カヤックの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全77件）

【良い点】
つくることが好きで、素直でいい人が多いです。制作に対して一丸となって望めるスキルと人格を持った人がたくさんいると思います。（ただし、しっかり・...続きを読む(全198文字)

【良い点】
面白法人という看板に惹かれて入社しました。現在では面白く働くということが実現できているので、その点はありがたい限りだと思います。
【気になるこ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
面白プロデュース事業部に限ってですが、有名企業からの依頼も多く、全国的に影響のある仕事ができます。自分たちが制作したものが多くの人の目にふれて...続きを読む(全295文字)

【良い点】
クライアントワーク事業部とソーシャルゲーム事業部など2種以上のお仕事があるのでバランスよく売上が維持できそうです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全201文字)

【良い点】
会社独自の「サイコロ給」なるものがあり、サイコロを振って出た目×何パーセントかがお給料に反映されるようです。社員の方は毎月楽しそうにサイコロを...続きを読む(全189文字)

【良い点】
自分は派遣社員でしたが、産休と育休を取りたい旨をお伝えしたら快諾していただきました。同じ時期に男性社員の方も何人か育休を取られていたので子育て...続きを読む(全184文字)

【良い点】
基本的にみんな良い人です。
いやみっぽいような人はいません。
若い人に仕事を任せる社風もあるので、挑戦できる職場になっていると思います。...続きを読む(全198文字)

【良い点】
鎌倉に住むと結構補助が出るので、湘南に住みたいという人には天国だと思います。
周りと仲良くできる才能がある人は、360度評価なので、評価さ...続きを読む(全228文字)

【良い点】
年に2回評価が上がるが、年1万は月給が上がる。こういう業界には珍しく、しっかりと年収を上げられるのが良いところ。
しっかりしたチームに入れ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
正社員と思っていたら、副業しながら契約社員であったりとわりと雇用形態も自由。有給も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
連休や...続きを読む(全202文字)

【良い点】
比較的自由な発想を大事にする風潮があります。やる気次第ではどんどん活躍できますが、逆に言えば会社にずっといることとなります。面白いものを作りた...続きを読む(全195文字)

【良い点】
ライバル制度があるくらい、社員同士は仲間でありライバルという文化。お互い切磋琢磨できる環境があるのはいいと思います。
また社員同士お互いに評価...続きを読む(全198文字)

【良い点】
ぼくがいた時は飲食店も経営しており、it企業にいながら飲食店でも働けるという変な環境がありました。サイコロ給などサイコロで給与を決めるなど変わ...続きを読む(全281文字)

【良い点】
ブレストがとにかく面白い。部門をこえた議論ができるため、凝り固まった頭を柔軟にはできるし、面白いをついつい考えてしまうほど染まる。エンジニアも...続きを読む(全212文字)

【良い点】
エンジニアがそばにいるためたくさんのものをつくることができる。面白いことへの追求もしていて、ブレストは独特でとても勉強になる。ちゃんと会社が目...続きを読む(全181文字)

【良い点】
360度評価で、色々な人がその人を評価する。褒める貶すどちらの意見も正直に書いていた。ただ長く働いている人の方が評価が高いと思います。大きい声...続きを読む(全208文字)

【良い点】
売り上げに追従して事業を集中していくが様々なサービスをあたりが出るまでやり続けていくのは実験的でいろいろできて楽しい部分もあるかと思う。あたり...続きを読む(全323文字)

【良い点】
良くも悪くも体育会系のり少し常識を超えた世界で仕事したいならおすすめ！
【気になること・改善したほうがいい点】
ゲーム企業の人が入るにあたって...続きを読む(全187文字)

【良い点】
プロデューサーに権力が偏っている他は、特に上下はない。とは言いつつも、ここ最近は見えない会議やいつの間にかリーダーを名乗る人が増えた。誰が決...続きを読む(全232文字)

【良い点】
残業代が出ないため、面接では、給料や賞与と、特に残業代にこだわっていないことを強調するといい。
その後は、やる気と変わった何かを持っていくとい...続きを読む(全256文字)

【良い点】
誰がやっても同じ仕事になるように、という作業順やクオリティ平均化が推奨されているので、作業wikiなどが充実している。チームにジョイン仕立て...続きを読む(全291文字)

【良い点】
作る人を増やす。という社訓。自分は
【（サービス残業で）作る社員を増やす。】
という事だと解釈している。
自分の部下にこの解釈を受け入れてもら...続きを読む(全252文字)

【良い点】
成長中。まだまだ成長すると思う。

ただ、新しい技術に特化する事業方針は、それほど新しく無くなってしまった。
どこまで陳腐になるかで会社の成長...続きを読む(全362文字)

【良い点】
誕生日の時はケーキが出ます。
ただ、ショートケーキが嫌いとは言えない社風。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日終電で帰って、家で仕事...続きを読む(全259文字)

【良い点】
面白い企業理念と風土、社長や役員のユニークさは特筆ものです。つくる人をつくるというのも良いし給与システムも斬新ですね。アイデアとやる気次第では...続きを読む(全193文字)