楽天グループのその他の法律・会計関連職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全18件）

【良い点】
外から見ている印象どおり、良くも悪くも社長の影響がとても大きい。毎週月曜日の早朝会議など、創業以来の伝統を強く守っている。
【気になること・改...続きを読む(全180文字)

【良い点】
大企業だけあり、福利厚生は充実していると思う。昼食が無料で食べられるのは非常に助かる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や手当...続きを読む(全193文字)

【良い点】
個人の裁量に委ねられており、有給は取りやすい方だと思う。人事からも有給取得の推奨アナウンスがされている。ただし、個人差が激しく、役職者や一部の...続きを読む(全190文字)

【良い点】
優秀な人もいろんなバックグラウンドを持った人も多く、とにかく人が多いので退屈することはない。友達を見つけるために入社shる人にとっては最適な場...続きを読む(全168文字)

【良い点】
自分でやりたいことがはっきりしていれば外部研修を受けられる機会はたくさんある
【気になること・改善したほうがいい点】
階層別研修が一応準備され...続きを読む(全198文字)

【良い点】
上司との相性によるが、自分のやりたいことはやらせてくれる環境なので自発的に何かをやりたくて入って来る人にとってはいい会社だと思う。逆にいえばや...続きを読む(全181文字)

・昇給昇格試験は年に一度
全員が対象ではなく、所属上長より推薦があった数名(その時によって異なる)のみが対象となる
・試験に合格すれば翌々月よりベ...続きを読む(全178文字)

部署により異なるかと思われるが、専門的スキルを要する部署の場合、それなりのスキルを備えた人間を中途でどんどん採用している印象がある。比較的若い人の多い会社...続きを読む(全168文字)

部署・職種にもよると思うが、基本的には自分から学ぶ姿勢がないと何も身につかずに終わってしまうことになる。良い上司や先輩のいる部署であれば、どんどんスキルを...続きを読む(全154文字)

メディアへの露出度が高く知名度もあるため、周囲から良く社長について聞かれることがある。圧倒的なカリスマ性と成功体験から、社内では社長に憧れ入社した人も多い...続きを読む(全156文字)

休暇については、問題なく希望通り取得できます。部署によって差は在るかも知れませんが、事前に申請して取れないことはまずないと思われます。そう言った意味では非...続きを読む(全150文字)

産休は法定通り、育休は基本1年半までだったと思います。周囲には産休・育休取得者が多くいますが、育休明けの復帰時期はまちまちと言った印象です。保育園の待機児...続きを読む(全162文字)

基本的に、積極的に取り組む姿勢を尊重し、挑戦させてくれる風潮がある。若手でも様々なチャレンジが可能で、責任のある仕事ができるところがいいところだと思われる...続きを読む(全159文字)

グローバル化を猛スピードで進めていることから、海外の会社の買収がドンドン進み、事業内容もECのみならず、どんどん広がっている。金融系事業の業績は相変わらず...続きを読む(全172文字)

部署や格付けによるかも知れませんが、基本的に裁量労働制なので、自分で業務調整を行うことが可能です。従って効率的に仕事を行い、定時で帰る人も多いです。
お...続きを読む(全179文字)

新卒で入社したのですが、内定を得ると仙台まで野球観戦に連れて行ってもらったり、内定者の集いや研修時もらったの度に会社近くのホテルに止めてもらったりと、かな...続きを読む(全158文字)

管理職者の育成能力の低さに前向きなキャリヤパスが描けなくなったため、退職を検討している。もともと中途入社が多い会社で、新卒で採用しても育たず出世できない。...続きを読む(全164文字)

公平な人事評価を謳っているが、仕事ができなくても社歴が長く年配の人間が昇進する傾向が見て取れる。また昨今の社内英語化の影響で英語力の高い人間も優先的に昇進...続きを読む(全167文字)