この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分から積極的に色々な事を学びたいと言う姿勢があればサポート業務に関わらず、会社のIRの事も含めて色々と知る事がで...続きを読む(全188文字)
データリンクス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、データリンクス株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にデータリンクス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分から積極的に色々な事を学びたいと言う姿勢があればサポート業務に関わらず、会社のIRの事も含めて色々と知る事がで...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
新入社員研修に関しては、グループ会社と合同のため、手厚いものではないかと感じていた。
また、3年次までフォロー研修もあるためやりやすい部分はあ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
たまに勉強会を開いているみたいだった。また、各種研修も偶に本社から案内が来るので参加出来る時があった。
その際のお金は本社持ちのため参加できれ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
現場次第なので、持っていて損はないが活かせる現場があるかは運もある。
やりたい業務が決まっているのであれば、資格をとって専門の会社に転職したほ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
若手のころは会社が研修を受けさせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅以降の層はほとんど研修を受ける機会がなく、継続的な社員...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
とても人材を大切にしていると感じた。新人教育は外部研修を受けさせているし成長できる環境が整っていると感じた。また現場でも先輩社員が優しくサポー...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
強い意思、最低ランクのスキルがあれば直属の上司に物申すことでキャリアアップややりたい業務への異動が可能でした
業界未経験の方でも現場次第では先...続きを読む(全183文字)
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ビジネスマナーはもちろん、OJTを通じて、ITに関する色々な基礎知識を身に付けました。また、研修を通じて、いろんな業界の知識を勉強しなければならない。例え...続きを読む(全167文字)
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パワーポイント、エクセル、タイピングの技術が身に付きました。とくに、データ入力が多いのでブラインドタッチは身に付くと思います。これらのスキルは事務の職種で...続きを読む(全150文字)
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人事制度が変わり、資格を取得しても手当は付きません。
また、等級もきわめて上がりづらい状況です。
親会社のDTSからは色々な面で制約を受けます。
フ...続きを読む(全161文字)
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元々研修は少なく、ほぼ無いような状態でした。
しかし、ここ数年は徐々に研修に力を入れ始めている状況です。
ただ、やはり大手の企業と比較するとまだまだ体...続きを読む(全169文字)
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入社3ヶ月間は、びっちり社会人としてのマナー研修を行います。
その後、本人の意思を尊重と、会社側の意向のバランスを考え、配属先を決定し、
大きく分けて...続きを読む(全184文字)
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仕事を通してのスキルは、やはり先輩から聞いたり盗むことに尽きると思う。特に残業が多いプロジェクトの場合、自分から聞いたりして行動を起こさないとなかなかスキ...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員としての採用だった。
確か月給25万円。
各種社会保険有。
交通費別途支給。
基本的にはごくごく普通の条件...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本来は正社員への登用ありきでの採用ではありましたが、自分の能力と恐らく採用段階で企業が考えていた業務能力にいざ、就...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私が配属された部署は男性、女性友に半々くらいの比率でした。
元々が上層部のサポート的な業務を行う部署でしたので、情...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
アットホームで良い会社でした。社員教育も熱心で部活も活発でした。もう、親会社に吸収合併されましたが。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
基本、大手の二次請け、三次請けとして入ることが多いです。そのため、プロジェクトマネージャーのような仕事は基本的にできませんが、この会社のサイズ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
当時の収入より良いオファーをもらったため。同期もちらほらと転職しはじめ、転職に対しても否定的な時代から脱却しはじめてきたころ。
【気になること...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
休みが取りやすかった。
プライベートを犠牲にすることは、あまりない状況だった。
また、残業も多く発生しなかった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐で業務にあたる場合は、評価されずらいと感じていた。
また、新卒だとなかなか昇級せず他の業種の友人と比べると...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
短期のお仕事であってもしっかりした研修があり、経験の全くない人でも充分に出来る内容でした。
パソコンの基本的な知識がない方もいましたが、基本的...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
親会社や、お手企業とのパイプが太く、仕事が絶える事はないと思われる。
上層部は親会社から下ってきた方々が多いが、部長クラスであれば中途採用者に...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
入社後、配属前にプログラミングなどのけっこう長めの研修あり。
自分から勉強する気持ちがあれば成長できると思う。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
仕事のスキルアップにおいて必要な書籍の購入は比較的受け入れていただいた印象です。
また、クラウドインフラ系の研修は積極的に行っていた印象があります。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
自分自身で望めば学ぶことができると言う点。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分自身で成長意欲がなければ漫然としてしまう。英語に対する...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
資格手当などは充実しており、資格勉強のモチベーションになる
またOJTを中心とした教育体制が敷かれており、勉強になる続きを読む(全64文字)
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【良い点】
本部主催の勉強会があり、それに参加することで他校舎の活動を知ることができたことはとても参考になった。また、会社内でも別の教室長に相談しやすい環...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
やりたいといえば難しい仕事でも引き受けられるので、やる気がある社員、向上心がある社員はチャレンジできる土壌がある(周りもバックアップしてくれる...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
資格取得費用や資格を取得すると奨励金が貰えるため、モチベーションは上がります。会社としても資格を取得することに重きを置いているため、人事評価に...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
自由に利用できるe-learningや資格取得時の祝金は用意されており、やる気のある社員には恵まれた環境であるといえる。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
困ったことがある際は同僚へ相談すれば親身にアドバイスしてもらえました。
また、社内の企画等で別部門メンバーとの交流ができる。
社内に様々な事業...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
配属される部署によるが、私の部署は独立採算制のような部署であったため、割と自由に活動することができたのがよかった。
いろいろな経験をつむことが...続きを読む(全106文字)
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