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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パイオニアのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全205件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パイオニア株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にパイオニア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

パイオニアの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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入社後のギャップ
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退職理由
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パイオニアの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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パイオニアの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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205件中26〜50件表示

パイオニア株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年3月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みに関しては年間125日以上あるし、
有給休暇も年間で25日つくので、実質140日休んでるような感覚。
有休消化もスムーズにさせていただい...続きを読む(全197文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    パイオニア株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年2月27日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 7年前 商品企画 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給休暇の日数は多く取得も容易。ワーク・ライフバランスは取りやすかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有給休暇か取りやすい反面、...続きを読む(全108文字)

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    パイオニア株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2024年2月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 17年前 システムLSI設計 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私の部門では休暇に関してはよほどのことがない限り、多くの人が計画通りに有給休暇の取得ができていました。続きを読む(全57文字)

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    パイオニア株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2023年11月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 人事 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休暇の取りやすさについては、職場の雰囲気(上司)次第かなと感じます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によって差がありすぎる感じ...続きを読む(全82文字)

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    パイオニア株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年10月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給が多くたくさん休める点は良かった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によって残業時間がマチマチ。
    配属先次第という感が強い。続きを読む(全75文字)

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    パイオニア株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2023年5月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 経理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有休は毎年ほぼ100%取得できました。
    長期入院等の際には、過年度に期限切れで失効した有休休暇を復活させる、という制度もありました。
    【気に...続きを読む(全283文字)

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    パイオニア株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年5月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 7年前 人事 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に残業はない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事が終わらなくても残業してはいけない。終わらないのはスピードが遅いからと言われ...続きを読む(全94文字)

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    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年2月19日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 3年前 その他の電気/電子関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    技術系(製品開発)の職種の場合について記載します。
    業務は長期的な計画の中で、やるべきことをやれば良いので、有給休暇を取りたい日については、...続きを読む(全497文字)

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    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年9月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 新規事業・事業開発 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みは取りやすいです。リモートワーク自体が推奨なので、業務時間自体も比較的自由に進めることができます。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全193文字)

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    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年9月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自由に有給を取得できる。上長も柔軟に対応してくれる。
    しかし休日出勤が非常に多く繁忙期は土日とも出勤する事が非常に多かった。(今から8年ほど...続きを読む(全198文字)

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    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年7月19日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 7年前 研究・開発(電気・電子) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有休取得に対して誰からもクレームがない。
    計画的に取得も可能だし、突発的に休んでも連絡さえしておけば問題ない。
    残業も制限があり生活を壊すよ...続きを読む(全195文字)

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    パイオニア株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年6月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 光学技術 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給休暇が充実している。年間有給休暇が25日与えられ、1年分は繰り越されるため最大50日となる。また、休みが取りやすかったのもありがたかった...続きを読む(全190文字)

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    パイオニア株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年5月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 工業デザイナー・モデラー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    副業は許可制で取ることはできます。また土日も管理職でなければ確実に休日です。
    5日繋げて連続で休暇を作れる制度があり、この制度については他社...続きを読む(全188文字)

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    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2022年5月28日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 14年前 回路設計・実装設計 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    社員に対して教育熱心であることです。
    階層教育を始め、時代に応じた社員教育はしっかりと行なっていました。法規制が有れば、それに対応する教育を...続きを読む(全226文字)

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    パイオニア株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年4月10日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 7年前 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    部署によるかも知れませんが、比較的有給休暇は取得しやすいと思います。また、大型連休と紐づけして取得する事もあり得ますので、地方での単身赴任者...続きを読む(全179文字)

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    パイオニア株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年1月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給は25日付与され、取得もしやすい環境であり、プライベートと両立しやすいと感じ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    常にリモートワー...続きを読む(全183文字)

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    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年12月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ワークライフバランスはとても良い会社だと思う。
    開発製品のドラブルなど、余程の事が無い限りは確実にに有休を取得する事が出来る。
    前日の申請で...続きを読む(全182文字)

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    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年11月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 新規事業・事業開発 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    コロナな影響でリモートワークが定着して営業部門やサポートの部隊以外はフルリモートに近い状況。オフィスはフリーアドレス制になっており、シェアオ...続きを読む(全227文字)

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    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年10月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 商品企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署や持っている仕事にもよるが有給は100%消化できる。
    体調不良で有給をとっても文句を言うような人もいない(少なくとも自分が所属してきた部...続きを読む(全380文字)

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    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年8月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給の日数が多くの会社より多いです。有給取得はとてもしやすいです。忙しい時でも上司に相談の上で基本的に取得できます。拠点により年末年始、夏休...続きを読む(全192文字)

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    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年6月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 研究・開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署によるが、有休が取りやすく、残業時間も月10時間いかないことが多かった。プライベートの時間は確保しやすかったかと思う。
    【気になること・...続きを読む(全187文字)

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    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年6月10日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 8年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分が在籍していた部署では悪くなかったと思います。上司に一言連絡すれば有給などは取りやすい雰囲気でした。社員も多趣味な人が多くワークライフバ...続きを読む(全194文字)

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    パイオニア株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年5月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    プロジェクトの状況や部署などにもよるが、休みは取りやすいように感じる。
    事前に計画しておけば、プライベートのスケジュールに合わせて有休を取得...続きを読む(全202文字)

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    パイオニア株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年4月29日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 5年前 研究・開発(電気・電子) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    フレックスバケーションという連続5日の休暇を設定出来るため、旅行など楽しめる。
    また、コロナの影響でテレワークがかなり浸透してきている。
    フ...続きを読む(全183文字)

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    パイオニア株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2021年4月22日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 17年前 制御設計(電気・電子) 正社員

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    【良い点】
    有給取得に障害はなく、フレックスバケーションとの名目で五日連続で有給が取得できたり、45歳、55歳にはリフレッシュ休暇として、20日連続取得...続きを読む(全182文字)

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    205件中26〜50件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    パイオニアの 他のカテゴリの口コミ

    パイオニア株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    商品がある意味趣味嗜好の強いものなので、楽しみながら仕事に接することも出来る。また、研修もきちんと行なってくれるので、しゅみのはんちゅうをこ...続きを読む(全189文字)

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    パイオニア株式会社の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    早期退職希望者を募ったので、そちらに応募して、退職金の上乗せがあった。その制度のおかげで、自身だけではなく、他に多くの人が退職することになっ...続きを読む(全193文字)

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    パイオニア株式会社の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的にいい職場であったと思います。個人的な事情で退職しただけですので。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    当時は改善も何もないけれど...続きを読む(全155文字)

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    パイオニア株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給料については特に不満はなかったです。ただ、ボーナスが出る出ないで当時は組合運動が盛んに行われていましたし、不満のある先輩社員も多くいました...続きを読む(全124文字)

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    パイオニア株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    補助や福利厚生は充実していたと思います。自社製品を安く買えるのも良かったので、当時は欲しがっていた友人に割引で安く購入してあげたこともありました。続きを読む(全79文字)

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    パイオニア株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修が充実していたし、それが直接的に役に立ったかはわからないけど、心の準備にもなったし、同期とも親しくなれていい期間を過ごせた。部門に配属さ...続きを読む(全130文字)

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    パイオニア株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    約10年前にパイオニア株式会社で開発職として勤務していました。OEM向け製品の開発が中心で、品質要求や納期は非常に厳しく、正直なところ大変だ...続きを読む(全404文字)

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    パイオニア株式会社の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 7年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    度重なる早期退職募集で知見がある人がいなくなっていってしまった。
    自分の担当業務がなくなる可能性があったので、早...続きを読む(全224文字)

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    パイオニア株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 7年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    評価制度はきちんとしていた。毎年上司との目標設定面接が期の始めにあり、担当業務についてのヒアリングをした上で目標設定し、中間、期末にも面談が...続きを読む(全111文字)

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    パイオニア株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 7年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    産休育休制度がしっかりしており、産休明けは時短勤務も希望すれば可能なので、このおかげで子供二人出産しても、正社員を辞めずにすみました。
    出産...続きを読む(全228文字)

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    メーカー・製造業(住宅・インテリア)のワークライフバランスの口コミ

    ポラテック東北株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    繁忙期などはもちろん忙しくなるが、基本的にやることは変わらないので特殊な業務が連続して発生することがないので時間のコントロールはしやすい。有...続きを読む(全184文字)

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    永大産業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    「残業時間は比較的少なく、ワークライフバランスは取りやすいと感じました。また、長く働いている社員が多く、安定志向の方には向いています。」
    【...続きを読む(全118文字)

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    立川ブラインド工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事の調整や数字さえできていれば、調整はできます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    土日の工事立ち会いや仕事量に付随する長時間残業があります続きを読む(全79文字)

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    トクラス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    フレックス制度など柔軟な働き方が可能。土日祝しっかり休める。休日に出社した際は平日代休にできるのでしっかり休める。
    【気になること・改善した...続きを読む(全140文字)

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    株式会社ウッドワンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    働けど働けど我が暮らし楽にならざり。
    まさにその通りの会社!
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有休取ったことない。取れない、取らせる...続きを読む(全109文字)

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    カリモク家具株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 海外営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    担当する業務や市場によって大きく異なります。コロナ以後は改善されたと思いますが、B2B商売とは言え自社ショールームが多いため、半分B2C対応...続きを読む(全155文字)

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    株式会社新宮商行の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    営業は早出、残業はあるが、基本的に土日祝日は休み。展示会への参加もあるが代休は取得可能。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業は休日...続きを読む(全149文字)

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    丸玉木材株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昔よりは休みが増えたイメージ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有給は取れるが、希望にあった部署には配属されづらいから、工場に振られて...続きを読む(全86文字)

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    株式会社ブシロードの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 ゲームプロデューサー・ディレクター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ゲームプランナーとして経験を重ねる中で、ライフステージの変化に伴いワークライフバランスを重視するようになりました。その点において、フレックス...続きを読む(全858文字)

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    AKASE GROUP株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    役職無しは残業も厳しく管理されているため、早急に帰らされます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職になると平社員が定時で帰る分、...続きを読む(全107文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    パイオニアの 会社情報

    基本データ
    会社名 パイオニア株式会社
    フリガナ パイオニア
    設立日 1938年1月
    資本金 928億8148万円
    従業員数 16,763人
    ※グループ会社を含む
    売上高 5016億7600万円
    ※2015年3月期
    決算月 3月
    代表者 小谷 進
    本社所在地 〒113-0021 東京都文京区本駒込2丁目28番8号
    平均年齢 43.3歳
    平均給与 759万円
    ※パイオニア㈱単独 ・正社員のみ ・出向者は除く ・賞与及び基準外賃金を含んでいます。
    電話番号 03-6634-8777
    URL https://jpn.pioneer/ja/
    NOKIZAL ID: 1130313

    パイオニアの 選考対策

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