三越伊勢丹のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全320件） 4ページ目

部署による。基本的な働きやすさは保証されている続きを読む(全23文字)

【良い点】
残業が少なく決められた勤務時間内で退社出来ることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日休み・シフト制のため家族との休みが合わ...続きを読む(全160文字)

【良い点】
質のいいお客さんに当たるといい接客ができるのでモチベーションも上がり、やりがいも感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
恫喝するよう...続きを読む(全113文字)

給料が低い分、なのかなんなのか休暇はとりやすく、有給と組み合わせて年に4回ほど5〜7日の長期休暇が取れました。
オフシーズンに休みが取れるので同僚と旅行...続きを読む(全199文字)

休みがとりやすく、また部署によってはフレックス制度やリモートワークを取り入れているので、自分のリズムやライフスタイルに合わせて仕事が出来てとてもよかった...続きを読む(全94文字)

【良い点】
休みの日に仕事を持ち込まない。
残業がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制なので生活リズムが整わない。続きを読む(全67文字)

【良い点】
残業時間は短いが、土日祝日や世間の休みの時は休みではない可能性が高いため、あまり土日休みなどにこだわらなければ仕事の負荷は重くないと思う。続きを読む(全75文字)

【良い点】
繁忙期以外は休みは取りやすいし残業も比較的少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
間接部門はのほほんと役所のような働き方をしている...続きを読む(全110文字)

【良い点】
有休消化100%の社風
残業も減って来ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり思いつきません続きを読む(全60文字)

【良い点】
伊勢丹に吸収されてから、しばらく経ちましたが、やっとみんな少しは仕事をやるようになりました。
それまでは前主（お客さんのこと）が単純にお金持...続きを読む(全275文字)

【良い点】
休みはかなり取りやすい。1週間のまとまった休みが年数回、好きな時に取れるので、安く海外旅行に行けたりする。シフトも月毎に仮の休みが決まってい...続きを読む(全89文字)

【良い点】
毎月シフトが変わるがほぼローテーションなので予定が組みやすく、有給の申請もしやすい。連休も1週間単位で年4回組むことができ、休みの取りやすさ...続きを読む(全132文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制で希望休が出しづらい雰囲気があった。
土日祝日は特に忙しかった為プライベートとの両立が難しく感じた。
穴...続きを読む(全189文字)

【良い点】
最近はワークライフバランスは良くなっていると感じる。
年次有給は合計で年間1ヶ月ほど貰えるのでかなり安定している。
特にピークタイムを外して...続きを読む(全187文字)

【良い点】
フレックスを活用できるので自分で仕事の時間を調整できる。連休制度も充実しており長期休暇も半期に一度とれてる
休みについても個人のスケジュール...続きを読む(全188文字)

【良い点】
コスパはめちゃくちゃよい。大した業務内容はないが給与はたかい。特に近年はさらに働き方改革が推進されており残業はほぼない。連休制度も素晴らしく...続きを読む(全181文字)

【良い点】
部署によるが残業はほとんどなく、フレックス制度なので自分で仕事の量を調節しやすい。休みも必ず取らせる風潮があるので気兼ねなく休暇を取ることが...続きを読む(全181文字)

【良い点】
有休消化を含めた連休取得は年に4回あり、有給は取りやすい環境です。また、育休を取得している方や育児勤務をされている女性の方は多く、女性が働き...続きを読む(全216文字)

【良い点】
残業は月に10時間以内です。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制なので、人と予定を合わせづらいです。
特に周りが土日休みばかり...続きを読む(全179文字)

【良い点】
プライベートと仕事のバランスがとてもとりやすかった。有休消化率もよく残業はほとんどなかった。育児との両立がしやすかったので、働きやすい環境は...続きを読む(全199文字)

【良い点】
以前は残業も多かったが現在は非常に改善され、むしろ残業するなと圧がかかり月平均5時間までと制約されている。
リモートも導入されており月12回...続きを読む(全181文字)

【良い点】
組合もしっかりしているので、時間外勤務削減への取り組みなどもあるし、サービス残業しないようにというような雰囲気はある。
百貨店なので正月やG...続きを読む(全288文字)

【良い点】
有給は使えている社員と、使えていない社員に分かれているような気がしました。会社的には使用してくださいと言っていますが、入社したばかりの者が半...続きを読む(全239文字)

【良い点】
半期に一度、1週間程度の連休をとることができます。これは公休と有給を組み合わせて消化するものです。同じ売場のスタッフと重ならないよう調整しな...続きを読む(全203文字)

【良い点】
残業はフレックスタイムなどで調節される関係でほぼないです。
店頭メンバーだとしても、事前に残業が予想される場合は出社自体が遅くなり、トータル...続きを読む(全166文字)