大王製紙の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全89件） 4ページ目

【良い点】
大企業なので収入は安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方営業所勤務でしたが、OJTが確立されておらず契約社員が契約社員へ...続きを読む(全495文字)

【良い点】
大手企業のため安定している。給与及びボーナスについても不満点はない
在籍時は特にボーナスが良かったが、現状は不明。
月の給与についても不満が少...続きを読む(全199文字)

【良い点】
借り上げ社宅制度があり、2、3万円の負担で住めるのはありがたい。管理職や40歳を過ぎても、手当が続く。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全106文字)

【良い点】
労務管理等はしっかりしているし、有休消化についても、取りにくい雰囲気もない。比較的、ワークライフバランスは取りやすいと思う。続きを読む(全68文字)

【良い点】
各種研修や語学教育制度は整っている。海外駐在などは、行きたがる人が少ないため、今のところ比較的チャンスはある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全128文字)

【良い点】
若いうちから、大きな客先等を担当させてもらえるので、成長できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、営業の場合、やることが変わら...続きを読む(全151文字)

【良い点】
近年はペット業界やセルロースナノファイバーなど、紙以外の物を製造し、業界に生き残ろうとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
紙の...続きを読む(全223文字)

【良い点】
退職後の書類等の対応は早く問題は無かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が信用出来なくなり退職をしました。紙の需要が減少...続きを読む(全368文字)

【良い点】
年功序列なので年齢が高い人にはおすすめ
【気になること・改善したほうがいい点】
製紙業界今後低迷していくのではと懸念視されていて給与面が不安定である続きを読む(全80文字)

【良い点】
シンプル作業が好きな人にはむいている
【気になること・改善したほうがいい点】
数値で出る事が全てではなく目を見て覚える方々あるため向いていない...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
産休後に復帰した女性社員が、子育てするのに給料アップの交渉をしたが断られて退職していったのが不憫だった。続きを読む(全72文字)

【良い点】
性別を問わず、自分でチャンスを掴みに行けば応援してもらえる環境だと感じました。女性だから、と昇給や昇進を阻まれているとは感じませんでした。続きを読む(全75文字)

【良い点】
年々女性管理職も増えてるようだ。直雇用者は時短勤務もあるので、働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職は男性が多い。年々女...続きを読む(全88文字)

【良い点】
女性の活躍はあると思いますが、報告のため、見栄えのために活躍させてる？ような気はしました。本当にその人の活躍が嬉しいのか、それによって得られる...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤前提のため、結婚を機に辞めてしまう方が多い印象。内勤への異動などもっとスムーズにできたり、産育休など待遇面が整...続きを読む(全106文字)

【良い点】
女性の割合は高く、女性管理職の方もいらっしゃったので女性にも働きやすい環境かと思う。時短制度などもあり、お子さんのいる女性社員の方が時短勤務さ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
各部署のおいて、ようやく女性でも役職に就く方が増えてきたイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
オーナー以外に女性の役員や執行役が...続きを読む(全109文字)

【良い点】
性別関係なく活躍できる環境はあります。育休産休も取りやすいですし、時短勤務もしやすいです。
お子さんが熱を出したり具合が悪いときなども、早退し...続きを読む(全126文字)

【良い点】
決まったポジションかつ、既存の人間関係に入りこめる性格であれば馴染める可能性がある。また、権力を持っている複数人に気に入られることが必須である...続きを読む(全208文字)