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エム・ユー・センターサービス大阪株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エム・ユー・センターサービス大阪の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エム・ユー・センターサービス大阪株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にエム・ユー・センターサービス大阪株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エム・ユー・センターサービス大阪の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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2.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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4.0

エム・ユー・センターサービス大阪の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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3.5

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エム・ユー・センターサービス大阪の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

エム・ユー・センターサービス大阪株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年4月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が長く働ける会社だと思ったから
基礎技能検定という、入社後タイピングと加算機の検定を受けなければいけません。入社時は配属のセンターによっ...続きを読む(全254文字)

エム・ユー・センターサービス大阪株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年6月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時は給与が上がっていくものと思っていましたが、内定後の説明会で「そこまで給与は上がらない」と教えていただきま...続きを読む(全169文字)

エム・ユー・センターサービス大阪株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年7月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性にとって働きやすい職場であることに入社前と入社後にギャップはなかった。定期的に面談があり、契約社員であっても色々と意見が言えるところは良...続きを読む(全219文字)

エム・ユー・センターサービス大阪株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年12月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 その他の事務関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生がしっかりしています。給料も安定していますし、ボーナスも必ずでます。残業もゼロですし、社員食堂もあります。トイレも清掃員の方が毎日掃...続きを読む(全172文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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エム・ユー・センターサービス大阪を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務は子供が小学校3年生まで、最大1.5時間可能だった。
子供を持つ前はそれで充分だと思っていたものの、産後...続きを読む(全183文字)

在籍時期:2006年頃

投稿日:2025年11月21日
回答者:

【良い点】
農協なので、一般の医療法人よりは、経営不振となったとしても踏ん張れると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業が成長するとい...続きを読む(全94文字)

在籍時期:2011年頃

投稿日:2024年5月6日
回答者:

【良い点】
労働組合が頑張って活動している。
【気になること・改善したほうがいい点】
赤字が続き、年末の賞与がカットされる事態となり、労働組合員がストラ...続きを読む(全153文字)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年3月21日
回答者:

【良い点】
親会社が三菱電であることから、グループ保険や持株会に加入できることがこの会社に入社することのメリットとして大きいだろう。
特に保険は東京海上...続きを読む(全106文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年10月27日
回答者:

【良い点】
良くも悪くも田舎の農協。現状を何とかしようとか打破しようとか口で入っているが上層部特に役員も含めて誰もそんな気はないと感じた。若手のやる気の...続きを読む(全182文字)

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エム・ユー・センターサービス大阪の 他のカテゴリの口コミ

エム・ユー・センターサービス大阪株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年6月7日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

三菱UFJ銀行の子会社であるため、安定していることが魅力であると感じる続きを読む(全35文字)

エム・ユー・センターサービス大阪株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年6月7日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

福利厚生は個人的に充実していると感じた。続きを読む(全20文字)

エム・ユー・センターサービス大阪株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年6月7日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

女性が多いのもあり、急な休みなども比較的とりやすいようなイメージがした。続きを読む(全36文字)

エム・ユー・センターサービス大阪株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年6月7日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

面接でも優しく話を聞いてくださり、また他の社員の方も快く挨拶してくださったため良い印象だった。続きを読む(全47文字)

エム・ユー・センターサービス大阪株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2025年6月7日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

女性の割合が多く、産休も当たり前にとれて仕事に復帰している方が多い印象を受けた。続きを読む(全40文字)

エム・ユー・センターサービス大阪株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2025年5月22日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

お客様の金融情報を取り扱う以上、責任感の大きい仕事だと感じた。一方で単純作業の繰り返しともとらえられた。続きを読む(全52文字)

エム・ユー・センターサービス大阪株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年5月22日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

企業としてはこれからも必要とされ続けると思われる。しかし、デジタル化やAIの普及で人員は減らされていくのではないかと考えられる。続きを読む(全64文字)

エム・ユー・センターサービス大阪株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年5月22日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

17:00頃に面接が終わり帰る際に、退勤される社員の方が多くいらっしゃいました。残業がほとんどないと説明を受けましたが、その通りだと思います。続きを読む(全71文字)

エム・ユー・センターサービス大阪株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

2.0

投稿日: 2025年5月22日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

働き続けるとスキルアップはしていくが、センターの数、役職ポストの数も限られており、女性が長く働ける環境ということも相まって、キャリアアップは難しいと感じた。続きを読む(全78文字)

エム・ユー・センターサービス大阪株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2025年5月22日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

女性社員の比率が非常に高く、「女性の働き方」というものにも理解が高い企業だと思われる。続きを読む(全43文字)

IT・通信(情報処理)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社KSKテクノサポートの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ネットワークエンジニアを志望していても入社後ガチャで全然違う業務をやらされる可能性があります。配属先については基...続きを読む(全90文字)

株式会社インターネットイニシアティブの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前と入社後のイメージはかなり一致しておりました。部署の雰囲気もよくしっかり業務を教えていただけました。続きを読む(全59文字)

協和テクノロジィズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 その他営業関連職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通信インフラ事業としては配属される場所によっては社会貢献をしているように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ITを中心に会社説...続きを読む(全175文字)

GMOメイクショップ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働く環境としては良くてギャップはなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は、なかなか進まないため、やりがいは無くなって行った。...続きを読む(全98文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手なのでコンプラはしっかりしていた。時代錯誤な者は淘汰されると思う。
また、自社にしても客先にしても余程おかしな人はいないと思う。
【気に...続きを読む(全188文字)

株式会社ベルシステム24の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他職種 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マニュアルがあり、クレーム対応引いても管理者がなんとかしてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のやりがいがない、辞めさせない...続きを読む(全98文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒でコミュニケーション能力があれば基本的に誰でも受かるのではないかと思う。私服勤務可能で、すぐにマネジメントできるという点に惹かれて入社した。続きを読む(全78文字)

ヒューマングローバルタレント株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係で悩むことはありません。
営業部内は特に、人が良く、コミュニケーションがとりやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全117文字)

株式会社キャリタスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になく、関わる方々みなさん気さくで面白い方々が多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
全ての会社がそうですが、もちろん全員...続きを読む(全90文字)

株式会社中電シーティーアイの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人柄が良さそうな人が多く、未経験からでも相手企業に勤められると言うことで入社を決定しました。入社してからも、ギャップはありませんでした。
【...続きを読む(全212文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

エム・ユー・センターサービス大阪の 会社情報

基本データ
会社名 エム・ユー・センターサービス大阪株式会社
フリガナ エムユーセンターサービスオオサカ
設立日 1984年11月
資本金 3000万円
従業員数 1,213人
決算月 3月
代表者 鷺坂真由美
本社所在地 〒564-0063 大阪府吹田市江坂町1丁目13番1号
URL https://www.bk.mufg.jp/muco/
NOKIZAL ID: 1696412

エム・ユー・センターサービス大阪の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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