この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
関東IT健康保険組合という人気の保険組合に加入していました。
抽選に当たれば、ディズニーランドやディズニーシーに低価格で行くことができます。応...続きを読む(全196文字)
株式会社船井総研デジタル 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社船井総研デジタルの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社船井総研デジタルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
関東IT健康保険組合という人気の保険組合に加入していました。
抽選に当たれば、ディズニーランドやディズニーシーに低価格で行くことができます。応...続きを読む(全196文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
風通しがよい風土です。先輩後輩もあまり関係がなくフラットな雰囲気なので、普段のランチなどでも相談事などもしやすいです。また、上司とも定期的に面...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
船井総研グループなので、福利厚生はしっかりしています。有給の他に、会社独自のリフレッシュ休暇もあり、上手に使えば長期休暇も取得可能。
【気にな...続きを読む(全184文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年8月30日在籍時期:2021年頃
投稿日:2023年8月25日【良い点】
良いかどうかは人それぞれだと思いますが、仕事が命の人は最適だと思います。続きを読む(全42文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年11月8日【良い点】
人口減少時代において、各業界の市場は激化し、またデジタル化など全業種が取り組むべきことにも積極的に取り組んでいるためコンサルティング業界の市場...続きを読む(全230文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2021年11月7日在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年8月21日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特段いいと思える点がない
【気になること・改善したほうがいい点】
年収があまりにも低すぎる上に評価がすべて粗利によって決まる。稼いでいる人が正...続きを読む(全181文字)
【本・サイトで調べた】企業サイトでは27万/月+ボーナス
就活サイトでは300-350万との記載が多く、ボーナスは1ヶ月弱くらいになる。
2022年に...続きを読む(全113文字)
【社員から聞いた】CS・コンサルではジョブチェンジが可能とのこと。
コンサルは業界特化型を育てるため希望業界の担当になれなければやりがいは少なそうと思う...続きを読む(全184文字)
【社員から聞いた】規模や社員数は大手コンサルより少ないため経営陣と関わる機会は多いとのこと。
人当たりもよく、風通しも良いためストレスは感じないらしい。続きを読む(全77文字)
【イベントや選考を通して感じた】説明会では会社説明を動画で行うことで簡略化と質を担保しており、そこでの疑問点などがあればその後の質疑応答で解消すれば良い。...続きを読む(全130文字)
【イベントや選考を通して感じた】サービスをコンサルからシステム納品まで一気通貫で行うことや、エンジニア・コンサル・CSと選考時に決めるため入社後のギャップ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
産休育休が取りやすい雰囲気です。
女性が多いため、そうした環境は整っていたかなと思います。
独身の人はとても切り詰めて生活していましたが、共働...続きを読む(全484文字)
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【良い点】
非常に風通しが良く、異動希望なども汲んでくれる。また、時間外にプログラミングの勉強会など開催されておりそういった知識やスキルを身につけたい人に...続きを読む(全239文字)
【イベントや選考を通して感じた】知識が多くない中小企業の中に入り込んで提案から実装までを行うため、システム導入により売り上げが上がったことが目に見えたとき...続きを読む(全98文字)
【本・サイトで調べた】船井総研という業界きっての知名度がある企業のグループ会社であること。DX等に知識が薄い中小企業の経営者でも、船井総研の名は知っていること。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
企業年金はあるが、退職金制度はない(その分ベースサラリーが高いとも言える) 福利厚生はシンプ...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
最低限は整っている印象だが、全てにおいて手探りなことが多い。
また、積極的に改善していこうとする...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
福利厚生について、改善しようとしている姿勢が見える。
現実的に一気によくなることは難しいだろうがこれからよくなっていくと思う。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
ボーナス、住宅補助、有休消化率、リフレッシュ休暇、など手当は多くプライベートも充実できる福利厚生が多かった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
フリースナック、フリードリンク、かつランチ手当、借り上げ社宅制度まで、従業員の喜ぶ施策がたくさんある。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
旅行やバーベキューがあるのは良いところです
【気になること・改善したほうがいい点】
社内教育の部門が的外れな教育ばかりやっているので経費の無駄...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
良い点はありません。社員には最低限の社会保険がつきますが、業務委託契約の人材を毎日出社させていたと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
福利厚生については、全国転勤がある社員には社宅制度があり、安価で住居を借りることができます。ただ転勤頻度が高いので、独身者が地方に飛ばされるこ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
働いてる間特に不満に感じた事はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
一時期、社員が退職・降格になること事件が続き、普通に働いてい...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
一級建築士、建築適合判定資格等の資格手当があるため、基本給の低さは多少眼をつぶれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供手当、住宅補...続きを読む(全127文字)
会社名 | 株式会社船井総研デジタル |
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フリガナ | フナイソウケンデジタル |
設立日 | 1970年3月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 250人 |
売上高 | 31億5569万3000円 |
代表者 | 柳楽仁史 |
本社所在地 | 〒541-0041 大阪府大阪市中央区北浜4丁目4番10号 |
電話番号 | 06-6125-7116 |
URL | https://www.fsdg.co.jp/ |
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