アイエンターの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
AIを積極的に取り入れています。
誰でも使えるAIもあり、その点便利だと思います。
社内で新しい技術の発信もあります。続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務以外に、委員会活動やチーム活動といったものが存在します。
この活動は評価項目にも影響し、特に若手は積極的に参...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
在宅環境なので仕方ないと思いますが、管理職に対して、案件状況を把握しきれていない点や現場状況を見れているのか、普...続きを読む(全95文字)

【良い点】
完全在宅の環境で業務できる。
またフルフレックス制度や時間休制度があるので、プライベートと両立しやすい環境です。
私用で中抜けもしやすく、周...続きを読む(全225文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
成長チャンスは多いものの、配属先によって得られる経験に差がありました。プロジェクトに恵まれれば大きく成長できます...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによってマネジメントの質にばらつきがあり、人によって仕事の進め方が大きく変わる印象でした。リーダーの...続きを読む(全95文字)

【良い点】
いろいろな事業に手を出していて、マリンテックが軌道に乗れば自社のサービスとして伸びていく分野なのではないかと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全189文字)

【良い点】
評価過制度もとても明確になっていて一人一人の士気が高くチームとして、個人として成長できたと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
基...続きを読む(全116文字)

【良い点】
この会社での業務を通じて、専門的なスキルだけでなく、課題解決力やコミュニケーション能力など幅広い力を身につけることができ、個人として大きく成...続きを読む(全159文字)

【良い点】
会社のキャリアアップ制度は、社員の成長を支援する仕組みが整っており、自らの努力次第で確実にスキルアップや昇進が目指せる環境が整っています。定...続きを読む(全259文字)

【良い点】
産休・育休は問題なく取得できている。
やる気と体力さえあれば女性でも関係なく昇進できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休...続きを読む(全224文字)

【良い点】
女性が活躍することも多くなり、昇格もしやすくなっている点から働きやすいとは思う。
女性に限らず、男性も産休育休も取得しやすくなっている。
【...続きを読む(全147文字)

【良い点】
育休や産休などを活用している女性社員は多い。男女間で昇格への差はほぼないよう感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全78文字)

【良い点】
女性の管理職もいたのでその点は特に問題なかった。社内No.2が女性という影響もあるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇...続きを読む(全93文字)

【良い点】
女性の管理職も昔から他社より多いと感じられた。同時でも部長に女性もおり、他社だと女性は課長止まりというか、割と遅い年齢でやっと課長になるレベ...続きを読む(全163文字)

【良い点】
産休を取得している方はいました。女性の昇進もしやすいと思います。私がいた事業所ではマネージャーもSVもリーダーも女性ばかりでした。続きを読む(全71文字)

【良い点】
女性社員がほとんどなので、働きやすいほうだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップが望まない環境なので、長く働く...続きを読む(全84文字)

【良い点】
女性は少ないせいか、比較的に大切にされていていたのではないかと感じます。管理職が出張か何かのお土産を、女性社員に配っていた気がします。お昼に...続きを読む(全249文字)

【良い点】
女性は内勤なので残業代がでる。女性にとってはとても働きやすいと思います。

内勤の社員のみタイムカードが存在します。
【気になること・改善し...続きを読む(全87文字)

【良い点】
女性エンジニアを積極的に募集しているようです。
世間的にSESの女性エンジニア率は20％以下ですが、30％近い所感です。
ロールモデルは少な...続きを読む(全216文字)