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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三越伊勢丹ホールディングスの評判・口コミ一覧(全659件) 22ページ目

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

三越伊勢丹ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.8
年収・評価
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2.5
スキルアップ
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2.6
福利厚生
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3.8
成長・将来性
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2.4
社員・管理職
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ワークライフ
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3.7
女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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3.0
退職理由
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2.5

三越伊勢丹ホールディングスの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

三越伊勢丹ホールディングスの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 659

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年04月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
11年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

やりがいを感じるのは
やはり、お客様に喜んでお買い物して
後を去られる姿を見送ることに
販売ならではの醍醐味を感じます。
コーディネートの提案が
...続きを読む(全255文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

最初は商品の知識を習得することで一杯一杯でした。しかし、自分の努力の結果、お客様に笑顔と感謝の言葉をいただけた時、一番のやりがいを感じます。また、経験を積...続きを読む(全159文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

非正社員で入社をした場合、3年後に正社員試験が受けられるます。しかし、ほとんどの販売員が試験を受けることはありません。管理職になってしまうと販売に携わる機...続きを読む(全164文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社風は大変良く、給料も安定していて、出世も出来、大変やりがいがあります。
この職種にしては休みが多く、3か月に一回は1週間以上の休暇もあります。
希望...続きを読む(全167文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員側として、扱う商品が多様で勉強になる半面、契約社員は10年やっても同じ販売業務を続けることになります。販売が好きという方には向いていますが、何かキャリ...続きを読む(全209文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

世界一のテーマパークであるウォルトディズニーワールドで、おもてなしの心を学べる点
日本の文化や風習について詳しくなれ、自分が日本人であることに誇りを持て...続きを読む(全155文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年04月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
11年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接はかなり話しやすく
入社時の研修は厳しく
こちらに決めた決定打は
やはりブランド力と企業の安定性でした。
業務もしっかりしているかと思いきや
無...続きを読む(全305文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年04月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
11年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修プログラムは充実していると思われます。
カラー・手話・ラッピング、靴に関しての
社内資格があり
ある程度の金額負担がありますが
定年までいると断...続きを読む(全289文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年04月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
11年前
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与等には、満足しておりません。
昇進については、理解し難い点が多数あり
このような人柄が、上に立っていいものかと
疑問に感じます。
パワハラと言っ...続きを読む(全174文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

Cultural Representativeとして働く社員の9割(以上?)が女性です。
女性を優先的に採用しているわけではなく、そもそも応募者の時点で...続きを読む(全166文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

最初の1カ月間の研修で、お辞儀や言葉遣いなど、日本の「おもてなし」に関する基礎が身に付けられます。
その後は基本的に自分次第です。向上心さえあれば、大き...続きを読む(全187文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本給は公式サイトでも公開されていますが非常に低いです。
ただし、チップ制のテーブルサービスレストランで働くと、かなりの額がもらえます。
セクションに...続きを読む(全166文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ビザが15ヵ月間限定のものなので、指定期間を終了すると自動的に退職することになります。
プログラム卒業に当たって、米国三越社およびディズニーの卒業式があ...続きを読む(全155文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

世界中様々な場所からいらっしゃるゲストのお相手ができるので、とても楽しいです。
アメリカのゲストは日本では考えられないような無茶な要求をたくさんしてこら...続きを読む(全169文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年03月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修制度は充実しております。希望すれば色々な研修に参加できます(ラッピングやカラーコーディネイト)新人の場合は最初に二日間みっちりと基本的な接客研修(お辞...続きを読む(全177文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年03月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私は男性なのだが、百貨店というとスーツを着てお客様に接するというイメージがあるが、結構裏の倉庫やバックヤードの仕事が多く、スーツが結構汚れます(泣)
お...続きを読む(全172文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年03月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

時給制契約社員だとまずボーナスの制度がない。休日の特別手当も改悪され年々減少。
残業はほとんどない、というより強制的に帰されることが多い。セールで商品入...続きを読む(全214文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年02月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
12年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性の職場としてははたらきやすいと思います。勤務年数が長い人も多く、定年後も再雇用で勤務をしている方々が多い。産休復帰するケースも多い。休暇なども繁忙期を...続きを読む(全171文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年02月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

職場にもよるが、接客英語が学べる。レストランだと、スピーディな職場で即座に判断が迫られるので、決断力も養えわれる。会社は定期的に教育をかねた研修を行う(自...続きを読む(全167文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年02月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前はすごい国際色のある、英語の成長ができる職場だと思ってたが、現実は違った。
仕事仲間はみんな日本人で、かなりの日本社会。さらにいうと、日本女社会。...続きを読む(全166文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年02月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
マーチャンダイザー・バイヤー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社して日々の仕事を努力していれば、やりがいとチャレンジする機会は多いと思う。給与面も同業他社の中では高い方だと思う。賞与も年2回支給される。マネージャー...続きを読む(全220文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年01月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三越と伊勢丹の両者からの混成部隊だが、部門にもよるのかもしれないが、旧伊勢丹の方が上という感じはいがめない。旧三越の若手は退職者もいるが、続けている人もい...続きを読む(全155文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年01月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

販売職でした。遅番早番でシフトがしっかり組まれており、急な残業はほぼないです。休みも週休2日きっちりとることができ、連休もかなりたくさんありました。
み...続きを読む(全198文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年01月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与に対する満足度は皆低め。でもボーナスが出ない会社、給与の支払いが遅れる会社も多い世の中なのでそこよりはマシとうつむきながら納得している人が多い印象。職...続きを読む(全159文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年12月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
13年前
アミューズメント関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

米国三越の短期契約正社員として、13ヶ月間の間、アメリカのフロリダ州にあるWalt Disney World、エプコットにて、日本の文化を紹介するカルチュ...続きを読む(全239文字)

659件中526〜550件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

三越伊勢丹ホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社三越伊勢丹ホールディングス
フリガナ ミツコシイセタンホールディングス
設立日 2008年4月
資本金 505億7300万円
従業員数 9,467人
売上高 5364億4100万円
決算月 3月
代表者 細谷敏幸
本社所在地 〒160-0022 東京都新宿区新宿5丁目16番10号
平均年齢 47.3歳
平均給与 883万円
電話番号 03-6730-5016
URL https://www.imhds.co.jp/ja/index.html
NOKIZAL ID: 1138954

三越伊勢丹ホールディングスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。