この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とにかく給料の良い会社です。ちょっとしたことでもすぐに給料が上がるので、お金が欲しい人に向いてる会社です。
長く務めているだけで役職にもなれる...続きを読む(全187文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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ＫＡＤＯＫＡＷＡの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全27件） 2ページ目
株式会社ＫＡＤＯＫＡＷＡの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜1220万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ＫＡＤＯＫＡＷＡの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ＫＡＤＯＫＡＷＡで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ＫＡＤＯＫＡＷＡの 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
ＫＡＤＯＫＡＷＡの 職種別年収
職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
ＫＡＤＯＫＡＷＡの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
4.1
- 年収・評価
-
3.6
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
4.2
- 成長・将来性
-
3.5
- 社員・管理職
-
2.8
- ワークライフ
-
3.6
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
3.4
- 退職理由
-
2.4
ＫＡＤＯＫＡＷＡの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.6
- やりがい
-
3.8
- 年収・評価
-
3.6
- スキルアップ
-
3.6
- 福利厚生
-
3.6
- 成長・将来性
-
3.6
- 社員・管理職
-
3.3
- ワークライフ
-
3.4
- 社風・文化
-
3.7
- 女性の働きやすさ
-
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- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
4.1
- おすすめ度
-
3.7
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ＫＡＤＯＫＡＷＡの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
該当件数：
27
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員登用：
上司含めた役職者の推薦が無ければまずテーブルに乗らない。
そして相性（所謂スキキライ）で決議されるので...続きを読む(全216文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ＫＡＤＯＫＡＷＡの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
なんでもできるところ。FA制度というものがあり、希望の部署でなかったらいつでも別の部署に行ける。それこそITでもゲームでも漫画でも文芸でも、社...続きを読む(全444文字)
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【良い点】
深夜までの仕事が多く、休日のイベント出勤も多々ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンタメが好きな人にとってはやりがいがあるがワー...続きを読む(全480文字)
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【良い点】
当たり前ですが、部署によるところが多いです。バックヤードの場所であれば有休が取りやすいですが、エンタメ最前線の部署はカレンダーに関係なく仕事が...続きを読む(全205文字)
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サービス(専門サービス)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
レベルが13段階あり、昇進すると給料が上がるので良い。若手のうちは次のレベルに昇進しやすいので良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
良いと思うところはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いので、昇給・賞与も低い。評価基準は不透明で、何をどう決めて...続きを読む(全231文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
初年度にしては高くつけてもらえていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
結果のみならず、取り組み方も見たうえで評価してもらえる。...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年齢重視で決まることが多いかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢に問わずキャリアや実力で給料アップするのがいいかとおもう。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給はそれなりに高いが、賞与が多くないため、結果として年収は低い。人によって昇給の差は激しい。上がらない人もいる。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若い年齢にしてはもらえていました。
仕事の内容をよくみてくれていたので賞与も正当な評価だったと思います
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全102文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は年功序列で決まる。自分よりも仕事も出来ず、成果も出していない歳上の社員の方がかなりの高待遇をもらっているのが...続きを読む(全208文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は他の税理士法人よりはいい方かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は、税理士資格の有無は関係なく、評価されていて、無...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
実力主義の会社なので、成績が良ければ短期間で給与が上げられる。毎月インセンティブ対象なので、とくかく若いうちに稼ぎたい人には好条件。
【気にな...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
比較的仕事のしやすい環境だったと思います。お休みも事前に言えばとらせていただけました。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにありません。続きを読む(全79文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ＫＡＤＯＫＡＷＡの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ＫＡＤＯＫＡＷＡ |
|---|---|
| フリガナ | カドカワ |
| 設立日 | 2014年10月 |
| 資本金 | 206億2500万円 |
| 従業員数 | 6,269人 |
| 売上高 | 2581億900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 夏野剛 |
| 本社所在地 | 〒102-0071 東京都千代田区富士見2丁目13番3号 |
| 平均年齢 | 41.6歳 |
| 平均給与 | 885万円 |
| 電話番号 | 03-5216-8212 |
| URL | https://tp.kadokawa.co.jp/ |
| 採用URL | https://group.kadokawa.co.jp/recruit/kadokawa/join/ |
NOKIZAL ID: 1677444
