この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
比較的顧客数は多いため色々と面白い案件を経験出来るチャンスはあります。
ただし自身で明確に希望を伝えてアピールすると言った積極性が必須条件です...続きを読む(全266文字)
ソーバル株式会社 報酬UP
ソーバル株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
比較的顧客数は多いため色々と面白い案件を経験出来るチャンスはあります。
ただし自身で明確に希望を伝えてアピールすると言った積極性が必須条件です...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
家族手当なども含めた福利厚生(だけ)は同業他社に比べて良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価に関しては半年に1度自...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしており、家族旅行や食事会など色々と補助金が出て大変助かった。派遣事業がメインとなるが、派遣場所によって異なる(ほとんど会社...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
C社と付き合いが深いため、C社と同様にライフワークバランスの一環で、残業に対する規制が敷かれているところが多い。そのためプライベートの時間が十...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ワークライフバランスが取りやすいカルチャーだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が全体的に低かった印象。
人事考課も当時は手探...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
配属場所にもよるが、有給休暇の取得がしやすく、残業時間もそれほど多くはない(残業が無い部署もある)ので、プライベートを大切にしている人には向い...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
お客様と密に相談しながら作業することができる。
そのためメーカー側の思惑など請負では見え隠れする部分も目にすることができ比較的意見を聞いてもら...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
有給休暇はほぼ自由に取得できる。残業も月平均15~20時間程度でこの業界にしては非常に少ない部類に入る。担当プロジェクトやプロジェクトマネージ...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
新人には研修カリキュラムやEラーニングなどが整備されており、入社後に放置されるようなことは無かったので、未経験者が不安に陥るような事は無かった...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
残業時間、有給の取り易さは配属先によります。有給の買取もあり制度としてはよいほうだと思います。ただ、大量に消化していると当たり前ですが、嫌な顔...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
持ち帰り開発・客先常駐のいずれも、ほぼ経験の少ないorスキルの低いメンバーと一緒に組む事になるため、そこを上手くフォローして遅延が出ないように...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
正社員の場合ですが、スキルアップのために必要な資格を取得すると、その都度一時金がでて給料に反映されるのが良かったです。
また、以前は3年で部署...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
有給休暇は取りやすい。ほぼ全員が取得できる環境で、まとめて取得してオフシーズンに海外旅行などに行く人も多い。半休などの取得も問題なく出来ていた...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格報奨金はあったもののそれは独自で学んで取得、申請する形式でした。
当初は永久支給だったものが重しになるのか、3...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
残業が多ければ、残業代は全額支給されるため、普通に稼ぐことができると思います。ボーナスも確かに多いわけではありませんが、ちゃんと支給されるため...続きを読む(全135文字)
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入社前はワークライフバランスの良さ残業無しなどホワイトをうたっていたが、実際はそんなことはない。人売り会社である。人の入れ替わりの激しい会社である。人間関...続きを読む(全101文字)
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客先に常駐と形だったため、お客様から仕事があれば忙しいですが、プロジェクトが動いていない時期やちょっとした案件しか来ない時期は手もちぶたさになることも多か...続きを読む(全274文字)
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部署による。穏やかに生活できる部署もあれば、毎日残業22時までという部署もある。どこに配属されるかは、選べないので、運かなぁと思います。運よく穏やかな部署...続きを読む(全101文字)
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周囲に女性がいなかったのでよくわかりませんが、産休者に対しての部署が作られており、産休者はそこに所属という形式になるようです。
休んでいた方も、普通に復職...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
特になかった。強いて言えば派遣先の人が良い人たちだったこと。
【気になること・改善した方がいい点】
嘘だらけ。ただの派遣会社だったこと...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
基本的に温厚で優しく、面倒見がよい人が多いです。
仕事に情熱を持って働いている人も大変多いので、自分も励みになりました。
【気になること...続きを読む(全154文字)
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去年の年収は400万円ほどでした。平均残業は10時間ほどでした。
皆様が書かれている通り、給与アップはあまり期待できません。最高で1万円ほど上がったこと...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
目に見える成果を出した場合、給料に直結すると思う。
昇給額に特に不満はなかった。
【気になること・改善した方がいい点】
エンジニア観点...続きを読む(全173文字)
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他者に比べて給与平均はやや劣りますがホワイト企業なので仕事後の余暇を楽しみたい方には合っていると思います。
産休もきちんと運用されていてその後に復帰され...続きを読む(全517文字)
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有給休暇は部門によりますが取得しやすいです。余った場合でも、買取システムがあります。
住宅手当はありませんし、その他手当も家族手当ぐらいでしょうか。
...続きを読む(全157文字)
会社名 | ソーバル株式会社 |
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フリガナ | ソーバル |
設立日 | 1983年1月 |
資本金 | 2億1426万5000円 |
従業員数 | 889人 |
売上高 | 81億6900万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 推津敦 |
本社所在地 | 〒141-0001 東京都品川区北品川5丁目9番11号 |
平均年齢 | 37.0歳 |
平均給与 | 566万円 |
電話番号 | 03-6409-6131 |
URL | https://www.sobal.co.jp/ |
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