この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職まで役職が上がれば、担当物件が少なくなる。しかし、クレーム対応に追われる為、根気は必要。部下のマネジメント能力は身につく。
【気になるこ...続きを読む(全248文字)
日本ハウズイング株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本ハウズイング株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に日本ハウズイング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職まで役職が上がれば、担当物件が少なくなる。しかし、クレーム対応に追われる為、根気は必要。部下のマネジメント能力は身につく。
【気になるこ...続きを読む(全248文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
現状に満足している社員はいないと思います。従業員満足度アンケートを毎年実施していますが、...続きを読む(全211文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
支店によると思うので何とも言えないが、社員や管理職の方は優しく、優秀な方も多いと思う。分からないところを聞いても嫌な顔をされることはない。風通...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
地方支店では、社員、管理職ともに変な人は少ない。比較的穏やかな人が多い印象。自分は社内の人間関係で苦労する事はあまりなかったと思う。
しかし、...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
男女比は2:1くらいで社内の雰囲気はとてもいいと思います。
管理職についても話す機会があり、相談等が比較的しやすい環境であると思います。
ま...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
各部署とても雰囲気が良いです。
休みを取るのに気を遣うということもなく、自分のスケジュールと相談し仕事を進めていければ、快く休ませてくれます。...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
プライベートでの関わりはほとんどなく、飲み会も必要最低限といった感じでその点は気楽でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
マンション...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
全体的に優しい方が多いと思います。分からないところはすぐ教えてくれる、困ったら助けてくれるなど。
【気になること・改善したほうがいい点】
後輩...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
放任主義の上司の場合は自分のペースで仕事が出来るから楽だという側面がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店長が管理員、内勤の女子...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
昇進がはやい。管理業務主任者に受かれば主任に原則なれます。課長代理までは約7年。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が多い。...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
特になし。だが環境が厳しい中で仕事ができる人はカッコよかった。上司は中卒だったがハンガリー精神があり、とにかく仕事ができる人。私が今まで見てき...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員から見て、この会社の管理職は、正直、希望が見えない。頑張って昇進しようと思わない。
資格手当も付かなくなるの...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
直属の上司はとても有能で人間的にも優れた方でした。人間関係は割と良かったのです。短い間でしたが、一部の方を除いて、あまり人間関係のストレスはあ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
特にない。まともな人間がいれば退職してない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の質が低いということは在籍する社員の質も低いというこ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
個性的な人が多い。良い意味でも、悪い意味でも言えます。不動産の方はイケイケな人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
営繕の人たちは...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
社員の方はみな優しく気遣いのできる方が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店長や次長によって支店の方針が変わってしまうので、...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
支店や本社によるかもしれないが、殺伐とした管理職がいないので、比較的穏やかであると思う。ただ支店によって温度差がある。
本社は支店と比べて余裕...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
オーナー企業でアットホームな雰囲気の会社なので、社員にとっては居心地が良い。
そのため、管理職も厳しい注文はつけないので、部下の成長はあまりな...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
社員同士は仲が良く、人間関係は良好と思える。上下関係も厳格では無く、わからない事も気軽に聞ける環境である。
ただ、支店により大きく状況が変わる...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
社員同士は仲が良く助け合う習慣がある。上司も実力があり相談にのってもらえる人もいる。ミスを会社で協力して挽回しようとする意識も高く恵まれている...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
社員は、良い人が比較的多いと思います。
場合によっては休日に遊んだりする仲になる人もいるようです。これは支店の雰囲気にもよると思いますが、お酒...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
一般事務の方はいい人が多いです。仕事も丁寧に教えてくれます。わからないことがあっても周りの誰かにすぐ聞けるような環境です。新卒は丁寧に指導して...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をしない方が多い気がします。責任転嫁は本当に上手いです。
以前、担当物件の事で相談したら、それは理事会にふっち...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
人事部の課長がとにかく面倒見いいのが印象的である。社長も偉そうにする事なく自分の足で動く人である。駅で会い社章を付けてるのをみると自分のとこの...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
業者選定が基本的には自分で出来るから、なんか工事なんかを発注したら業者からのキックバックをゲットしている人がいて、日々の飲み代ツケ回しや、個人...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
資格取得制度は手厚く感じた。管理業務主任者の試験勉強を6月頃から毎週一回仕事中にさせてくれたのはよかった。また、試験前は有休を5日間程度取得さ...続きを読む(全212文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
職種にもよるが、業務内容が単調で、一通り業務を覚えることができれば誰にでもできる仕事です。スキルアップも望めず、こ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
初めは資格をとると昇格できる。
受験費用も全額負担してもらえるので、色々な資格を取りたい人はおすすめ。
合格祝いや、必須資格なら資格手当も毎月...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
残業でるが、サービス残業の方が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はいいし、仕事ができなくても何年上がっていくので、ゆるい...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
資格への応援はすごく、学校なども入社前に通わせてくれる。課の垣根を越えて交流があるため、会社全体がどのような働きをしているか、理解できる。
管...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
女性は大切にされている。事務職の方は働きやすいと思う。育児休暇もしっかりとっていた印象
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないが、人...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
自分で予定が決められて動ける。
毎日の行動を見られてはいるが、何も言われない
【気になること・改善したほうがいい点】
休日の営業が主。土日まる...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
資格手当が厚い。技術職は一級施工管理を取得していれば月に2万円手当が付く。またリモートワークやスライド出社も認められており活用できる(部署による)続きを読む(全79文字)
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【良い点】
研修の頻度は多い。新しいことに挑戦する意欲は伺える。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得をうるさく言われる割には会社での講習はない。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
土日は管理組合の理事会があるため、ほぼ休めない。また休日も担当物件で緊急対応やクレームが発生した場合は電話がかかっ...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お友達内閣の為、当たり前ですが会社の役職が付いている方が何か変な事をしてももみ消します。
LINEワークスを活用し...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
嫌でも、社員になったらバイトの教育や研修をすることになるので、そういった能力やリーダーシップ等は勝手に身についているので、良い点だと思う。
【...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
社員同士の仲は良い方だったと思う。一緒に飲みに行ったりする事もあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員クラスの方々は体育会系で上...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
社員同士の仲はいいと思います。誰にでも発言権があるという感覚がありました。風通しが良くて明るい職場だと思います。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
社員の方が優しく居心地が良い会社だと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
すぐに退職してしまったのでわかりませんが良いと思います、続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人を見る目がなくても成果主義のせいか上長になっているのが問題。人をジャッジメントする時は、双方から話を聞くべき。あ...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
コミュニケーション量は多く、社員同士の仲が良いです。そのため業務でもチームワークが発揮されていると思います。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
企業文化とくによく、頑張れるとおもいます。がんばってください。
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニティデイがあり、話すことがいっ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
優しい方は丁寧に教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
何もわからない状況で現場に出させられる。分からないことを聞くと不機嫌に...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
年齢関係なく、スタッフ同士の仲が良く営業会社特有の空気もないので(一部かもしれませんが)いい意味で言い合いをしながら切磋琢磨して協力し合ってい...続きを読む(全151文字)
会社名 | 日本ハウズイング株式会社 |
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フリガナ | ニホンハウズイング |
設立日 | 1966年9月 |
資本金 | 24億9200万円 |
従業員数 | 3,229人 |
売上高 | 1453億5000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小佐野台 |
本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿1丁目31番12号 |
平均年齢 | 38.0歳 |
平均給与 | 577万円 |
電話番号 | 03-5379-4141 |
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