この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休・育休制度を利用してその後復帰して時短勤務として働いている方も多くいるので、長期的なキャリア形成をすることが可能だと思います。
【気になる...続きを読む(全205文字)
三井住友トラスト不動産株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三井住友トラスト不動産株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に三井住友トラスト不動産株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
産休・育休制度を利用してその後復帰して時短勤務として働いている方も多くいるので、長期的なキャリア形成をすることが可能だと思います。
【気になる...続きを読む(全205文字)
総合職はまだまだ男性が多いが、女性ならではの強みを持って活躍することもできる。また、業務職などに転身することもできるので出産後などにも安心。続きを読む(全70文字)
データを見ると女性の育休取得率がかなり高く、女性にとって十分働きやすい環境であると考える。また、賞与は歩合であるため、女性も男性も同等に評価され、頑張った...続きを読む(全92文字)
女性への配慮というのは特に重視していて、育休産休を取りやすい環境にあると聞いた。続きを読む(全40文字)
女性の社員でも、営業で活躍している方がいると説明会で聞いた。女性ならではの提案や顧客対応が必要になる場面も少なくないそう。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
女性事務職をとても大切にしてくださってる。産休育休明けで働いている人も増えてきたと感じる。育休明けは時短勤務ができ、急なお子さんの体調不良時も...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
時短勤務を導入していること。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記制度を導入しているが、実態はノルマをこなすのは相当きついと思われる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性≒事務職にほぼほぼなるが、働き易さと言う点ではかなり良いと思われる。
事務所の規模によるが、基本は2名の事務職が在席となり、それ以外の女性...続きを読む(全208文字)
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営業職で仕事することに限界を感じる時が来る。
朝から夜遅くまで仕事の生活に、今後のライフプランに不安に感じると思う。
母になって営業というのは、この会社で...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
育休が小学校3年まで取れます。なので育休を取る人が増えました。
女性社員の縦の勉強会もあり、たくさんの人に質問等をして助けてもらえます。
【気...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
長く働きやすい環境です。実際に出産された先輩が復職したり、一度寿退社をした同僚がまた再就職するなどしていました。元いた会社に戻りたいと思うほど...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性の働きやすさとしては十分に整っていると感じています。育児休業のしゅとくについてもだんだん取れるようになってきていますし、男性の育児休業も促...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性社員は多く、なにかと融通がきくイメージ。働きやすさで言ったら、総合的に見れば働きやすかったとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
育児についても賛成的なので、社内に子供を預けらる場所があるなど、時間をあまり気にせず働ける環境は素敵だなあと感じました。やはり近頃は女性も働く...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
育児に対してとても協力的で、社内に子供を預けられるスポットがあります。幼い子供で目を離せないためとても助かります。これで罪悪感なく毎日働くこと...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
事務職は女性のみなのでメンバーに恵まれればとても働きやすいと思う。
ハラスメント系は本社からも厳しく言われているのでそこまで多くはない印象。
...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
休暇が取得しやすく、事務職は残業手当がつきます。セクハラやパワハラはほぼ無いのかと思われます。女性の働きやすさで言えば、かなり優遇されているほ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性を大切にする雰囲気が根付いている。
残業代はすべて出るし、最近は育児支援にも力を入れているように思う。
また近年は女性の営業職の採用も増え...続きを読む(全178文字)
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出産、育児休暇は、取りやすい環境です。女性については、ほとんどが一般職で女性営業は、少ないです。一時期新卒で採用しておりましたが、あまり続かないです。続い...続きを読む(全161文字)
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女性はかなり優遇される。営業は残業代は出ないが、事務職はしっかり出る。大手信託銀行系なだけあって、産休育休制度も取りやすく取得した後も戻りやすい雰囲気で、...続きを読む(全209文字)
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不動産会社であるため、とにかく営業所によって労働環境にばらつきがある。また、事務職は異動させられる頻度が多い人とそうでない人の差がある。しかしながら、異動...続きを読む(全170文字)
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女性はかなり優遇されており、パワハラ、セクハラは限りなくゼロに近いと思う。定期の業務監査のとき以外は残業もかなり少ない。産休後は、しばらく早帰りできる制度...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
休日は有休含めて取りやすく、基本的には残業も少ないのでワークライフバランスは取りやすいと思います。有給についても、入社二年目から20日の付与な...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
給与改定により、全体のベースアップがなされたので全体的に給与が上がった点はよかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
・営業所によるが、社内のコミュニケーション活発に行われていて、いい人が多い。
・ほかの事務職の方と休みを相談しないといけないが、有給が取りやす...続きを読む(全192文字)
お客様からの本当の「ありがとう」をいただけることが大きなやりがいに繋がっていると社員の方から聞いた。また、インセンティブの給与も高いため、努力や結果に応じ...続きを読む(全105文字)
新卒の初任給は26万であり、またインセンティブ制を導入しており、賞与は年4回と同業他社と比較しても回数が多い。そのため、給与は頑張れば頑張るほど上がってい...続きを読む(全89文字)
勤務エリアを選択することができるため、移動があったとしても、全国ではなく、同じエリア内になる。そのため、全国転勤に関する不安を感じずに働くことができる。続きを読む(全76文字)
入社前に宅建取得の援助制度が導入されているなど、早い内から若手が活躍するためのサポートを行っている。さらに、少数精鋭であるため、1人1人を大切に育てていく...続きを読む(全83文字)
若手からでも挑戦し活躍することができる環境が整っている印象を受けた。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
営業所ごとに設定されている目標を達成したときにはやりがいを感じます。営業のサポートをする中で、ありがとうという言葉をもらえた時はとても嬉しいで...続きを読む(全179文字)
社員曰くかなり泥臭い仕事といっていた。お客様の人生に携われることは魅力だと思う。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
出産後も時短で働いてる方も多くいらっしゃり、女性の比率は結構高いと思います。実際に、事業推進系は、男性よりも女性の方が多くなっております。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
女性でも働きやすいとは思います
ただ、変な客もいるのでそこらへんは自分の身をうまく守るようにきをつけるひつようがあると思います続きを読む(全69文字)
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【良い点】
当時は、子育てと両立なんて想像もできない就労環境でした。社長は人格者で尊敬できる方だったので、社長にあこがれて残っている人が多い印象でした。
...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
事務員は特に求められるものはない。営業マンは女性は少ない。社員の過半数が男性なのでそれがしんどかったらやめておいた方が良いと思います。
【気に...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
女性の場合、男性より優遇されている気がしました。やはり、上司からの指導等は、男性社員の方がつらくあたられていた印象です。
【気になること・改善...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
品出しや見切り等の単調作業なため、女性でも簡単な仕事が多いです。重くて持てない商品は男性社員に頼んで一緒に運んでもらったりしています。
【気に...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
会社は女性管理職を増やしたいため、人がすぐやめるため昇進はしやすいイメージ
【気になること・改善したほうがいい点】
事務の人は産休育休取ってる...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
性別関係なくキャリアアップできる環境が整えられている。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークが充実すると、子育て中の方はより...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性の活躍を推進しており、管理職への登用も推進している。子供の有無に関わらずチャレンジできる社風はあると感じる。家庭状況の変化や理解できる上司...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
女性特有の働きづらさは、他の職業に比べたら割と少なそう。
産休明けの人で復職しているしている人も多いイメージ
シフトも融通がきくので、女性にと...続きを読む(全89文字)
会社名 | 三井住友トラスト不動産株式会社 |
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フリガナ | ミツイスミトモトラストフドウサン |
設立日 | 1986年1月 |
資本金 | 3億円 |
従業員数 | 1,043人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 粕谷和彦 |
本社所在地 | 〒101-0054 東京都千代田区神田錦町3丁目11番地1 |
電話番号 | 03-6870-3310 |
URL | https://smtrc.jp/ |
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