パイオニアのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全202件） 2ページ目

【良い点】
休暇の取りやすさについては、職場の雰囲気(上司)次第かなと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって差がありすぎる感じ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
有給が多くたくさん休める点は良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残業時間がマチマチ。
配属先次第という感が強い。続きを読む(全75文字)

【良い点】
有休は毎年ほぼ100％取得できました。
長期入院等の際には、過年度に期限切れで失効した有休休暇を復活させる、という制度もありました。
【気に...続きを読む(全283文字)

【良い点】
基本的に残業はない
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が終わらなくても残業してはいけない。終わらないのはスピードが遅いからと言われ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
技術系（製品開発）の職種の場合について記載します。
業務は長期的な計画の中で、やるべきことをやれば良いので、有給休暇を取りたい日については、...続きを読む(全497文字)

【良い点】
休みは取りやすいです。リモートワーク自体が推奨なので、業務時間自体も比較的自由に進めることができます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全193文字)

【良い点】
自由に有給を取得できる。上長も柔軟に対応してくれる。
しかし休日出勤が非常に多く繁忙期は土日とも出勤する事が非常に多かった。（今から8年ほど...続きを読む(全198文字)

【良い点】
有休取得に対して誰からもクレームがない。
計画的に取得も可能だし、突発的に休んでも連絡さえしておけば問題ない。
残業も制限があり生活を壊すよ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
有給休暇が充実している。年間有給休暇が25日与えられ、1年分は繰り越されるため最大50日となる。また、休みが取りやすかったのもありがたかった...続きを読む(全190文字)

【良い点】
副業は許可制で取ることはできます。また土日も管理職でなければ確実に休日です。
5日繋げて連続で休暇を作れる制度があり、この制度については他社...続きを読む(全188文字)

【良い点】
社員に対して教育熱心であることです。
階層教育を始め、時代に応じた社員教育はしっかりと行なっていました。法規制が有れば、それに対応する教育を...続きを読む(全226文字)

【良い点】
部署によるかも知れませんが、比較的有給休暇は取得しやすいと思います。また、大型連休と紐づけして取得する事もあり得ますので、地方での単身赴任者...続きを読む(全179文字)

【良い点】
有給は25日付与され、取得もしやすい環境であり、プライベートと両立しやすいと感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
常にリモートワー...続きを読む(全183文字)

【良い点】
ワークライフバランスはとても良い会社だと思う。
開発製品のドラブルなど、余程の事が無い限りは確実にに有休を取得する事が出来る。
前日の申請で...続きを読む(全182文字)

【良い点】
コロナな影響でリモートワークが定着して営業部門やサポートの部隊以外はフルリモートに近い状況。オフィスはフリーアドレス制になっており、シェアオ...続きを読む(全227文字)

【良い点】
部署や持っている仕事にもよるが有給は100％消化できる。
体調不良で有給をとっても文句を言うような人もいない（少なくとも自分が所属してきた部...続きを読む(全380文字)

【良い点】
有給の日数が多くの会社より多いです。有給取得はとてもしやすいです。忙しい時でも上司に相談の上で基本的に取得できます。拠点により年末年始、夏休...続きを読む(全192文字)

【良い点】
部署によるが、有休が取りやすく、残業時間も月10時間いかないことが多かった。プライベートの時間は確保しやすかったかと思う。
【気になること・...続きを読む(全187文字)

【良い点】
自分が在籍していた部署では悪くなかったと思います。上司に一言連絡すれば有給などは取りやすい雰囲気でした。社員も多趣味な人が多くワークライフバ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
プロジェクトの状況や部署などにもよるが、休みは取りやすいように感じる。
事前に計画しておけば、プライベートのスケジュールに合わせて有休を取得...続きを読む(全202文字)

【良い点】
フレックスバケーションという連続５日の休暇を設定出来るため、旅行など楽しめる。
また、コロナの影響でテレワークがかなり浸透してきている。
フ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
有給取得に障害はなく、フレックスバケーションとの名目で五日連続で有給が取得できたり、45歳、55歳にはリフレッシュ休暇として、20日連続取得...続きを読む(全182文字)

【良い点】
自分は非正規社員でしたが、社員の方はゆったりと仕事をしておられました。有給等の消化率も非常に高かったように見えます。ワークライフバランスは非...続きを読む(全220文字)

【良い点】
フレックスを自由に使用でき、有休も取得しやすく、年に一度最長5日連続で有休が取得できる制度があったり、勤続10年、20年などの節目にはさらに...続きを読む(全193文字)

【良い点】
ワークバランスは場所によると思います。私のいた部署では、納期により、忙しいときはかなり忙しく、毎日夜遅くまで残業があり、休日出勤することもあ...続きを読む(全198文字)