ＫＡＤＯＫＡＷＡの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全50件） 2ページ目

【良い点】
良い点を見出すのは非常に困難だが、腐っても大手出版社なので、万年ヒラ社員に対しても最低限の額は支給される。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全683文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員は部署により、業務内容/仕事量に落差がある。基本時給の設定が低いので、忙しい部署に就業すると割に合わなく...続きを読む(全85文字)

【良い点】
最近、前年の評価によって翌年度の月収が変わるようになりました。8段階の評価で給料のベースも連動して上下します。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全161文字)

【良い点】
カオナビというシステムを使って数値として評価を出してもらえるため、偏った評価になりにくい。続きを読む(全51文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務としては課の全員が一連のフローを担っているのに、社内表彰では課として表彰されるのではなく、あくまで目立つ業務...続きを読む(全112文字)

【良い点】
他の企業と比べ給料はだいぶ良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって昇給のしやすさが違うのが気になる。コミックなど勢...続きを読む(全130文字)

【良い点】
出版社としては珍しく、編集者もノルマ制。毎年度の初めに所属部署ごとの予算に基づいた作品立ち上げ本数や担当している書籍の刊行点数、出版部数など...続きを読む(全467文字)

【良い点】
真面目に書店周りをしていれば、安定した受注につながる。そこは適正に評価されると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員は、基...続きを読む(全222文字)

【良い点】
グループ全体でいうと業績がいいので、ボーナスがよく、同業他社と比べて年収は悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロパーでも中...続きを読む(全257文字)

【良い点】
現場の時は幅はあるが、頑張りに応じて順調にアップしていく。結果が出なくてもある程度はがんばりで評価してもらえるところはよい。
【気になること...続きを読む(全187文字)

【良い点】
実力主義に依るところが大きいので、力のある人ならばすぐに活躍できると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも結果がすべて。...続きを読む(全180文字)

【良い点】
契約社員の評価は半期に１回、上司との面談により決定。
半期内に定めたミッションを達成しているか否か。
上司にもよるが、営業でも定性面が検討さ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
大手エンタメ企業だけあり、給料、ボーナスなどの待遇は充実している。また提携の福利厚生施設なども多く、一般の有名企業とそん色ない。デフレ期から...続きを読む(全216文字)

【良い点】
課長で900万円。
平社員でも残業時間次第では同額になるため、高額と言えると思います。
ただし数社の合併によって生まれた会社なので、元の会社...続きを読む(全217文字)

【良い点】
評価制度によって少し月収が上下する。
また、契約社員であっで年2回の賞与が支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
無理な難題な...続きを読む(全178文字)

【良い点】
働けば働くほど十分な給与がもらえる。月間で残業すればかなり高額な残業代がつくので、同世代でもかなり高給であると思う。
残業を増やすと上司の給...続きを読む(全180文字)

【良い点】
業務内容を鑑みると時給は悪くないと思います。
評価に関しては、業務については独り立ち後は完全に任される環境な為、あまり上司からの関心はないよ...続きを読む(全241文字)

【良い点】
残業代は月間で固定で40時間が給与に含まれていた。これはクリエイティブな仕事やプロデューサー等空き時間の多い仕事に対応しての事で、各職種が不...続きを読む(全220文字)

【良い点】
とにかく給料の良い会社です。ちょっとしたことでもすぐに給料が上がるので、お金が欲しい人に向いてる会社です。
長く務めているだけで役職にもなれ...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員登用：
上司含めた役職者の推薦が無ければまずテーブルに乗らない。
そして相性（所謂スキキライ）で決議されるの...続きを読む(全216文字)