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株式会社ジェーシービー

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ジェーシービーのインターン体験記

インターン体験記

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20卒 冬インターン体験記

2019年2月開催 / 5日 / 総合職
20卒 | 神戸大学 | 男性
前半 国内事業における新規事業創出 後半 海外事業における新規事業創出

前半の二日間は国内事業における新規事業創出ワーク。始めにインターン概要と会社説明を軽く行った後は各班に時間管理を一任し、自由にワークに取りかかるというスタイルだった。後半の三日間は海外事業における新規事業創出ワーク。途中、通常の説明会では聞くことの出来ないJCBの戦略に関する詳細な説明を受ける時間があったが、その他の時間は...

20卒 冬インターン体験記

2019年2月開催 / 5日 / 総合職
20卒 | 早稲田大学 | 女性
新しいクレジット戦略を政府に提案せよ(国内編・海外編)

jcbの国内でのクレジット戦略を政府に提案するというテーマで6人グループでとことん話し合いました。人事の方に散々怒られながらもあきらめずよりブラッシュアップした提案を持っていくという繰り返しでした。jcbの海外でのクレジット戦略を政府に提案するというテーマでした。いかに壮大なスケールのものを作るのかが勝負の分かれ目です。最...

20卒 夏インターン体験記

2018年7月開催 / 1日 / 総合職
20卒 | 立命館大学 | 男性
「海外での消費の活発化」「地方創生」という2つのテーマについてのグループワーク

まず、JCBの企業説明が行われた。クレジットカード業界の歴史、現状とその問題点、今後の展望などが話された。さらに、クレジットカード業界における、ブランドホルダーとしてのJCBの独自性や事業規模などの説明があった。

20卒 夏インターン体験記

2018年7月開催 / 1日 / 総合職
20卒 | 鹿児島大学 | 女性
クレジットカードを使って地方創生、新規事業立案

業界研究・企業研究をメインに行った。プレゼンテーションが詳細で業界理解にとても役に立った。後半はグループディスカッションをメインに行った。地方創生をテーマにクレジットカードを使って新規事業立案を行った。

20卒 夏インターン体験記

2018年7月開催 / 1日 / Start for the FRONT RUNNER
20卒 | 上智大学 | 女性
資料を読んで海外で消費を活性化するにはどうすればよいか考える/地方創世のための戦略を考える

班の学生同士の自己紹介/クレカの仕組みやJCBの特徴説明/海外と地方の活性化をするのに最適なソリューションを考えるワーク/全体に向けての人事部社員からのフィードバック

19卒 冬インターン体験記

2018年1月開催 / 1日 / 1 day インターンシップ
19卒 | 神戸大学大学院 | 男性
国内のキャッシュレス化を向上させるための新規事業立案

JCBの会社紹介を初めに行います。次に、チーム内で自己紹介をしました。チームごとにグループワークを行い、JCBの強みを活かした新規事業立案を行います。2チームがペアとなり、相互にプレゼンを行い、フィードバックを社員から貰います。

19卒 冬インターン体験記

2017年12月開催 / 1日 / 総合職
19卒 | 東京大学 | 男性
ベトナムにおける新しいクレジットを考案せよ

まずはグループでアイスブレイク。その後にクレジット会社の業務内容説明、JCBの特異性の説明。その後にグループワークでベトナムでの新規クレジットカードの考案を行い、グループ間で発表してフィードバックをもらい終了。

19卒 冬インターン体験記

2017年12月開催 / 1日 / 総合職
19卒 | 東京女子大学 | 女性
クレジットカードを使った新規事業を提案せよ

最初に少し座学をして、クレジットカードを使った新規事業に関してグループワークをした。その後、参加人数が多いのもあって全員の前で発表する時間がなかったため、隣の机にいるグループの人とペアになって発表し合いっこした。

18卒 冬インターン体験記

2017年2月開催 / 5日 / 総合職
18卒 | 同志社大学 | 男性
新しいクレジットカード戦略案を立案せよ。

前半はクレジットカード業界の動向や、ビジネスモデルについて講義形式で学ば させていただきました。その中でJCBの強みや三井住友カードとの違いについて も知る事が出来ました。 後半は班のメンバー6人程度で新しいクレジットカード戦略の立案を考えていき ました。最終日の発表に向けての意見の出し合いです。最終日に人事と社員...

17卒 冬インターン体験記

2016年2月開催 / 5日 / 総合職
17卒 | 早稲田大学 |
クレジットカードを使った新規事業

初日はチーム分けと顔合わせ。それから最終日にプレゼン大会をすることを告げられそこに必要になってくる知識という体でJCBやカード業界全般のいろはを座学として学んでいった。学んだことを少しずつプレゼンという形で発信しつつ座学を進めていった。ひたすらプレゼンの準備を行った。4日目などは開始から終了までプレゼンの準備に充てられ、昼...

17卒 冬インターン体験記

2016年2月開催 / 5日 / JCB Enterprise JAM
17卒 | 早稲田大学 |
JCBの強みを生かした新規事業を立案せよ

初日に自分たちで自己分析を短い時間で行いそれを元にチームを作っていくところから始まった。そのチームにて5日間過ごす。前半日程は特にJCBの戦略、強みについての座学が中心で、グループワークについては各日1度あるかないかのレベルであった。ランチはでない。基本的にいくつかあるプレゼンテーションの優勝チームへの報酬、最終日の懇親会...

17卒 冬インターン体験記

2016年2月開催 / 5日 / 総合職
17卒 | 中央大学 |
カードを使って海外のお客さんを日本に呼び寄せるサービスを立案する。

初日は チームビルディングだった。事前にチームメンバーは指定されておらず、自力で6人を集めてチームをつくり、人事に報告する。2日目は カードの新規サービスの立案。詳細な内容は省くが、内容を数時間で決め模造紙にて全体に発表3日目〜4日目 本課題が発表される。課題はかなり大雑把で具体的に落とし込んでいくのにかなりの労力をつかう...

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