いであの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全17件）

【良い点】
年収は他の環境コンサルタントよりも多く、働きやすい環境ではあると感じていたが、自分に合わなかった気がした。やりたいことを他に探したいと感じた。...続きを読む(全140文字)

【良い点】
仕事自体はそこまで嫌いではなかった。現場での仕事は楽しいし、高度な解析を行っているときはやりがいも感じられた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全142文字)

【良い点】
専門性の高い職種であり、業界の中では上位にある会社だったので、転職先の数や年収が上がるのかが不安だった。加えて自分が50歳でのトライのため、雇...続きを読む(全508文字)

【良い点】
仕事の予定が立てづらいのと
指示はくれないけど自分で予定を立てて
仕事をしていると「何をやってるの!そんなことやれって誰が言った？」や「ちゃう...続きを読む(全266文字)

【良い点】
残業がとても多いがその分給料は貰えるため、たくさん残業して稼ぎたい人にとってはいい環境と思える。他の大手コンサルよりも管理職に課せられるノルマ...続きを読む(全246文字)

【良い点】
会社に全く非はなく、むしろ自分の中で何が大事か、今後どのように身の振り方やキャリアをどうするかをじっくりと熟考して考えた結果、このまま会社に身...続きを読む(全162文字)

【良い点】
良い点はあまり無かったと記憶しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司との相性によるかと思います。
私は上司との相性が合わず退...続きを読む(全203文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
退職する際は早めに行動した方が良いし、退職関係の書類や、段取り等は注意して自らチェックしてい...続きを読む(全181文字)

【良い点】
環境調査・分析会社としての待遇は同業他社と比べ悪くないと思う。役職が低ければ残業代も満額出るし、繁忙期でさえなければ有休も取れなくはない。3年...続きを読む(全295文字)

【良い点】
フラットな関係。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり給与と残業時間などのワークライフバランス。
家族と取れる時間は少ない。一日の就...続きを読む(全210文字)

【良い点】
環境関連会社とのつながりが多いので、通常の生活では関われないような、特殊な設備や施設を扱った業務を実行することができる。公共機関からの受注が多...続きを読む(全192文字)

この業界の特徴かもしれませんが、とにかく離職率が高いです。新卒採用者は5年後には半数以下です。合併してからは管理職も離職者が多いです。中途採用をやたらと嫌...続きを読む(全128文字)

東京本社の環境科学部にて環境分析の補助。補助といっても名ばかりで、ほとんどどの項目もアルバイト・パートが分析を担当している。
辞めようと思ったのは、人間...続きを読む(全244文字)

体育会系の社風
上長が絶大な権力を持っており、徹底的な締め付けにあう。
一族経営
会長のワンマン経営で、会長の子息・大学の後輩・OBなどが取締役に名...続きを読む(全177文字)

会長のワンマン経営。会長に心酔できる人しか無理。社長が1年で辞めさせられて、再度会長が社長になったり、なんだかなあと思いました。それに、会長の息子もまった...続きを読む(全548文字)

待遇や労働環境、仕事内容には満足していましたが、一身上の都合(ほんとに私の環境が変わったため)で退職をしました。退職に際しては2か月前に通知して、滞りなく...続きを読む(全158文字)

公共事業の冷え込み、契約方式の変化に伴う業界全体の低価格化等々によりやりがいを感じられなくなった。現在、公共事業の発注形態は総合評価落札方式、一般競争入札...続きを読む(全227文字)