この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・社宅は充実しており、独身で1K~1LDKの部屋に、15,000円/月程度で住めます。
・ジョブローテーションにより、国内営業から海外営業、営業からSC...続きを読む(全158文字)
損害保険ジャパン株式会社 報酬UP
損害保険ジャパン株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・社宅は充実しており、独身で1K~1LDKの部屋に、15,000円/月程度で住めます。
・ジョブローテーションにより、国内営業から海外営業、営業からSC...続きを読む(全158文字)
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当時は結婚退職者が多かったかな。かなり昭和的感覚を引きずっていたと思う。まぁ社内結婚すれば、収入は困らない時代だったし、妥当なものなのかと。総合職転換コー...続きを読む(全206文字)
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入社理由は女性が長く続けられる環境が整っていたからです。女性は結婚や出産など女性にしかできない仕事が待っているのでサポートしてくれる会社であってありがたい...続きを読む(全162文字)
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年収ベースはあまりよくない。ボーナスがわりともらえるので、それで補っている感じです。しかし昇給率が中小企業よりもわりといいと思うので勤続年数も上がればそれ...続きを読む(全151文字)
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ほかの業種よりも福利厚生が手厚い。出産育児を経ても復職しやすい環境が整っており実際に復帰している人も多いです。時短制度や女性が長く続けたいと思うものが揃っ...続きを読む(全151文字)
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福利厚生は手厚い方だと思います。休暇は男性には厳しいですが年に一度の長期休暇は必ずとります。女性は金融職の中では休みはとれる方です。産休育休も活用している...続きを読む(全222文字)
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現在は、代理店営業事務です。支店でバリバリ指導していた社長の奥様が営業事務スタッフに的確な指指示をしてくださるので助かります。休みの調整は、女性事務の3人...続きを読む(全153文字)
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総合受付が始めは正社員の方がいらしたのですが、次第に非正社員のみとなり、徐々に派遣社員に切り替えていたので、結婚を機に退職しました。
大手の割には総合受...続きを読む(全152文字)
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50人超の大所帯の課でしたが、課長は優秀な方でした。
社員にもパートにも、ひとりひとりに気を配っておられました。
課員のひとりが職場で倒れて救急車を呼...続きを読む(全160文字)
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親会社の若輩課長さんが、子会社の先輩部長をあごで使っているのを毎日のように見せられ、人間関係に嫌気がさした。
部下や周りの同僚も見てみぬ振りなのは、社風...続きを読む(全155文字)
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ワークライフバランスには積極的な企業で、ワークライフバランスに関する各アンケート調査でも上位に名を並べるほどである。具体的には、社員の子どもが一年に一回パ...続きを読む(全192文字)
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日本興亜損保と合併し、名実ともに業界一の企業になりますが合併してからの体制はまだ現在どうなるのか、、、
地震や台風など自然災害や運転者の高齢化による自動...続きを読む(全155文字)
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研修施設も立派な物件を数軒所有しており、泊まり込みでの研修も節々であります。
研修は内部講師が行いますが非常に内容のしっかりしたものであり、プロフェッシ...続きを読む(全166文字)
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20代での年収はこんなものでしょうか。業界トップ企業ですので長く勤務すれば順調に年収は伸びてゆくと思われます。数年内に合併しますので給与体系は少し変わるで...続きを読む(全152文字)
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損害調査という非常に特殊な仕事でしたが、他にどのようなキャリアにつながるのかが
見いだせず不安になった為、早めに移れるうちに…ということで転職しました。...続きを読む(全180文字)
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水曜日は早帰りを推奨。社員みな早帰りの意識をもつように声かけなどもあり、早帰りの意識をもたせてくれたし、実際に他の曜日に比べて早く帰っていた。しかし、推奨...続きを読む(全160文字)
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月に1回平日に有給休暇を交代でとれるのはよかったです。土日につければ、平日出発の旅行に行ったりもできたので。
ただ普段の労働時間は長かったです。もともと...続きを読む(全172文字)
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通常は管理職が一般社員の評価をするというのが一般的でよくありますが、一般社員が管理職を評価する仕組みがあるのはよかったです。好き嫌いで判断してしまう管理職...続きを読む(全162文字)
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同業企業と比べて、元気な人が多く年代関係なく話しかけやすい人が多い。
体育会系のノリで社内間のつながりも多い。
新人には、教育係がきちんとついており、...続きを読む(全167文字)
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事故対応があるため、体育会系でタフな社員が多い。給料は良いが
営業協力としての出費が多く、車や保険を買わなければならないこと
がある。営業が好きな人に...続きを読む(全150文字)
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商品やシステムが改訂されるごとに研修があるが、ほぼ使えない。
対人能力等を他業界で活かすことができる営業マンと違い、
事務職は正直他の業界・職種では役...続きを読む(全160文字)
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風通しはよく、先輩社員がとても便りになるかたばかりで、とても働きやすかったが、お客様がかなり強気なかたが多く、なかなか慣れなかった。それは人によると思うの...続きを読む(全150文字)
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月に2回程度、早帰りデーがあり、18時になると一斉消灯になる。
部署によって消灯になっても帰らない人もいるが、大体は強制退社の雰囲気なので習い事や飲みに...続きを読む(全162文字)
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試験が多く、研修もそれにともなってたびたび行われますが、その間の自分の本来の仕事が大変でした。まわりの人もサポートしてくれますが、みんな忙しいので研修が続...続きを読む(全159文字)
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とにかく、ボーナスが多いです。月々は基本給プラス残業代で大体20万くらい、私の場合は住宅手当2.3万が支給され、色々引かれて手取りは20万くらいでしたが、...続きを読む(全322文字)
会社名 | 損害保険ジャパン株式会社 |
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フリガナ | ソンガイホケンジャパン |
設立日 | 1888年10月 |
資本金 | 700億円 |
従業員数 | 20,767人 |
売上高 | 4兆3119億8600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 石川耕治 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目26番1号 |
平均年齢 | 45.0歳 |
平均給与 | 646万8000円 |
電話番号 | 03-3349-3111 |
URL | https://www.sompo-japan-saiyo.com/ |
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