この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給の取得や社内制度などは非常に充実しているのではないかとおもいます。特に年々増えているような印象でした続きを読む(全58文字)
株式会社サニーサイドアップグループ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サニーサイドアップグループの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社サニーサイドアップグループで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
有給の取得や社内制度などは非常に充実しているのではないかとおもいます。特に年々増えているような印象でした続きを読む(全58文字)
福利厚生の数が非常に多く、かなりユニークなものもある。続きを読む(全27文字)
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【良い点】
退職金制度やフレックスタイム制など、整っている方だと思います。
新卒入社者が多い会社なので、横のつながりが強く、同期同士で休日も遊びに行ったり...続きを読む(全230文字)
【本・サイトで調べた】福利厚生の制度がとてもユニークで充実しているなということは印象的であったので、それは選考の中でも話した。続きを読む(全63文字)
【社員から聞いた】出社率は50%程度で、テレワークは進んでいる。(そもそも現場に出向くことが多い仕事。)
【本・サイトで調べた】とてもユニークな32...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
健康診断、交通費補助等の基本的な制度は整っている。
ただ家賃補助がないために、ベースの年収が高くない場合は可処分所得は高くないと考えた方が良い...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
32の制度というものがありますがあれはあくまでも外部向けのアピールのために作られたものであり、実際には様々な制限か...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
毎月1万歩歩いたら3,200円もらえる。など、コツコツ頑張ればちょっとプラスになる福利厚生がある。※自己申告制です
毎月映画鑑賞等も申請した...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
独自の面白い制度があるのでクライアントとの話のネタにはなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はたくさんありますが、実際に...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
32の制度があり、特別休暇や各種手当が豊富。
有給がとりにくいという風土ではないので、休暇も取りやすく、
入社1年目で取得できるものは全て取得...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
服装や髪型が自由だった為、オシャレな人が多い。オヒィスもキレイで働きやすい環境だった。
お弁当も一部会社負担だった為安く食べられた。
【気にな...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
32の制度という様々な福利厚生制度が有名。忙しい業種なので休暇の取得やワークライフバランスの改善等積極的に発信、取り組んでいるが業態柄まだまだ...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
社内の福利厚生の1つとして、毎月2000円までエンタメ系のイベント、映画などの費用を負担してくれる制度があり、意外と嬉しかったです。育児休暇な...続きを読む(全306文字)
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会社の中には32の制度(恋愛休暇制度やスキルアップ制度など)があり、個々人の判断で取得することが出来ます。中にはスキルアップ制度を活用して休職した人も。
...続きを読む(全177文字)
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休暇制度に関しては誕生日休暇、親孝行休暇等他社にはないようなプライベートしっかり休暇というものがある。飲み会支援や社内のクラブ活動支援の制度もあり、仕事以...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
全体的に仲が良い印象でした。厳しい方もいますが、感謝の気持ちをしっかりと伝えてくれる上司でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
コミ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
業務の内容はやりたいことを冗長に相談してやらせてもらえるような環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気になることはありませ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
日本で一番のPR会社であったことと、他社にはないアスリートマネジメントの軸があったので興味があった。続きを読む(全56文字)
PR会社のため、自分の携わった事業の影響が目に見えてわかる。続きを読む(全30文字)
口コミサイトによると、残業はやや多い印象。イベントが盛んな時期には土日出勤が多くなる。続きを読む(全43文字)
明るく、社交的な人が多い印象。コミュニケーション能力が非常に問われると思う。続きを読む(全38文字)
女性の割合が高く、産休後も復帰しやすい。続きを読む(全20文字)
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【良い点】
毎年、期首前に前期を振り返り、成長した点や改善点を上司と確認し合い、フィードバックをもらう。その内容を鑑み、翌期以降にどのような成長を目指すか...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
性別に関係なく、実力と意欲で評価や抜擢が行われるため、能動的に仕事を行いたい方には合う環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や休...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
給与レンジがとても細かく、当時は設定されていたので、毎年いくらかは昇給する(今は評価制度変わったという話も聞いているので、現在とは異なると思い...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
基本給が高く、実績に基づいて毎月のお給料にインセンティブが付いてくるため、経済的に余裕が持てる。多くの人たちとコミュニケーションを取りながら仕...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほとんどない。退職金制度は確定拠出年金に変更された。交通費は出社頻度に応じて支給...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
提出物等は支店ですべてをまかなえればいい。一部の提出物は本社(東京)へ直接送付しないといけないのが面倒だ。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
住宅補助は独身の場合月に4万。同棲だと7万円。ボーナスのタイミングで年に二回に分けて振り込まれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
年に一度、社員割引をもらえること。20%offの社員割引と10%の社員割引が数枚提供される。数枚しかもらえないため、すぐに使い果たしてしまうが...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
それなりに福利厚生はあると思います。
ただ何度も変更となり模索していたかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は無か...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
自己啓発支援制度。申請すれば、1年に1万円まで援助してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業をする際は、会社の承認を得る必要...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
年間5万のカフェテリアポイントがもらえた。プラスで2.3万ほどもらえるキャンペーンもあった。
アップルウォッチや、旅行、アウトドア用品などに変...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
全国的な会社ではあるので社宅制度があるため転勤などに対応している。
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅制度は4年経つ(同じところに住...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
住宅補助があり、副業も可能。(ただし申請が必要、競合となり得る仕事内容は不可)
育児手当も豊富で、仕事をしながら子育ても両立できる環境が整って...続きを読む(全128文字)
会社名 | 株式会社サニーサイドアップグループ |
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フリガナ | サニーサイドアップグループ |
設立日 | 1985年7月 |
資本金 | 4億8625万870円 |
従業員数 | 199人 ※2018年4月末現在 |
売上高 | 133億9300万円 ※2016年6月実績 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 次原 悦子 |
本社所在地 | 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷4丁目23番5号JPR千駄ヶ谷ビル |
平均年齢 | 39.1歳 |
電話番号 | 03-6864-1234 |
URL | https://ssug.co.jp/ |
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