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【良い点】
基本的な教育体制は整っており、中途で入社しても最初は研修の日々が続く。トレーナーも1人つくため、質問もしやすい。新卒は最初の１ヶ月はみっちり...続きを読む(全176文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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アイレップのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全75件） 3ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アイレップのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アイレップで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
Yahoo!の5つ星代理店ということもあり、媒体社からの情報量も多く、その情報を全社員にすぐに共有する体系化ができていて、その点は非常に良い...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
社員がやりたい仕事・キャリアに対して支援してくれる環境がある。もちろん、所属部署の状況や要望のレベル・異動先のリソース状況にもよる。
年に2...続きを読む(全318文字)
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【良い点】
検索エンジン最大手の会社の担当者や、新しいツールの会社をよんでくれて、積極的に勉強の機会をくれる。この会社向けの資料展開もしてくれるので、五...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
女性がかなり活躍していますが、女性特有の陰気な雰囲気がなく、実力にもとづいてメンバーを評価する文化が根づいています。男性社員も（当たり前です...続きを読む(全196文字)
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デジタルマーケティングに関するトピックスが一通り研修プログラムで網羅されています。業界未経験者でも、基本的な知識を身に付けた上で、OJTに入ることが出来...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
キャリア開発:半年に一度自分のキャリア展望を会社側に伝えることができる機会があり、どのように働きたいのか希望を伝えることができる。
部署...続きを読む(全308文字)
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【良い点】
業界の最新の情報を得ることができる
手をあげればチャレンジさせてもらえる
若手が多く風通しが良い
自由な雰囲気
いい奴が多い
【...続きを読む(全172文字)
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社内での勉強会、情報共有はかなり多い。
むしろキャッチアップがしきれないほど、情報が流れてくる。
外部に出てみて、こういった常に最新の情報を集められる...続きを読む(全162文字)
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入社研修はかなりしっかりあります。ただ入社後に研修はありませんでした。
入社研修はどちらかというと、業界とは?の説明だったりするので実践的ではないかも...続きを読む(全195文字)
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入社時研修、OJT研修はしっかり用意されている。3ヶ月くらいは研修期間。他社に比べて非常に研修が充実している印象。
ただ、ミドルレンジへの研修プランが...続きを読む(全163文字)
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当時はスキルアップ、キャリア開発、教育体制というのが整ってはいなかった。
ただ、SEOに関してはパイオニアと言われる方からレクチャーを受けることができた...続きを読む(全162文字)
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スキルアップについてのけんしゅうなどなど、さまざまなけいけんをさせて頂くことができたんじゃないかなとかんがえております。
もちろん、それをいかして会社...続きを読む(全157文字)
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基本はOJT。ただしSEO研究の第一人者がいるということもあり、分野によっては大学の講義のような勉強会もあった。社内資料も充実しており、業務を進めるうえ...続きを読む(全150文字)
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リスティング広告やSEOについて、チームで勉強する機会が週1回ありました。
若くても知識のある人、後に役員になった人もその場にいて、ITの仕組みを勉強...続きを読む(全206文字)
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研修制度は非常に充実しており、複雑なインターネット業界の基本的な知識はだいたい身につく。リスティングにおいては売上高日本一の会社ではあるため、強固な運用...続きを読む(全241文字)
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入社時の型にはまった研修体制はあるものの、後はほぼ個人任せといった感じ。
部署によっては、勉強会などもあるが、これもまちまち。
外部のセミナーや研修...続きを読む(全185文字)
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市場の変化が早いため、常に情報のキャッチアップや個人レベルでのスキルアップは必要になる。会社として勉強会などの場を設けてはいるが、それだけでは間に合わな...続きを読む(全169文字)
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最近、キャリア開発部もできたようです。
なので、キャリア開発はこれから・・・というところでしょうか?
新入生にはしっかりした研修制度もありますし、マ...続きを読む(全201文字)
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ビジネスカレッジが毎月開かれています。その他、新サービスの説明会や現行ソリューションの理解を深めるための勉強会などが開かれます。出席したかどうかは評価に...続きを読む(全174文字)
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・入社後には会社で扱っている全てのプロダクトについての説明会や勉強会が行われます。
・基本的な業務に関してはOTJとなっております。そのため本人のやる...続きを読む(全170文字)
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SEM領域に関しては、業界でもレベルが高いと言われています。
SEMに関してスキルを上げるなら良いと思われます。
研修に関しては、業務にはいる前に行...続きを読む(全156文字)
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社内研修や社外研修が充実していると思います。ただ、自分自身が強い意欲をもって仕事にも勉学にも励むことが大事であると思います。
会社としてもまだ成長段階...続きを読む(全161文字)
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ベンチャー企業に変わらないので、研修制度はなくOJTで始まった。チームで勉強制度を設けたりして工夫していった。その環境になれてしまえば、苦にはならないが...続きを読む(全175文字)
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社内教育体制が充実している。特に中途入社者には、職種に関わらず多くの研修がまず行われます。
ただ、その内容は座学が中心となっています。そのため、その後...続きを読む(全174文字)
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アイレップの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
職場の雰囲気は風通しがよく、若手から大手企業の広告運用を任される機会が多い。ハラスメント関連の話も基本的にはなく、人間環境で悩むことは少ない...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
施策による改善インパクトが数値として現れるため、仮説が合っていたときには面白みを感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
デジタ...続きを読む(全141文字)
回答者：
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【良い点】
博報堂DYグループの一員であるため、探せば様々な分野の専門家が存在していること。顧客からも総合代理店が扱うような認知～デジタル専業が得意とす...続きを読む(全351文字)
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【良い点】
有給奨励日が年に５日ほど設定されており、その日はほとんどの社員が休むため休みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができると...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
性別に関係なく手を挙げれば挑戦させてくれる環境があるため、チャレンジはできると思います。若い人が多いので風通しも良いです。
【気になること・...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
週に数回在宅があるところは良い。
今はフレックスも導入してる為、自分に合った働き方ができる点は良いと思う。
また有給消化率も高い為、有給は比...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
フレックスや、在宅勤務があること。
福利厚生で無料でマッサージが受けれるのはとても良い
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助が...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
とにかく人が良い。
嫌な人がいないと言っても過言じゃない。
先輩、同期みんな良い人ばかり。
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残業が多...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
主婦の方の時短勤務など多々みられるため、女性の働きやすさはあるかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
出世しづらさはあるかも？
男性...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスに関しては部署によって差があります。営業系や運用部門はクライアント対応のため残業が多く、繁忙...続きを読む(全236文字)
広告・マスコミ(広告代理店・広告制作)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
担当領域が幅広く、企画・制作・提案・運用など、いろいろな仕事に関われるのが面白いです。クライアントの反応が見えやすく、成果が出た時はやりがい...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
トレーナー制度を設けており、基本から丁寧に教えてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
相性の悪いトレーナーと組む場合は逃げ道...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
積極的に大きな仕事につくことはあり、進行管理の力とか大きい広告に関わっている感覚は得ることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全179文字)
回答者：
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【良い点】
有料勉強会や本、サービスは企業側で負担してもらえます。
セミナーなどは部署へのフィードバックが求められるケースもあります。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
新入社員の研修制度はかなり充実している。所属するチームにも左右されるが、他社と比べてスキルアップはしやすいと思う。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
ものによるとは思うが、業務に必要な資格などは、相談すれば取らせてもらえそうだった。提案するのはよいと思う続きを読む(全58文字)
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【良い点】
最近は中途採用の基準も慎重になっており、入社後のミスマッチを減らす教育体制が強化されています。ジョブチェンジ（部署異動）の制度も活発で、適性...続きを読む(全222文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一人ひとりのキャリアプランなどは、正直あまり考えられていないと感じる。もう少し営業数字、定量面ではなく、会社のビ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
会社が主催している研修の数は非常に多いと感じています。学ぼうと思えば学べる環境は悪く無いと思います。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
最新技術を利用することを積極的に応援してくれるので、自分から動けば最新の技術をつかって仕事ができるのでどんどん提案することで経験を積める。
...続きを読む(全142文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
アイレップの 会社情報
| 会社名 | 株式会社アイレップ |
|---|---|
| フリガナ | アイレップ |
| 設立日 | 1997年11月 |
| 資本金 | 5億5064万円 |
| 従業員数 | 796人 |
| 売上高 | 174億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小坂洋人 |
| 本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿4丁目20番3号 |
| 平均年齢 | 31.5歳 |
| 平均給与 | 508万円 |
| 電話番号 | 03-5475-2720 |
| URL | https://www.irep.co.jp/ |
