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株式会社テクノデジタル

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

テクノデジタルの10代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全4件)

テクノデジタルの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.3
やりがい
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5.0
年収・評価
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4.4
スキルアップ
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福利厚生
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4.4
成長・将来性
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4.0
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.9
退職理由
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2.7

テクノデジタルの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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ワークライフ
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3.2
社風・文化
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3.3
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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3.2

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テクノデジタルの 全ての評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社テクノデジタルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年11月13日

回答者: 社員・元社員 10代前半 男性 12年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によって経験できる度合いが異なるが、頑張り次第、また結果を残せば更にチャンスを与えてもらえました。
仕事自体は丸投げではないので、在る程...続きを読む(全161文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社テクノデジタルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年6月20日

    回答者: 社員・元社員 10代前半 男性 12年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署にもよるが、休みは取りやすいほうだと感じた。また自己のスケジュール管理ができていれば、連休の取得も行うことができた。仕事とプライベートの...続きを読む(全210文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社テクノデジタルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年6月11日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 13年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    テクノ「モバイル」という社名だが、現在の主な案件はモバイル(iOS,Android)ではなく
    PCを対象としたWEBシステム。
    スマートフォンアプリ...続きを読む(全171文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社テクノデジタルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年6月11日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 13年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    仕事を振られてその中で自身でスキルアップするしかない状況。
    学生ではないので、一から十まで手取り足取り教えてもらえるはずは当然ないのだが
    私が担当し...続きを読む(全172文字)

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      改善したほうがいい点
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    4件中4件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

    テクノデジタルを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2025年5月10日
    回答者:

    【良い点】
    たいへんニッチな分野で確実に需要がある。海外展開も積極的で、将来的な売上の伸び代は大きいと考えます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年1月12日
    回答者:

    【良い点】
    フレンドリーな方が多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    やりがい重視、人一倍の努力が必要等の考え方もある。管理職は休日出勤、残業当た...
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      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年8月19日
    回答者:

    【良い点】
    セミナーや講習会を受講する機会は非常に多い。ただ、毎度毎度感想文を書かされること、興味があまり持てない内容でも新入社員はなんでも受けておくとい...
    続きを読む(全284文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2016年1月6日
    回答者:

    【良い点】
    資格取得に合わせて報奨金が支給される。
    繁忙期で無ければ定時に帰れる。
    時間管理の間は残業代も青天井支給される。
    基本的には客先常駐なのであま...
    続きを読む(全158文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2024年3月27日
    回答者:

    【良い点】
    グループ会社とあって、徳島県内の企業としては充実していると考える。
    人間ドック(上限あり)、昼食費補助などもあり、その辺は大変ありがたい。
    【...
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    テクノデジタルの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社テクノデジタル
    フリガナ テクノデジタル
    資本金 4000万円
    従業員数 180人
    代表者 播田誠
    本社所在地 〒771-0134 徳島県徳島市川内町平石住吉209番地5
    URL https://www.tcdigital.jp/
    NOKIZAL ID: 3155575

    テクノデジタルの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。