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働き続けるとスキルアップはしていくが、センターの数、役職ポストの数も限られており、女性が長く働ける環境ということも相まって、キャリアアップは難しいと感じた。続きを読む(全78文字)
エム・ユー・センターサービス大阪株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エム・ユー・センターサービス大阪株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にエム・ユー・センターサービス大阪株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
働き続けるとスキルアップはしていくが、センターの数、役職ポストの数も限られており、女性が長く働ける環境ということも相まって、キャリアアップは難しいと感じた。続きを読む(全78文字)
女性がキャリアアップしやすい環境だと思う。続きを読む(全21文字)
研修がかなりの種類あり、しっかりしています。その点は安心できると思います。続きを読む(全37文字)
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【良い点】
教育体制はしっかりしていました。しかしルーチンワークですのでキャリアアップには繋がらないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全209文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年9月21日【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務は子供が小学校3年生まで、最大1.5時間可能だった。
子供を持つ前はそれで充分だと思っていたものの、産後子...続きを読む(全183文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2025年12月22日【気になること・改善したほうがいい点】
平日と土曜日の半日隔週勤務だけでなく、月に3回程度当直をしなければならず休日がとにかく少ない。部署にもよるが基本的...続きを読む(全110文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2024年5月6日【良い点】
労働組合が頑張って活動している。
【気になること・改善したほうがいい点】
赤字が続き、年末の賞与がカットされる事態となり、労働組合員がストライ...続きを読む(全153文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月11日【良い点】
普通。
コンプライアンス制度はしっかりしているが、何らかの理由...続きを読む(全80文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2024年8月20日【良い点】
土日祝休みで残業も少なめ。
休日出勤があったとしても振替休日がもらえるので、俗に言うブラック企業のような心配はいらないと思う。
また夏休みや...続きを読む(全116文字)
三菱UFJ銀行の子会社であるため、安定していることが魅力であると感じる続きを読む(全35文字)
福利厚生は個人的に充実していると感じた。続きを読む(全20文字)
女性が多いのもあり、急な休みなども比較的とりやすいようなイメージがした。続きを読む(全36文字)
面接でも優しく話を聞いてくださり、また他の社員の方も快く挨拶してくださったため良い印象だった。続きを読む(全47文字)
女性の割合が多く、産休も当たり前にとれて仕事に復帰している方が多い印象を受けた。続きを読む(全40文字)
お客様の金融情報を取り扱う以上、責任感の大きい仕事だと感じた。一方で単純作業の繰り返しともとらえられた。続きを読む(全52文字)
企業としてはこれからも必要とされ続けると思われる。しかし、デジタル化やAIの普及で人員は減らされていくのではないかと考えられる。続きを読む(全64文字)
17:00頃に面接が終わり帰る際に、退勤される社員の方が多くいらっしゃいました。残業がほとんどないと説明を受けましたが、その通りだと思います。続きを読む(全71文字)
女性社員の比率が非常に高く、「女性の働き方」というものにも理解が高い企業だと思われる。続きを読む(全43文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
8:30始業17:10終業かつ、残業もないに等しいため、プライベートの時間や予定はとてもたてやすいと思います。
私自身も仕事終わりに習い事や...続きを読む(全488文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
様々な企業で業務を行う中で、大企業社員の考え方や仕事のやり方を学ぶ事が出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
専門的な出向先が多く、...続きを読む(全115文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
非常に良いプロジェクトにアサインされため、私は良かった。が基本的に案件次第かと。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後はもっと上流の...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
文系出身者やIT未経験者でも数ヶ月かけて基礎(プログラミング、ネットワーク、DB等)を叩き込まれるため、スタートダッシュの支援が非常に手厚い...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
社外研修に参加させていただいたり、研究会に参加させていただいたりと自身のスキルアップになるようなことは、お金がかかってもさせていただける印象...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分で学ばなければならない。誰かが教えてくれるとか、スキルアップのための制度があるというようなことはない。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
まだ私は新人なので先の話になりそうですが、指定資格を取ると報奨金が出て、表彰大会に出られるみたいです。
モチベーションUPに繋がるのでよいと...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
新卒には手厚いサポートがあります。中途は期待しない方が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途半端な研修が多く、それに時間を割く...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
UdemyやAirCourseを活用し、業務ではなく、自主的に学びたい言語を学ぶことができます。また受講料は補助が出るため、自主性を促す制度...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
教育制度は充実しているが、年功序列のため思ったようなキャリア形成は不可能。上が詰まりに詰まっているため転職を考える人が多い。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
私が働いていた時は、雇用形態が契約社員、正社員、派遣社員でした。契約社員と派遣社員の方に定期的に正社員になりたい人を募る呼び掛けをしておりま...続きを読む(全167文字)
| 会社名 | エム・ユー・センターサービス大阪株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エムユーセンターサービスオオサカ |
| 設立日 | 1984年11月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 1,213人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 鷺坂真由美 |
| 本社所在地 | 〒564-0063 大阪府吹田市江坂町1丁目13番1号 |
| URL | https://www.bk.mufg.jp/muco/ |
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