エイチフロンティアの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
コロナが流行っていた時期は出社する必要がない限りリモートワークだったがslackやteamsなどツールを用いて、密にコミュニケーションをとって...続きを読む(全161文字)

【良い点】
若手社員に対して一人暮らしをサポートする制度があった。
会社が契約しているサービスでITエンジニア向けの講座が見放題だったので、活用して学びを...続きを読む(全161文字)

【良い点】
新卒社員で一人暮らしの人は、住宅補助があったのでかなり助かりました。他にはスキルアップの動画等は業務時間中でも閲覧出来る制度があったので、自分...続きを読む(全191文字)

【良い点】
管理職の人は、相談したらしっかりと話しは聞いてくれる人が多い。
社員同士は、休日に一緒に遊ぶとかは無いですが、普通にコミュニケーションが取れる...続きを読む(全179文字)

【良い点】
プロジェクトによりますが、テレワークで仕事を進めているため、基本的には残業が無い計画になっていたので、残業をしても１－２時間程度のプロジェクト...続きを読む(全211文字)

【良い点】
新卒入社の場合は、ベンチャー企業にも関わらず、基本給の額面は他社と変わらないが賞与が夏と冬の２回支給されるので、満足度は高かった。
１年目から...続きを読む(全209文字)

【良い点】
残業代は全額出る。地方出身者には住宅手当なども支給しているようである。若手には、仕事がなくても勉強するために会社に残るだけで残業代が支給される...続きを読む(全186文字)

【良い点】
社長との距離が近い。頑張っている人には目をかけてくれる。現場によっては日付が変わっても残業している人も多く、恋人や家族を犠牲にできる人しか続け...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務を論理建て、仕組み化して説明することはなく、初日から「やって覚えろ」という体制である。さらに、具体的な業務にお...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
男女関係なく、体育会系のノリの会社である。体力勝負なだけなので、そもそも女性の働きやすさという概念が存在しない会社...続きを読む(全171文字)

【良い点】
業務フォローや研修はしっかりしており、助けを呼びやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブチェンジできる可能性が比較的低いため同じ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
半導体がまったくの未経験な上に仕事しながら覚えるので大変な事も多かったが周りも知らなくて当たり前という前提で居てくれたためサポートはしっかりしていた続きを読む(全80文字)

【良い点】
やる気や実力を認めてもらえれば、挑戦させてもらえる環境です。雰囲気はあとホームですが、仕事は頑張れます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全84文字)

【良い点】
独立系のSIerなので幅広い業種のプロジェクトに参加できる。実力主義の会社のため、早いうちからプロジェクトリーダーを任せられることもあり、やる...続きを読む(全238文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
決まった案件がなく、技術職なのに営業のように仕事を獲得してこいというところがある。
でも、...続きを読む(全120文字)

【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいがあまりない。
配属先にもよるが、上司のやる気がないため、自分もやる気にならなか...続きを読む(全148文字)

【良い点】
やりがいはとくにありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ひたすら毎日同じ仕事をするので成長は感じられません。やりがいもありません。続きを読む(全78文字)

【良い点】
組織を育成していく文化はあるため、研修制度は充実していると思う。ただし、研修以外でメンバの育成にどれだけ力をいれているかは部署ごとの事情による...続きを読む(全191文字)

【良い点】
良くも悪くもチームリーダーの裁量は大きいため、自分のやり方で業務を進めることができる。あるいはスキルアップはしやすい。
【気になること・改善し...続きを読む(全200文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の携わる業務は基本的に在宅でずっと画面を見てるだけなので直接人と関わる仕事がしたい人には向いていないかもしらません。続きを読む(全80文字)