この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修はまず入社後3日間、東京本社で会社の基礎的な研修が行われたあと、約1カ月間にわたって営業やコンサルに関する研修があります。2カ月目以降は、...続きを読む(全193文字)
株式会社アイドマ・ホールディングス 報酬UP
株式会社アイドマ・ホールディングスの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修はまず入社後3日間、東京本社で会社の基礎的な研修が行われたあと、約1カ月間にわたって営業やコンサルに関する研修があります。2カ月目以降は、...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
前職と比較すると、年収1.5倍くらいあがりました。そもそも、会社自体が成長しているのに加えて、自分が成果を上げた分だけ給与に反映される仕組みな...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
前職はメーカー系のルートセールスだったので、付き合いのある業界が固定化していました。ここは、ほぼ全業界の経営者が対象となるので、お客さんごとに...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
休みはしっかり取れた。休日出勤なども役員でなければ殆どない印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
コアタイムが18:30まであるので事...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
インセンティブがしっかりと入る点。成果が出れば年齢関係なく、翌年の給与に振り込まれる。20代でも稼げる環境で働けること。
【気になること・改善...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
1日でもはやく成長ができるような研修であること。やる気のある人には歓迎がされる点
【気になること・改善したほうがいい点】
テレアポに罪悪感があ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
有給は事前相談すれば基本的に取得できます。有給消化率は70%程度でしょうか。
平日はけっこう多忙で、ほぼ毎日残業はあります。休日は強制ではな...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
業務量の多さとスピードの早さで毎日ハードでしたが、それを乗り越えて目標達成して、全社員の前で表彰されたときは言葉にできない充実感と達成感があり...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
コンサル系の仕事は初めてでしたので、転職当初はついていくのがやっとでした。ただ、研修制度が充実しているので、自分から積極的に学ぶ意識と姿勢があ...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
サービスが文句なしに強い。経営層のレベルも非常に高いため、現時点で圧倒的に企業が成長しているのも納得がいく。今後も伸びていくだろうと感じる。
...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
経営クラスの人と仕事をするため、経営層がどんな視点で会社を考えているのかがわかってくる。
PDCAをいち早く回そうという文化があるため、成長と...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
休日はしっかり休んでストレスを解消しようという考え方のため、休日はある。有給も取りやすく個人の事情に柔軟に対応してくれる。
【気になること・改...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
元々個人事業でしたが、だんだん組織の中で仕事がしたいと思い始めたことと、収入源を確保するために、営業や経営をきちんと体系的に学びたいと思い、こ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
お客様からの入金と個人の損益分岐から利益を計算し、そこから賞与が分配されます。そのため、自分が目指すべき報酬に対して、行動計画が立てやすく、生...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
中小企業の経営層をメイン顧客として、様々なサービスを提供している点が魅力だと思います。自分自身も個人事業主だったので経験したことですが、とにか...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
社員は人によっては、かなり喋り上手で相談しやすいケースがある。一方で、その人との信頼構築が観察されており、怠ると、業務内容や連絡事項が回ってき...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
完全成果主義の評価制度であるため、定量的結果を見られる。その事から、女性や男性であっても、昇進や昇給の可能性はある。一方で、社内では男性対女性...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
社内教育制度が完備しており、基本的には自学習及び、わからない場合には早急に質問できる体制は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
完全歩合なので働いた分が反映されるのがわかりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
業務委託扱いになるので税金が103万迄非課税になら...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
コロナ前からテレワークスタイルだったのでテレワークに慣れた人や元の勤務に戻りたくない人が入りやすい気がします。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
9時から19時迄の間で自分で希望したシフトに入れるのが楽で、急な予定があっても休みが取れるのがメリット。完全在宅なので私服勤務なのも楽。
【気...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
女性のマネージャーの方が多く産休、育休中に働いてそのままマネージャーになる方も多い印象でした。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
営業成績で悩んでる方向けの自主的に参加出来る研修が月1程度開かれて、実践で活かせるような研修があったのでこれから始める人にもオススメです。
【...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
架電件数こなせれば時給換算すると1300〜1350円になってスキルが無くても始めれる在宅ワークとしてはかなり稼げる部類
【気になること・改善し...続きを読む(全125文字)
会社名 | 株式会社アイドマ・ホールディングス |
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フリガナ | アイドマホールディングス |
設立日 | 2008年12月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 371人 ※2016年2月末時点 ※契約社員・アルバイト含む |
売上高 | 9億円 ※2016年実績 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 三浦 陽平 |
本社所在地 | 〒141-0021 東京都品川区上大崎2丁目13番30号 |
平均年齢 | 27.0歳 |
平均給与 | 583万円 |
電話番号 | 03-6455-7935 |
URL | https://www.aidma-hd.jp/ |
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