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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職は残業多い割に年収ひくい続きを読む(全21文字)
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
日本ハウズイング株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本ハウズイング株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に日本ハウズイング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
管理職は残業多い割に年収ひくい続きを読む(全21文字)
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管理職はよりノルマをかせられる。
金、金、金の企業。
とにかくマンションから金を吸い上げる為の手段をかせられる。
そんな管理職の部下に働く士気は無い!続きを読む(全75文字)
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好き嫌いで判断している人が一定数いる。また、文句を言う人にはなるべく当たり障りなく接し、難しい物件も振らない傾向にある。真面目で文句を言わない人にはどん...続きを読む(全227文字)
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本当に個人商店的な会社なので、支店長次第でその支店ルールが変わるので、その支店が合う合わないという事もあります。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
向上心を持ってバリバリ仕事をしていきたい人には向いてません。会社にしがみつき、文句を言って働いてる人が多いため、...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
上司、部長クラスに媚びていれば評価される。営業目標となる営繕工事を受注していればある程度の評価はされるが、昇格に結びつくかと言われるとなんと...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
基本的には自身の担当マンションは、自分で管理を行うので、周りからのサポートはあまりないです。問題が起きた時は、上席が入りますが、自己責任で、...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
首都圏勤務ですが、支店と社員のレベルはあまりに低いように感じます。この会社で成長できる...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
管理職まで役職が上がれば、担当物件が少なくなる。しかし、クレーム対応に追われる為、根気は必要。部下のマネジメント能力は身につく。
【気になる...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
現状に満足している社員はいないと思います。従業員満足度アンケートを毎年実施していますが...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
支店によると思うので何とも言えないが、社員や管理職の方は優しく、優秀な方も多いと思う。分からないところを聞いても嫌な顔をされることはない。風...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
地方支店では、社員、管理職ともに変な人は少ない。比較的穏やかな人が多い印象。自分は社内の人間関係で苦労する事はあまりなかったと思う。
しかし...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
男女比は2:1くらいで社内の雰囲気はとてもいいと思います。
管理職についても話す機会があり、相談等が比較的しやすい環境であると思います。
...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
各部署とても雰囲気が良いです。
休みを取るのに気を遣うということもなく、自分のスケジュールと相談し仕事を進めていければ、快く休ませてくれます...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
プライベートでの関わりはほとんどなく、飲み会も必要最低限といった感じでその点は気楽でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
マンショ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
全体的に優しい方が多いと思います。分からないところはすぐ教えてくれる、困ったら助けてくれるなど。
【気になること・改善したほうがいい点】
後...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
放任主義の上司の場合は自分のペースで仕事が出来るから楽だという側面がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店長が管理員、内勤の女...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
昇進がはやい。管理業務主任者に受かれば主任に原則なれます。課長代理までは約7年。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が多い...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
特になし。だが環境が厳しい中で仕事ができる人はカッコよかった。上司は中卒だったがハンガリー精神があり、とにかく仕事ができる人。私が今まで見て...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員から見て、この会社の管理職は、正直、希望が見えない。頑張って昇進しようと思わない。
資格手当も付かなくなる...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
直属の上司はとても有能で人間的にも優れた方でした。人間関係は割と良かったのです。短い間でしたが、一部の方を除いて、あまり人間関係のストレスは...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
特にない。まともな人間がいれば退職してない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の質が低いということは在籍する社員の質も低いという...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
個性的な人が多い。良い意味でも、悪い意味でも言えます。不動産の方はイケイケな人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
営繕の人たち...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
社員の方はみな優しく気遣いのできる方が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店長や次長によって支店の方針が変わってしまうので...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
支店や本社によるかもしれないが、殺伐とした管理職がいないので、比較的穏やかであると思う。ただ支店によって温度差がある。
本社は支店と比べて余...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
会社として産休取得を勧めていることもあり、社内で取得している社員も多くいるが男性の取得については聞いたことがない。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
一定の評価を取り続けていれば、年々ランクは上がってくので良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店長クラスになっても1000...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にカスハラを受けることが多い印象である。また物件によっては平日の夜遅くから打ち合わせが入ることがある。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
福利厚生が手厚いため、その点を重視する人には良いと思う。また、野球観戦や果物の販売などもあったりする。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
直近にM&Aにて会社媒体が変更になった。これからの成長に期待。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣が世襲のため、もっと外部の人を...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブローテーション等はない為、誰でも他の職種に挑戦できるようにした方がより会社としてよくなると思う。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
土日に仕事が入る分、平日に振替休日を取得できる。また会社として有給取得を推奨していることもあり、取りやすい環境である。有給取得理由も特に不要...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
支店長の能力が低いとモチベーション低下につながるため、注意が必要。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店毎によっては別会社みたいである。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
給与が安く、業務量が多いです。また、人間関係も複雑で、力を持つ人の顔色をうかがう雰囲気があります。とにかく、お客様より社内営業続きを読む(全69文字)
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【良い点】
仕事はたのしく、やり甲斐もありました
【気になること・改善したほうがいい点】
覚えることは多いと覚悟した方がいいです。研修は、部署人によりバラバラ続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仲の良い人と悪い人の差が激しい。仲の良い人たちとそうでない人たちがギクシャクしており居心地が...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
1チーム5-6名で管理職が1らという体制でした。
課で数字を上げるためにミーティングをしたり、営業のスキルアップ研修をしていただいたりと新...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
基本優しい、気楽で居心地よい
【気になること・改善したほうがいい点】
チームワークなし、挨拶なし、元気なし、クレーム対応をまわすことが多いような気続きを読む(全79文字)
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【良い点】
大学サークルのようなノリで人間関係構築がラクです
【気になること・改善したほうがいい点】
まだそんな若手みたいな遊び方してるのかという上司が...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
店舗によりますが、この業界の中では比較的優しい社員が多く、お互いに助け合う文化があります。
管理職も昔ながらの怒鳴りつける人間は淘汰され、働...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
至って普通です。社長はお会いする機会がありませんでしたし、管理職も店舗ごとに1人などでしたので評価が難しいです続きを読む(全61文字)
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【良い点】
部署にもよると思いますが、基本的には人当たりが良く、面倒見がいい人が多い印象です。何か困ったことがあれば、業務のことだけでなくプライベートの...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
平社員か主任が良い
【気になること・改善したほうがいい点】
役職になっても手当は少ない為、仕事に消極的な社員が大半
やる気がある人が珍しいし...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長等の管理職の残業時間はとても長く、終電ギリギリまで残っている方もいらっしゃるとのことです。業務の改善をしない...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
現場を理解している管理職が多く、相談しやすい雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人ほど業務が集中しやすく、マネジメ...続きを読む(全94文字)
| 会社名 | 日本ハウズイング株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンハウズイング |
| 設立日 | 1966年9月 |
| 資本金 | 24億9200万円 |
| 従業員数 | 3,229人 |
| 売上高 | 1453億5000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小佐野台 |
| 本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿1丁目31番12号 |
| 平均年齢 | 38.0歳 |
| 平均給与 | 577万円 |
| 電話番号 | 03-5379-4141 |
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