この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
半期に一度、直属の上司との面談がある。
給与が上がるのは実質年に一度だが、面談で自分の実績をしっかり話せば、それは評価に繋がり給与に反映され...会員登録して続きを読む(全192文字)
株式会社コプロシステムの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社コプロシステムの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社コプロシステムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
半期に一度、直属の上司との面談がある。
給与が上がるのは実質年に一度だが、面談で自分の実績をしっかり話せば、それは評価に繋がり給与に反映され...会員登録して続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
みなし残業の時間が改善されて、40時間以上は支給されることになった。以前は70時間でした。
有給消化率は高く、比較的融通の利く労働環境です。...会員登録して続きを読む(全180文字)
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【良い点】
上司との面談がコンスタントにある。営業なので評価=売上です。売れれば評価されるし、売れなければ給与が下がる可能性も有。プロセスよりも結果。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
年俸改定の機会は年に2回。会社側は「年俸交渉」と言っているが、交渉ではなく一方的に提示されるのみなので、交渉の余地はない。評価の内容も教えてもらえない。...会員登録して続きを読む(全161文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
年に一回年俸交渉があります。
一方的に担当役員から額を提示され、ほぼそのとおりに受け入れるというものです。
評価制度が不明ですので、どのような基準で...会員登録して続きを読む(全156文字)
会社名 | 株式会社コプロシステム |
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フリガナ | コプロシステム |
設立日 | 1998年10月 |
資本金 | 4345万円 |
従業員数 | 72人 |
代表者 | 金田浩邦 |
本社所在地 | 〒141-0022 東京都品川区東五反田1丁目6番3号 |
電話番号 | 03-5424-4050 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。