森永製菓の評判・口コミ一覧（全314件） 12ページ目

菓子市場縮小に伴い成長するのは厳しい状況。
海外市場に活路を見出すもまだ軌道にのっているとは言えない。
新規事業立ち上げにも取り組んでいるがこちらも大...続きを読む(全172文字)

管理職、役員の方、皆さん気さくに話をかけて下さり、関係はとても良かったです。
色々と相談しましたが、嫌な顔せず真剣に聞いて下さり的確なアドバイスを頂きま...続きを読む(全156文字)

入社前は大手という事もあり、社員同士の派閥や出世競争が凄いのかと思ってました。
実際は皆さんノンビリされていて日々自分の業務を淡々とこなすだけ。
特に出...続きを読む(全191文字)

休みがとれてよい会社であった。社員同士も仲がよくとても良いです。休憩ではお菓子をだべれるのでとてもよいです。研修もしっかりやっているのでとてもよいです。ブ...続きを読む(全155文字)

「働きやすい会社」「女性が活躍する会社」をアピールしたい為、一部の部署において常に産休を取っている人がいるのにその部署はいつも定時で退社している。
また...続きを読む(全162文字)

管理職以上になるにつれて、仕事での評価よりも「好き」「嫌い」での評価に変わってゆく。権力を持つとこうも変わってしまうのか、という上層部の幼稚な人事をするこ...続きを読む(全193文字)

営業という仕事柄から、お客様の都合に合わせ動かなくてはならないことも多くワークライフバランスを保つことは難しい。特に女性は結婚・出産をむかえると退職する方...続きを読む(全150文字)

お客様に感謝していただいたとき。こちらの提案で、店舗のディスプレイを変更させていただき、売り上げが伸びたときはお客様に大変喜んでいただいてやりがい感じた。...続きを読む(全165文字)

仕事のできる人、できない人の差が激しすぎる。やる気の無い人やできない人と一緒に仕事するとモチベーションも下がります。悪い人はいないが自分が頑張れば頑張る程...続きを読む(全153文字)

会社都合による工場閉鎖により退職を余儀なくされた。就職支援という形でのフォローはあるものの、支援会社に出向き丸一日かけての研修や講習。バイトなどで良い人に...続きを読む(全157文字)

今現在、アジアを中心とするフード市場をも意識的に進出しています。でも、ノウホウが足りないところもありますので、まだ賞賛に値する実績がまだあげられない段階で...続きを読む(全158文字)

売上に下げ止まりがきかない状態が何年も続いている。
社内では新たなアプローチを推奨しているが、内容は結局保守的な経営。
社員もそのことをわかっているか...続きを読む(全166文字)

組織の縦割りが顕著だが、教育、指導体制は出来ている。但しマニュアル的なものはなく、先輩、上司のやり方を見て『背中を見て学べ』的な風習、慣例が多い。縦割り、...続きを読む(全163文字)

私は出産・育児をしていないので、実際どうなのかはわかりません。
子供を持つ先輩方の話では、子育てしながらでも働きやすいようで満足していました。
女性で...続きを読む(全171文字)

経験のない技術を一から学ばせてくれて、仕事も任せてくれる。上司や先輩は新人である私の意見をきちんと聞いてくださる。成長を求めればそれに答えてくれ、やりがい...続きを読む(全150文字)

名の通った企業ではあるが所詮はオーナー企業。社長やその関係の取り巻きに尊敬できる人物が少なかった。学閥などはあまり感じられないものの、菓子と食品で権力闘争...続きを読む(全172文字)

大企業ながら福利厚生がしっかりしていた事。また人間関係が比較的穏やかであり命じられた事を一通りやっていれば無難に生き残れた。
また、社内恋愛を推奨してお...続きを読む(全184文字)

お給料が安い。高卒と短大卒はほとんど給料が変わらなかった。
社内は保守的で改革や変化を求めない気質がありました。
一般事務で入ったのに、実際は部内の経...続きを読む(全160文字)

得意先回りの営業をしています。各チェーン毎の販売計画に沿っての営業になりますが、自分の担当店で個店セールなどの商談が成立したときはとてもやりがいを感じます...続きを読む(全164文字)

テレビコマーシャルなどでメジャーなイメージが強く、食品関連企業であれば将来性もあり倒産などの心配もないとおもい安定感を感じ入社しました。
ただ、待遇や労...続きを読む(全153文字)

仕事のやりがいは自分で見つけるものだと考えておりますが、お客様に感謝の言葉をいただいたり、するときはとてもうれしくこの仕事をやっていて良かったと感じます。...続きを読む(全162文字)

工場での製造要員や保全担当では3交代制(場合によっては連続操業がある)ではあるが、基本定時間(夜勤などでは組み込み残業がある)で帰宅でき、週休2日制である...続きを読む(全165文字)

成果主義のプロセス重視という評価制度を採っているが、上司が評価制度・人事制度について理解しておらず、実績があり昇格試験の受験資格を有する社員全員が試験に臨...続きを読む(全188文字)

ハレの日(夏祭り、クリスマス、バレンタイン等)のテーマに向かって、小売店、販促員、社内スタッフを巻き込んで売場を創っていく過程は非常におもしろいです。
...続きを読む(全152文字)

良くも悪くも「いい人」の集まり。これは社内外問わずの印象であると思います。仕事中も休日もみんな仲良く楽しくやっていこうという感じ。その分、仕事のスキルを共...続きを読む(全197文字)