ミサワリフォームの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
大手企業ミサワホームの子会社なので、残業代やコンプラ的な意識はしっかりあると思う。その点は心配がなかった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全157文字)

【良い点】
フレックス制度や、休みの振替も、自己決定しやすかった。自分の都合で動きやすい面はあると思う。急な家庭の都合も、自分次第かも
【気になること・...続きを読む(全157文字)

【良い点】
残業代が１分単位で、パソコンのシャットダウン時間で入力してOKなのが良かったです。サービス残業はしない社風もあると思う。
【気になること・改...続きを読む(全228文字)

【良い点】
営業社員は売り上げを作ればその分インセンティブがもらえるので、やりがいはかなりあると思います。
建設社員は営業が受注した高額案件を担当するた...続きを読む(全312文字)

【良い点】
女性も管理職も増えてきている
【気になること・改善したほうがいい点】
火水休みだが、現場は火水も動いている、問屋も動いてるため電話はかかって...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
予算にとてもうるさい
1月にかなりの予算があり、それの達成、自分で管理している工事の引き渡しの締め切り、契約の締...続きを読む(全161文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業の分量が多すぎる
営業で予算があるだけではなく、施工管理、発注なども個人で行う場合もあるため、全く分業はされ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
女性管理職は増えてきているが、もともとが古いハウスメーカーなので、女性といってもかなりがつがつの女性が管理職になっている
【気になること・改...続きを読む(全105文字)

【良い点】
よく言えば個人の裁量でできる仕事なので、しっかり自分で管理できていればスケジュールなどはうまく回せる時もある
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全128文字)

【良い点】
リフォームする為の専門的な知識や経験を学ぶ事ができる。建物の構造や、使っている資材や、関わっている業者の方から学べることはとても多い。さらに...続きを読む(全511文字)

【良い点】
健康診断のための有給が普通の有給とは別で2日ある。健康診断自体半日かからないが、1日休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補...続きを読む(全118文字)

【良い点】
自社の健康保険であり、年に1回ポイントを付与されて、健康診断でのオプションの費用やサイト内での買い物に使用することができる
【気になること・...続きを読む(全113文字)

【良い点】
基本的な福利厚生はある。が、手厚い感じであるかと言われると、そうではないと言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし気になる...続きを読む(全81文字)

【良い点】
在宅は一応できるが、現在は出社が基本の状況。理由があれば在宅でもOKのスタンス。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は基本NGとしている続きを読む(全79文字)

【良い点】
福利厚生はあるがいらないものばかり。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業禁止であるところ。
時代合わせてほしい。
家賃補助が少なすぎる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
福利厚生や社内制度については、基本的な仕組みが整備されており、安心して働くための環境が一定程度用意されていると感じました。また、研修やスキル...続きを読む(全262文字)

【良い点】
福利厚生はほぼないに等しいと思った方がいいと思います。求めるなら他社に行きましょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助はない...続きを読む(全90文字)

【良い点】
福利厚生ばっちりです。ざんぎょうだいをきちんとはらってくれます。
インセンティブがありました。うれしい特典あり。続きを読む(全62文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はありません。
テレワーク等もないです、台風だろうが雷だろうが出社。有給は計画有給のみで普通に使用される...続きを読む(全84文字)

【良い点】
ファーストリテイリングの製品を３割引きで購入することができる。アルバイトでも有給は非常にとりやすいので、さすが大企業だなと思った。
【気にな...続きを読む(全161文字)