この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
生活は全て仕事に染まると思った方が良い
上司と同じ住居に住むことになるとプライベートはなくなる
...続きを読む(全98文字)
前田建設工業株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、前田建設工業株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に前田建設工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
生活は全て仕事に染まると思った方が良い
上司と同じ住居に住むことになるとプライベートはなくなる
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【本・サイトで調べた】部署によりますが、建設業の特性上、現場で働いている場合は休みがとりづらく、特に繁忙期でワークライフバランスを保つことは難しいです。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
私は土木職だったので基本的に田舎で勤務していました。引っ越しはかなり多いので覚悟した方がいいです。同期にはコンビニに行くのに来るまで20分かか...続きを読む(全224文字)
【社員から聞いた】男性社員が、最近育休を取っていたと仰っていた。取りやすい雰囲気だったそうです。
【イベントや選考を通して感じた】男女ともに育休取得...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
・内勤の場合は比較的休日の取得は行いやすく、テレワークやサテライトオフィスでの就業が認められているため、融通は聞きやすかった。このため、家庭と...続きを読む(全541文字)
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【良い点】
年間を通して支払業務をしていたので、残業は月末に多くなりました。
竣工前の1,2か月はとても忙しかったと記憶しています。また勤務されている場所...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
時間有給や代休を取りやすい現場であった。また、有給を取らせるような上司のからの勧めもあった。しかし、自分が休む分、同僚に仕事を引き継がなくては...続きを読む(全252文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一昔前のことなので、いま現在のことはんかりませんが、当時は、とにかく残業が多かったです。朝礼が七時なのでその前に事...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
業務内容のわりにお給料がよかったと思う。暇でも担当業務以外の仕事はおりてこないし、のんびりできた。周囲のひともたまに変な人はいるけど、おおむね...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
金銭面の苦労はない。
むしろ同世代の水準よりかなり上。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場宿舎で住み込みなため、やることがないから残...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
社宅や借上社宅も準備をしてくれて、光熱費込みの家賃もかなり安いです。残業代で稼ぐ面が多分にあるのでお金に困らないとは思うので週末を充実させられ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
数年前から残業時間の厳格化に取り組み始めている。PCの打刻時間管理、36協定に加えた過重労働時間の規定有り。有給取得も推奨しており、長期休暇と...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
内勤の人は特に残業時間が少なく、定時で帰ることも多い。土日祝日も基本的には休みである。また近年、働き方改革の影響から4週8休の現場が増えてきて...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
大型連休はあるため、まとまった連休は取りやすいと思う。また、現場によってはノー残業デーや土曜日休みを推進しており、他のゼネコンに比べたら良いの...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
土日は基本的に休める。建築設計は基本的に激務だが、他社に比べれば休みも取りやすく平日も終電で帰るというようなことはない。残業代も基本的に支給さ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
名目上、休みは貰える。
残業手当ては出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が平気で23時まで残業(勤務時間は17時半)、休日出勤...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
内勤と現場でかなり異なる。内勤は、ほぼ全般的にワークライフバランスが取れているのではないか。現場は、所長次第と思われる。本人、監督者がストレス...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
給与は高いが、時給換算に直すとコンビニのアルバイトより低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業する事を美徳としている社風。無駄を無...続きを読む(全192文字)
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勤務時間は、現場によってで大きく違うが、全体的に残業が多く、夜遅くまで残っていることが多い。休日も基本的には週に一日(日曜日のみ)。最近は月に一回土日休み...続きを読む(全152文字)
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今だに古い考えが蔓延し、深夜残業が常態化している。夜遅くまで働くことが美徳化され、遅くまで働いていると、何故か誉められる?
こんな古い体質であるため、ム...続きを読む(全188文字)
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ワークライフバランスは一般水準にあると思う。有休し取得が推進され、取得率が悪いとマネジメント層の評価に響くような制度があるわけではない。そのため、自分の意...続きを読む(全175文字)
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典型的な日本企業。当時は、殆ど中途社員がおらず、年功序列が非常に強かった。新入社員は一番に出社して最後に帰社しないといけない、上司に絶対服従のような風潮も...続きを読む(全150文字)
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環境経営を重要視しており、育児休暇などは一般レベル、ボランティア活動に理解がある企業。社内のエコポイント制度があり建設業の割に先進的な取り組みをしている。...続きを読む(全176文字)
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産休は取りやすいと思います。時差出勤を利用している人もいましたし。そういう方々が仕事的にどうか、というのは、その時その時の直属の上司に影響されると思います...続きを読む(全151文字)
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仕事が忙しくないときは週休二日です。忙しいときは土日でる形です。
企業のワークバランスはあるようでないものです。チーム単位に割り振られますが。難しものが...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
構造物を造ることからやりがいは大きい
地図に残る仕事なのでそれなりに誇りは持てる
一丸になってやりきる力はつく続きを読む(全61文字)
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【良い点】
準大手ゼネコン、年収は良い
【気になること・改善したほうがいい点】
生活は全て仕事に染まる
入社直後から役職クラスから威圧的な対応される
残業...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
若手の内は全国に散らばる同期と2,3年おきに集合研修あり
海外研修もあり
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTと謳っているが実情は無...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
入社5年くらいで年収650万程度、年齢から見ればそれなりの高収入
【気になること・改善したほうがいい点】
上司にどれだけゴマを摩れるかで評価が...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
支店部長クラスと意見交わせる機会がある
【気になること・改善したほうがいい点】
出る杭は打たれる
若手で目立つ成果を出すと嫌がらせ受ける
支店...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
配属先や支店によって異なるが、基本的に内勤外勤問わず男女の差別などは無い。昇給に関しても女性だからグループ長になれないなどはなく、評価を残して...続きを読む(全420文字)
説明会で女の社員さんをかなり見かけたのでかなり多いのではないかなと思います。また、建設小町という女性の集まりがあるので働きやすいとか聞きました。続きを読む(全72文字)
かなり良いらしく一度就職したらやめたくないと感じるほど良いと言っていました。また、実際どうなのかわかりませんが、やめても戻ってきやすいなど言っていました。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
休日が多く休みが大変取りやすい
働く部署にも寄るが、急な休みなどにも快く承諾してくれる。子持ちの方は急な休みを取られている方が多かったが、一週...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
派遣社員であったため、就業時間には決まりがあり残業などもほぼなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
職人気質の人が多いため機嫌次第で...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
フレックス制度を導入している。人によっては使いこなしてワークライフバランスをとることができると思う。また普通の有給のほかに家族の看護休暇等制度...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
休日出勤はなく、自分が休みでも他のスタッフが問い合わせ対応をしてくれる。時短勤務されている方も多く、産育休暇は取りやすい環境である。
【気にな...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
休みの日でも、先輩社員とご飯に行ったり、悩みを相談したりすることはとても多いです。
入社当初は、休みの日にも会社の人と会うことがあまり好きでは...続きを読む(全300文字)
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【良い点】
有給休暇を必ず5日間取得するように
促されます
【気になること・改善したほうがいい点】
開発技術職なら現場ありきなので
ライフワークバランス必...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
自分のスケジューリング次第で休みも可能です。勤務地によっては直行直帰もできますので、自分の予定を自分で考えるセルフマネジメント能力が必要になる...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
休みは取りやすい(店舗によって)
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの取りやすい店舗もあるが上司によっては希望休禁止の店舗もあるので...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
受注さえとれば自由です。
土日休んでも数字さえ取れれば言われません。
【気になること・改善したほうがいい点】
受注とれない社員は吊し上げられま...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
シフト制で月に8〜9日休みの日を同じ部署の方と相談して決められます。営業はもう少し休み少なめだった気がします。その内の月に1回を有給消化に当て...続きを読む(全497文字)
会社名 | 前田建設工業株式会社 |
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フリガナ | マエダケンセツコウギョウ |
設立日 | 1919年1月 |
資本金 | 284億6300万円 |
従業員数 | 3,277人 |
売上高 | 3758億7500万円 |
代表者 | 前田 操治 |
本社所在地 | 〒102-0071 東京都千代田区富士見2丁目10番2号 |
平均年齢 | 43.2歳 |
平均給与 | 927万円 |
電話番号 | 03-3265-5551 |
URL | https://www.maeda.co.jp/ |
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