この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
世の中のインフラを支えている仕事ができる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
上のレイヤーになるほど、残業時間が長めに感じる。
上司が...続きを読む(全103文字)
富士通クラウドテクノロジーズ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、富士通クラウドテクノロジーズ株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に富士通クラウドテクノロジーズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
世の中のインフラを支えている仕事ができる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
上のレイヤーになるほど、残業時間が長めに感じる。
上司が...続きを読む(全103文字)
クラウドに関して非常に強みがある。saasに対して非常に強みがある。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
技術者はネットワークやDB周りなどのバックエンドから、フロントエンドまで優秀なエンジニアが多いと思います。大規模システム運用のノウハウも企業と...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
自身でやりたい仕事・取り組みがあれば、それを実施できる組織的な理解があり、実行可能な環境となっている。(ある程度、実施の妥当性や必要性が説明で...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
富士通傘下ということもあり、ブランドイメージが良い分、比較的商品は売りやすいため、売り上げを上げるのにそこまでの苦労は必要とされません。
【気...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
クラウドベンダーとして企画開発している分、サービス改善に向けた提案は行いやすい環境だと思う。大企業とは違うため、他部門と調整しながら提案を企画...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
国内で数少ないクラウドサービスを
提供している企業であったため
パブリッククラウドを提供している数少ない国内企業の一つであり、そこに魅力を感じ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
ニフクラ(IaaS)を提供しているだけあって、サーバー、ネットワーク機器等は使い放題。
【気になること・改善したほうがいい点】
富士通グループ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
新入社員の頃から重要な仕事をたくさん任されてきて、キャリアアップの機会がたくさんあります。とてもよい経験になりました。同僚との雰囲気もとてもよ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
やりがいはすごくあったと感じる。上司はいい人が多く、とても楽しい職場環境がととのっていたと感じた。上司との飲み会も、あまりないため、へんに気を...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
仕事のやりがいは、かなりあると感じます。大きい仕事にも携わることができ、個人的に、技術力を身につけることもできます。自分のやりたいことが明確な...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
特に会いたい仕事もなかったので、 誰にでもできる仕事をまず担当することになった
やりがいを特に感じることはなかった
不満もなかった
責任が低い...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
大手グループの一員であるだけあり、とてもバランスの取れない働き方をすることが出来ました。社名に冠があり、とても営業しやすく顧客からの信頼も得や...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
やることが同じ場合が多く一度基礎を覚えていれば応用でなんとかなるため初期の学習以外あまり必要とされない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
親会社である富士通の影響か,コンプライアンスやセキュリティに関する意識が高い点は良い部分だと感じます.
基本的に内向きで親会社に習えの傾向があ...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
自社を知ってくれているクライアントも多いので、自信をもって商品を提案ができるのではと感じました。
ながくこの業界でビジネスができている点は強...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
当時はかなり自由度があった。新卒でも新しいサービスや機能に携わることもできていた。特にもともとエンジニアが少ないことと、2014年前後に多くの...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
年次に関わらず、大きな裁量を持って業務に取り組むことができます。法人営業として、人脈形成等に長けた上司もおり、10年、20年スパンでキャリアを...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
大きなプロジェクトが立ち上がりそこに肩たたかれjoin。同業種での対応前例が無いらしく手探りで一つ一つ自分達で考えて対応していった。そのお陰で...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
ほぼ残業がないため、高い確率で定時に帰ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
コスト削減を徹底して行っているが、削減したコス...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
ノジマグループになり先行きが不透明ですがコスト意識が高まった感はあります。
残業NGの風潮ですので必然的に年収が下がる社員が今後も増えるでしょ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
未経験の分野でもやる気があれば任せてくれる。
ツールの導入など必要なコストはしっかり払ってくれる
予算が潤沢にあるわけではないが、しっかり説明...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
自らやりたいと提案したことは比較的自由にやらせてもらえると思います。年齢も関係なくチャレンジできることがおおいです。仕事の進め方についても自分...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
自分の裁量で仕事が出来、他社に比べればやりたいように仕事が出来る方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
企画をきちんとした視点で...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
有休が取得しやすく残業も自分のペースに合わせて調節可能。残業代は1分単位で支給されるため、会社にいればいるほど給与は上がる。しかも、朝残業制度...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
退職金制度や社員寮、社員持株会、通勤手当などが提供されています。
フレックスタイム制を導入しており、標準勤務時間帯は9:00~17:45で、年...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
当時は産休や育休に対して柔軟な対応をしていたと思います。現在もおそらくこの方針に変わりはないと思われます。男性が多い職場ではありました。
【気...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
・入社理由
会社の母体が富士通であり、経営が安定している点
優秀なエンジニアを抱えており、技術的投資も積極的にされている点
クラウドサービスの...続きを読む(全216文字)
新卒としても年収は非常に高い。ベテラン社員になっても給料はそれなりに高い部類に入ると思います。続きを読む(全47文字)
若手の時は先輩からの助言やサポートがある。また、資格取得支援や講座があり成長できる。続きを読む(全42文字)
IT企業という事もありリモートワークを行っている。続きを読む(全25文字)
クラウドに関して強みを持っているのでこれからも成長していくと思います。クラウドに関してはsaasやiaas、そしてpaasなど様々あるのでこれからも発展し...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
会社側からの積極的なスキルアップ支援などはないが、サブスク型の教育サービスが使い放題になっている。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
産休取得者は多く、3人以上産んでいる人もいる。男性でも長めに育休をとっている人も複数人いる。育児中の社員に対する配慮もある。フルリモートも可能...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
有給は基本的にチーム内調整だけで取れて、管理職の大袈裟な承認などは必要ない。1週間ほどの長期休暇を取る人も普通にいる。里帰り兼ねて地元でのリモ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
入社してまもなく単独で営業活動させてもらえました。他の会社では新人は営業に出してもらえないケースもあるんですが、未達でもガンガン営業してました。続きを読む(全78文字)
会計事務所と地方公共団体向けに提供する会計ソフトや会計知識の専門性を高められる。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
多くの人の人生の転機に関われること、また企業にとっての採用課題解決に携われることがやりがいにつながります。実際にマッチングしていくのは当事者同...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
色んな業種やお客様を見れるのは面白い点だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンターの席を売るのが目的になり、お客様へ提案...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
まっさらな高卒新人がPG、SE経験積ませてもらえるところは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
9割の社員が親会社に実質派遣のよ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
慣れてきたら簡単です
【気になること・改善したほうがいい点】
上司対応は、してもらえない
聞いても、気分によっては不機嫌感が見え見えのため、質...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
特殊な業種なので、そういう面白さはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ニッチがゆえに、自分のスキルに悩む。ジョブローテーションは機...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
世の中の大多数の企業が課題として抱えている採用へ貢献できることは大きなやりがいである。もちろん厳しいことやつらいこともたくさんあるが、お客様か...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
マーケット環境が大きく影響する事業のため、常に関連する業界についてはキャッチアップする必要があり、ここにアンテナが立つと言う面ではやりがいを感...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによって大きく異なる。
保守運用、いわゆるエンハンスチームはやりがいを見出すのは相当難しいと思う。続きを読む(全75文字)
会社名 | 富士通クラウドテクノロジーズ株式会社 |
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フリガナ | フジツウクラウドテクノロジーズ |
設立日 | 1986年2月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 285人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 代表取締役社長 関根 久幸 |
本社所在地 | 〒212-0014 神奈川県川崎市幸区大宮町1番地5 |
平均年齢 | 39.5歳 |
平均給与 | 710万円 |
電話番号 | 03-6281-5710 |
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