この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本的には、安田火災の社風が残存しているため、業務停止後は金融庁の指導により、表面上は顧客第一・コンプライアンス遵守を社員に指導しているものの、DNAは変...続きを読む(全319文字)
損害保険ジャパン株式会社 報酬UP
損害保険ジャパン株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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基本的には、安田火災の社風が残存しているため、業務停止後は金融庁の指導により、表面上は顧客第一・コンプライアンス遵守を社員に指導しているものの、DNAは変...続きを読む(全319文字)
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・同じ職位でも担当業務により年収で200万以上の差が生ずるような給与体系でした。
・合併当時~最大5年間は出身会社により同じ職位・同じ担当業務でも給与に...続きを読む(全195文字)
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自分次第でプライベートの時間は十分確保できます。残業が多くなってきてしまったとしても周りが気にかけてくれます。ですので一人で悩むことはありません。また女性...続きを読む(全156文字)
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新人研修はかなり充実しています。毎回、泊まり込みでの研修なのですが、実務だけでなくビジネスマナーの研修もありました。この業界での仕事は、大変な事も多くあり...続きを読む(全157文字)
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はっきり言って社員の数が多すぎる。自分の思い描くキャリアを進むことができるのは一握りの社員と言っても過言ではない。今後、日本興亜社との合併も控えているので...続きを読む(全161文字)
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在籍当時、業績に関わらず冬のボーナスは4か月分支給でした。
(夏のボーナスは業績に応じて変動あり)
年二回(春秋)に上司との面談があり、その際提出する...続きを読む(全154文字)
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大手だけあり、総合職は全国転勤を伴いますが、給料水準はいいかと思います。福利厚生も充実しています。金融機関なので硬いイメージがあるが、部署自体は殺伐とはし...続きを読む(全150文字)
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・部署にもよりますが、会社の流れとして国内営業に関しては女性の活躍を全面的にプッシュしている為、非常に働き易いのではないでしょうか。
・本社には、女性の...続きを読む(全197文字)
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高給とりの男性総合職の数を減らして、これからは旧業務職(現在はエリア職)の女性をより活躍させる場としてOne to Oneプログラムというのがあるが、給料...続きを読む(全168文字)
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やはり損害保険会社であるので、転勤は一定の間隔であるようである。場所も希望は聞いてもらえるが全国どこにいくかはわからない。
社内には女性も多くレベルも高...続きを読む(全203文字)
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給与、賞与ほか福利厚生など待遇面は、同業他社も含めて、他業種に比べ水準が高いので、安定志向の人に向いている。
昇進昇給やキャリアパスには、実績に加えて、...続きを読む(全232文字)
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上司の方はとても優秀な方が多く、有名大学で非常勤講師をしていたり、保険法に関する本を執筆されている方もいらっしゃいました。そのような上司にいつでも教えてい...続きを読む(全160文字)
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大変ワークライフバランスの取り組みをしっかり行っている会社でした。子供が親の仕事場を見学するという催し物も行っており、家庭内教育にも役立っていると感じまし...続きを読む(全153文字)
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大手企業だけあり、福利厚生、有給休暇、産休とすべて整ったよい会社でした。社員も色々な人がいますが、すべてはリーダーが人柄で雰囲気が変わるといった感じです。...続きを読む(全156文字)
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社風や社員の雰囲気は、入社前とあまり変わりませんでした。けっこう熱い人や、エネルギーのある方がたくさんいます。人はいい会社だと思いました。ただ、私が入社し...続きを読む(全211文字)
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昔より育児制度や出産、育児制度がとりやすくなり働きやすい環境になっている。
また男性の方が多いため女性に優しい会社でありました。
主婦には時間帯拘束も...続きを読む(全152文字)
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大手なので福利厚生は非常に充実しています。独身の一人暮らしでも住宅手当が支給されます。また、産休育休を取得し、その後復帰されて時短で働く女性を何人も見てき...続きを読む(全162文字)
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福利厚生は非常に良いです。長期休暇をとれるので、年に1回海外旅行も行けます。月に1回必ず有給を消化できます。産休後に復帰される方も多いことから、働きやすい...続きを読む(全157文字)
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地方のサービスセンターに配属されました。教育担当が悪かったのか、まったく教えてくれない先輩で、新人だったにもかかわらず放置状態。電話はひっきりなしにかかっ...続きを読む(全160文字)
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女性の多い職場であった事もあり、産休/育休に入る女性はかなり多く、サポート体制もかなり整っている。復帰してからもスキルさえあれば歓迎される。ただし、部署や...続きを読む(全205文字)
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同期間の仲が良く、能力、向上心ともに高い人も見受けられた。同期の関係が強いので、積極的に話に加わらないと寂しい思いをする人も出てくる。ただし、配属後は新た...続きを読む(全178文字)
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福利厚生は手厚いです。女性でも一人暮らしなら住宅手当も支給されています。大手の損害保険会社だけあってさまざまなせいどがたくさんあります。みなさんが利用して...続きを読む(全155文字)
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仕事とプライベートもわけられていますのでしっかりとリフレッシュすることができます。長期休暇もとりやすい環境が整えられていますので働くときは働く、休む時は休...続きを読む(全150文字)
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嘱託社員として、最長3年間の研修期間を経て、退職後に保険代理店の店主または従業員を目指す保険代理店研修制度として入社しました。入社してから3か月毎に課せら...続きを読む(全173文字)
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・東京海上日動や三井住友海上に比べると、どうしても見劣りする。
・商品内容に関しては、三井住友社に劣ると感じないが、海外展開や合併などについても、動きが...続きを読む(全232文字)
会社名 | 損害保険ジャパン株式会社 |
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フリガナ | ソンガイホケンジャパン |
設立日 | 1888年10月 |
資本金 | 700億円 |
従業員数 | 20,767人 |
売上高 | 4兆3119億8600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 石川耕治 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目26番1号 |
平均年齢 | 45.0歳 |
平均給与 | 646万8000円 |
電話番号 | 03-3349-3111 |
URL | https://www.sompo-japan-saiyo.com/ |
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