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株式会社日立ソリューションズ西日本 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日立ソリューションズ西日本のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日立ソリューションズ西日本のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日立ソリューションズ西日本で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日立ソリューションズ西日本の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性3.2年収・評価3.8社員・管理職3.6やりがい3.6福利厚生4.1スキルアップ4.66
総合評価
3.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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退職理由
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2.7

日立ソリューションズ西日本の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性3.4年収・評価3.1社風・文化3.4やりがい3.4福利厚生3.6スキルアップ3.36
総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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3.4
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

日立ソリューションズ西日本の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
8件中8件表示

株式会社日立ソリューションズ西日本の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年07月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
選考

資格取得支援や研修制度が充実しており、成長できる環境が整っていると感じる。続きを読む(全37文字)

株式会社日立ソリューションズ西日本の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年05月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

日立グループの教育制度を受けられるため良いと思った続きを読む(全25文字)

株式会社日立ソリューションズ西日本の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年05月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

システムエンジニアとして幅広く経験を積めるとは思う。教育体制はあまりわからない。続きを読む(全40文字)

株式会社日立ソリューションズ西日本の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2021年10月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
情報処理試験やベンダー資格等の資格取得に積極的だった。試験費用を出してくれたり、取得難易度に応じて報奨金が貰える。特に若手社員には業務が多忙...続きを読む(全158文字)

株式会社日立ソリューションズ西日本の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年08月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日立グループとして積極的に教育受講が勧められており、様々な教育が自分の選択で受講可能。東京で実施される高価な教育も会社の経費で受ける事ができ...続きを読む(全187文字)

株式会社日立ソリューションズ西日本の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年09月12日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
11年前
ITコンサルタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の教育には力を入れていてitのスキルからヒューマンスキルまで色々な教育が受けられる。
年間 4科目程受講しており、
東京や大阪での受講も...続きを読む(全173文字)

株式会社日立ソリューションズ西日本の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年11月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
10年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

上司によもよるが、半期に一度目標面談があり、自身で行った半期の評価と来期の目標を元に、スキルアップをするための方向性を示してもらえました。職場にもよると...続きを読む(全155文字)

株式会社日立ソリューションズ西日本の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年10月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

設計・開発スキルが高い社員の方は多くいるように感じる。そのような社員と一緒に仕事する中で着実にスキルアップ(スキル吸収)していくことが可能であると思う。...続きを読む(全158文字)

8件中8件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日立ソリューションズ西日本の 他のカテゴリの口コミ

株式会社日立ソリューションズ西日本の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年01月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
8年前
その他の事務関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に定時退社可能でした。
有給も仕事のスケジュールに問題なければ自由にとれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の方は夜中...続きを読む(全152文字)

IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

コンピュートロン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年03月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的にOJTなので常駐先による。良い点といえば自分が特に興味なかった分野にも触れられる点かと思う。
また、色々な客先のやり方を学べるのは良...続きを読む(全206文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

日立ソリューションズ西日本の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日立ソリューションズ西日本
フリガナ ヒタチソリューションズニシニホン
設立日 1984年10月
資本金 3億円
従業員数 1,203人
売上高 381億3400万円
決算月 3月
代表者 臼杵誠剛
本社所在地 〒730-0013 広島県広島市中区八丁堀3番33号
電話番号 082-511-8011
URL https://www.hitachi.co.jp/
NOKIZAL ID: 1458385

日立ソリューションズ西日本の 選考対策

就活会議 当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。