【個の力が強み】【22卒】三菱商事株式会社の学生からの評判・口コミ <No.627>

【社員から聞いた】社員一人一人に「経営」を任せる場が多いこと。 【本・サイトで調べた】強みとしては、今までのノウハウや国内外でのネットワークが活かせる生活分野、モビリティ分野、インフラ分野、洋上風力発電などのエネルギー、電力分野が挙げられていた。また、弱みとしてはデータ系や消費者に近い川下の部分が挙げられていた。 【イベントや選考を通して感じた】説明会での社員の方々の話し方や受け答えから社員一人一人の個の力が大きいことがとても感じ取れた。その部分が強みだと感じた。また、事業を進めるか否かを決定する際に、その事業が地球や社会の為になるかを真剣に議論することができると話していた。長期的に見た時にその工程が強みになっているのではないかと感じた。

【社員から聞いた】近年、とても改善されている。実際にセミナー中20時に社内の電気が自動的に消え、早く帰るように催促するような仕組みがあった。総合商社は激務なイメージがついているが、そこまで激務ではない。ただ、繁忙期には残業はあると語っていた。 【本・サイトで調べた】入社8年目までに半年から1年間の駐在を全社員が経験する。3年から5年でジョブローテーションがある。基本的には背番号制と呼ばれ、初期配属から派生した分野へ移動していくことが多い。

【社員から聞いた】女性の働きやすさはここ数年で大きく変化した。今までも制度自体はアあったが、あまり活用されていなかった。最近ではその制度を利用することが当たり前の雰囲気になってきた。 【イベントや選考を通して感じた】複数の説明会に参加しましたが、女性社員の方が登壇してくださることも多くあった。皆さん仕事に対して前向きかつ熱心でやりがいを持って仕事をしているように見受けられた。