれたこと。
悪い意味では労働時間面もふくめやりがい搾取のような部分も感じました。
【気になる...続きを読む(全160文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アドウェイズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休明けの女性も部署によってはいらっしゃいます。時短勤務もできるようなので特別他の会社と比べて悪いとかはないと思います。
【気になること・改...続きを読む(全206文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アドウェイズの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 女性 18年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署異動を申し出た際に快く背中を押してくださり、希望の仕事をすることができました。手を挙げて、勇気のある決断をした人は応援するという文化があ...続きを読む(全198文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アドウェイズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップを目指している人は枠が少ないので厳しいと思う。また上司は休みの日でも連絡が来たら仕事の対応をしなく...続きを読む(全171文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社アドウェイズの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に20代のうちはやりがいはあると思います!部署にもよるが大手のクライアントやネームバリューのある案件を扱うので、新卒や若いうちは思い描いて...続きを読む(全306文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社アドウェイズの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社のメンバーの人柄がよいと感じる。フルリモートだったが、意識的にMTG前にアイスブレイクを挟むことで、業務以外の雑談も適度にあったように
...続きを読む(全106文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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広告・マスコミ(広告代理店・広告制作)の組織体制・企業文化の口コミ

エン株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年2月24日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

士気の高い社員が多く、高めあいながら積極的に仕事ができる社風だと思います。体育会系の気質がある人が多いです。続きを読む(全54文字)

株式会社静鉄アド・パートナーズの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年2月16日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

やりたいことを実現できる会社。
大きい仕事から小さい仕事まで選ぶことができる。続きを読む(全40文字)

株式会社ゼネラルリンクの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年1月26日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

裁量権は非常に大きいが、サポートも非常に充実していると聞いた。個人に任せる雰囲気はあるが、任せっぱなしではないと聞いた。続きを読む(全60文字)

ベイシス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年1月26日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

業務理解と主体性を問われている選考であったので、目的感を持って働く人材を求めている印象でした。続きを読む(全47文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

アドウェイズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アドウェイズ
フリガナ アドウェイズ
設立日 2001年2月
資本金 16億2200万円
従業員数 913人
※グループ全体/臨時雇用者含む(2021年3月末日現在)
売上高 490億円
※2021年3月期時点
決算月 12月
代表者 山田 翔
本社所在地 〒160-6138 東京都新宿区西新宿5丁目1番1号
平均年齢 34.2歳
平均給与 589万円
※帝国データバンク参照
電話番号 03-5331-6311
URL https://www.adways.net/
NOKIZAL ID: 1131275

アドウェイズの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。