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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

丹青社の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全25件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社丹青社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社丹青社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

丹青社の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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丹青社の 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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4.1
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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丹青社の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 25

株式会社丹青社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2024年07月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

よくも悪くも想像していた通りだと聞きました。続きを読む(全22文字)

株式会社丹青社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
インテリアコーディネーター・インテリアデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前のイメージ通り様々な業種の内装にかかわれる点。要望を言えば自分のやりたいことに近いことをさせてもらえる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全176文字)

株式会社丹青社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
OB・OG訪問

悪いギャップはなく、プランナー職のお仕事の幅が広く、「こんなこともやるんだ!」と思ったのが唯一のギャップだったとおっしゃっていた。続きを読む(全65文字)

株式会社丹青社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年04月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
店舗設計・内装
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務内容にギャップはそんなになかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が予想以上に多かった続きを読む(全58文字)

株式会社丹青社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年01月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にギャップはありませんでした。
現場は泥臭く大変なところもありますが、物件が完成した時の充実感は変え難いものがあります。続きを読む(全67文字)

株式会社丹青社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の雰囲気働いている人たちが皆温和で面倒見が良い。
職種柄スケジュールの合間が無いくらい、日々忙しくしている人が多い。しかし相談すれば皆快く...続きを読む(全193文字)

株式会社丹青社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これも業界全体ではありますが、良い面を強調しすぎるため、覚悟しておいた方が良いことを明確に伝えるべきだと思いました。
たとえば新入社員は職種に...続きを読む(全196文字)

株式会社丹青社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年06月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
進行
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
クリエイティブの人数がとても多く、非常に切磋琢磨できる環境です。それに加えて立地もとても良い場所にある。
また若手育成にちからを注いでおり、と...続きを読む(全177文字)

株式会社丹青社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年06月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
形のないものを一から作り上げるクリエイティブな仕事に関わりたかったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業になると、部署にもよるが...続きを読む(全205文字)

株式会社丹青社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年04月21日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
7年前
その他のサービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
風通しが良く、やりたい事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
施設勤務の契約社員はモラル低め。施設勤務だったが、消耗品棚から物を...続きを読む(全191文字)

株式会社丹青社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年02月19日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
6年前
設計
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
責任の大きな仕事が、任せてもらえ、非常にやりがいがある。常に新しい情報を得られるような状況を与えてもらえている。ただし、日本の会社らしく、かな...続きを読む(全169文字)

株式会社丹青社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年01月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
9年前
店舗設計・内装
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界大手ということもあり、有名かつ大きな案件に携わることができるので、やはり建築、インテリアを勉強したなら目指したい会社だった。
ネームバリュ...続きを読む(全225文字)

株式会社丹青社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年07月16日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
店舗設計・内装
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
割と自由に任せて仕事を行える事。ものづくりにこだわりがあり、勉強になる事がいっぱいある。全体的にプレゼン能力に長けている。サポートしてくれる協...続きを読む(全236文字)

株式会社丹青社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年02月03日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
8年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
丹青社本社ではなく、管理運営されている地方の小さな職場に勤務しています。
自分は非正規雇用(フルタイム)ですが...続きを読む(全203文字)

株式会社丹青社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年06月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前はとにかく楽しそうな業界だと思い入ってみたが、ふたを開けてみると、建築業界で、泥臭く、職人とも喧嘩になったり、お客さんとも折り合いがつかなかったり、...続きを読む(全159文字)

株式会社丹青社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2015年02月08日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
18年前
その他のマーケティング・企画関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社を決める要因は、やはり職種としてこれまでの自分の経験を生かせる非常に魅力ある仕事だったからです。入社後は、仕事内容にちては非常に満足していましたが勤務...続きを読む(全162文字)

株式会社丹青社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2014年10月26日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
29年前
営業マネージャー・管理職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社は理由は展示装飾業界では有名企業であったことと、博覧会や博物館の設計施工では独占的であったことが大きな理由の一つである。実際に入社しても営業先は自治体...続きを読む(全223文字)

株式会社丹青社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年03月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
12年前
設計
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

割と自由な社風です。出社時間も個人に任せると行った感じで、よるが遅い分、各自で調整していました。
また、各分野の専門知識豊富な先輩がたが多く、自分のモチ...続きを読む(全153文字)

株式会社丹青社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年08月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
販促企画・営業企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

2009年秋に希望退職の募集があったが、その後は落ち着いている様子です。
売上は下がってきていますが、借金などはないので、経営基盤はしっかりしており、
...続きを読む(全205文字)

株式会社丹青社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年02月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

空間デザインに興味があり入社しました。東証一部上場企業で業界大手だったので、お堅いイメージをもっていましたが、いい意味で気さくな方が多かったようにおもいま...続きを読む(全166文字)

株式会社丹青社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年07月29日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
24年前
インテリアコーディネーター・インテリアデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業界大手でもあるので、同業他社からの中途入社組としては憧れ企業に入れてうれしかった。前の会社の人からはうらやましがられたが、実態はそんなこともなく、やって...続きを読む(全163文字)

株式会社丹青社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年02月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
17年前
CADオペレータ(建築・製図)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

紹介で入社致しました。
これといった面接はせず入社したように思います。
ブランディングに魅力を感じ入社をしました。
専門学校で学んでいる範囲での業務...続きを読む(全159文字)

株式会社丹青社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年01月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
店舗設計・内装
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新卒で就活をしたときに,リクルートスーツや変な慣習に違和感を感じた中で,この会社はそういった違和感を感じず,非常にリラックスして受験できたこと。気さくな社...続きを読む(全227文字)

株式会社丹青社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2011年11月03日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
24年前
店舗設計・内装
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

同業他社からの転職であった。業界の中では1,2を争う企業であったので非常にうれしく感じ、給与面でも非常に優れていた。営業、デザイン、制作の分業制なので集中...続きを読む(全162文字)

株式会社丹青社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年10月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

流行の飲食店やアパレル店舗の設計施工に携われると思い入社。
入社後にギャップを感じた点は、労働時間が非常に長い割に給与水準が低かった事。
いい意味でも...続きを読む(全163文字)

25件中25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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丹青社の 他のカテゴリの口コミ

株式会社丹青社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年08月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

ディスプレイ業界に興味があったため、業界のリーディングカンパニーである丹青社は憧れの会社でした。実際に仕事内容を伺う機会や、企業研究をしていく中では、自身...続きを読む(全111文字)

株式会社丹青社の口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年08月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

年収について、業界の標準値よりも良いと考えています。続きを読む(全26文字)

株式会社丹青社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年08月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

4ヶ月の研修を行うと伺い、しっかりと基礎知識を蓄える期間をいただけることはとても嬉しく思いました。続きを読む(全49文字)

株式会社丹青社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2024年08月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

まだまだ女性は少なく、管理職の女性も少ないが、今後力を入れていく姿勢を感じ取れました。続きを読む(全43文字)

株式会社丹青社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年08月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

なによりも、年次を超えた会社の方々の仲の良さに驚きました。また、いい意味でとてもラフな雰囲気があり、風通しはどの会社よりも抜群だと思います。続きを読む(全70文字)

株式会社丹青社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年07月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

自身の関わった空間や建物がこの先ずっと残るのは魅力です。続きを読む(全28文字)

株式会社丹青社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年07月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

現場によっては、ハードな時期があるそうです。続きを読む(全22文字)

株式会社丹青社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年07月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

とても親身になってくださる方が多いです。続きを読む(全20文字)

株式会社丹青社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年07月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

現場に出る女性も段々と増えてきているそう続きを読む(全20文字)

株式会社丹青社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年07月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かかわる案件についてはメディアなどで取り上げられるような有名な施設が多くモチベーションになるかと思う。社内の人たちが皆個性的で気さくな人が多い...続きを読む(全265文字)

メーカー(建設・設備)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社タツノの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:1989年頃

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
35年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地味だが安定感はあった。保守的な感じ。変な人はいない。常識的。平均的な日本企業はこんなかんじだろうか、というかんじ。続きを読む(全64文字)

日特建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
3年目からは希望すれば東京に配属になれると聞いていたが、東京に配属になれる確率がかなり低いことが入社してから先輩社...続きを読む(全87文字)

株式会社丸高工業の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働き方等は入社前に聞いていた通りでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度体制が整っていると思っていましたが、そもそも社内の仕...続きを読む(全122文字)

クリーンテック東京株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接官も人柄が良さそうな雰囲気でしたが、実際に社内の全ての部署の方々が柔らかい雰囲気で皆さん人柄が良かったです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全208文字)

大日本土木株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務職でも現場に同行し、多くを学べます。一つの工事が終わるまでに数年を費やすので、達成感もあります。続きを読む(全56文字)

株式会社開成コーポレーションの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点は、中の人はみんないい人だったことです。変な上司もいなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップがトップダウン志向のため、...続きを読む(全93文字)

株式会社鴻池組の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは最悪でした。また当たり外れはあると思いますが、上司も余裕がなく...続きを読む(全91文字)

セコムエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

セコム内でも併願ができて一つでも内定をもらおうと思ったから続きを読む(全29文字)

株式会社協栄通信サービスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい点なんて一つもありません。 逆にありますか?と聞きたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
兎に角、業務がアナログ「ここは昭和かっ!...続きを読む(全161文字)

大東建託株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
思った以上に行動に自由にできるという点はよかったと思う。ただ、それは上司次第にはなってくる
【気になること・改善したほうがいい点】
これ以上は...続きを読む(全83文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

丹青社の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社丹青社
フリガナ タンセイシャ
設立日 1959年12月
資本金 40億2600万円
従業員数 1,434人
売上高 812億円
決算月 1月
代表者 小林統
本社所在地 〒108-0075 東京都港区港南1丁目2番70号
平均年齢 43.5歳
平均給与 810万円
電話番号 03-6455-8100
URL https://www.tanseisha.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131384

丹青社の 選考対策

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