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ハイテクシステム株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ハイテクシステムの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全78件) 2ページ目

ハイテクシステム株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は86〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ハイテクシステム株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にハイテクシステム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ハイテクシステムの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

ハイテクシステムの 職種別年収

職種別年収

企画・事務・管理系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

その他

??? 万円

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ハイテクシステムの 社員・元社員による会社の評価

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やりがい
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ハイテクシステムの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ハイテクシステムの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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78件中26〜50件表示

ハイテクシステム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年12月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業したらしたぶんだけ年収が増える
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に残業時間がないと年収は増えない。基本給と言いつつも基本給+技...続きを読む(全184文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    ハイテクシステム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年10月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業代はしっかりと出るところ。
    生活残業は多いと思うが、出るだけマシなのかもしれない。
    交通費も支給の上限を超えていてもある程度融通がきく。...続きを読む(全186文字)

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    ハイテクシステム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年8月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅や資格などの手当が充実しています。また、残業代が全額出るため、やるだけ稼ぐことができて嬉しいです。特に資格をたくさん取るとその分、手当と...続きを読む(全181文字)

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    ハイテクシステム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年7月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    見込残業はなく、残業をした分しっかりと支給されるところは良い。(支給されないところはないと思いますが)
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全182文字)

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    ハイテクシステム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2019年7月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    サビ残等の労基違反はほとんどなかったと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    当時のことではあるが、TCSグループ全体的に安いのは有...続きを読む(全186文字)

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    ハイテクシステム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2018年11月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 17年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給料が安すぎ。資格手当や技術手当があるが、基本給に含まれないので残業やボーナスに反映されない。
    もっと就職する前に事前知識を入れていればよか...続きを読む(全190文字)

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    ハイテクシステム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2018年11月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 サーバ運用・保守 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休日出勤や残業代はきっちりと支給されるのはありがたいので、サービス残業というのはない会社であると思う。
    私は客先での勤務であるものの、そこが...続きを読む(全159文字)

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    ハイテクシステム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年8月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業代がすべて出るところ。
    残業するのに申請など不要であり、働いた分給料に反映される。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給が低い...続きを読む(全183文字)

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    ハイテクシステム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年7月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業代は申請した分全額出ます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給がとても少ないこと。
    技術手当てと住宅手当てを含めてやっと20...続きを読む(全189文字)

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    ハイテクシステム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給が低い。昇給もなく、手当込みで20万いくぐらいです。その為ボーナスも低くなります。
    給料が低い為、残業して...続きを読む(全204文字)

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    ハイテクシステム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2017年11月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    様々な業務につけるため、自分の成長には役立つ。
    ボーナスは一応でる。
    資格取得にも力をいれているため、たまに勉強会なども行われた。
    【気にな...続きを読む(全181文字)

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    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年9月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業代が全額支給される点。基本的にサービス残業はない。残業代を稼ぎ続けるとそれなりの給与になる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇...続きを読む(全194文字)

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    ハイテクシステム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年5月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・・・残業代がでること?(労働基準法上当然だけど)
    【気になること・改善したほうがいい点】
    転職済みですが、面接の時に「これくらいの年収を想...続きを読む(全344文字)

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    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年4月14日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    残業代は全て支給される。サービス残業はない。割り切って仕事する人は働きやすい。業務都合がつけば有給休暇は問題なく取得できる。
    【気になること...続きを読む(全192文字)

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    ハイテクシステム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年2月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    本社の目の届かないところで伸び伸びと業務に集中できる点。また、本社業務がほぼない点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ★報酬について...続きを読む(全315文字)

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    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2017年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    風通しはいいので意見は聞いてもらえるので、積極的に意見を伝えた方がいい。反対に伝えないと現状維持と見なされる。そのため、受け身ではなく自ら発...続きを読む(全192文字)

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    2.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2016年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ・残業手当は100%支給される。
    ・評価制度はあり、若干ボーナスに反映される。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ・昇給は殆ど無いので...続きを読む(全191文字)

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    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2016年11月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業代は全額支給である。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    手当てで嵩増ししており実際のところ基本給を法的ギリギリにしているため賞与な...続きを読む(全180文字)

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    1.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2016年4月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    シンプルに社会人経験とITスキルのみで単価が決まり、それに準じて給料が決まっている点は、とても分かりやすいように感じます。
    【気になること・...続きを読む(全189文字)

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    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年11月30日

    回答者: 社員・元社員 男性 12年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 主任クラス 正社員

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    50社からなるTCSグループの中の1企業なので、給与体系はほぼ横並び。
    普通に「家買って子どもが2人いて…」なんて状況では、共働きでもしなければ生活出...続きを読む(全146文字)

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    --

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年10月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業代はすべて払われるため、忙しいプロジェクトに配属されると年収は一般的といえる。
    また、賞与は年に2回ある。
    ただ、評価がよくなけれ...続きを読む(全164文字)

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    ハイテクシステム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年7月31日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業代はほぼ確実に出る
    【気になること・改善した方がいい点】
    基本給が低くボーナスが少ない
    給与は低いほうだと思う。評価は年に2度...続きを読む(全180文字)

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    ハイテクシステム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2015年6月25日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 21年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    昇給はほぼ無く上がってもごくわずかのため、
    数年勤めても年収が変わらないので技術力を身に付けた人から辞めていく会社です。
    基本給自体低いのでボーナスも...続きを読む(全162文字)

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    ハイテクシステム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2015年4月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    月給に占める各種手当ての割合が高く、ボーナスはほぼ期待できません。
    また、新卒からの2年間働きましたが、年収はほぼ上がらずでした。
    基本的にはチームを...続きを読む(全158文字)

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    ハイテクシステム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年3月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    残業手当は全額支給される。しかし、基本給が低い為、賞与や残業手当が低くなる。
    賞与の査定を行うにあたり、年2回の面談を実施するが、拠点の人数に対する割...続きを読む(全175文字)

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    78件中26〜50件表示
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    ハイテクシステムの 他のカテゴリの口コミ

    ハイテクシステム株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

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    【良い点】
    良い点としては、案件の幅が広くさまざまな業務経験を積める点です。配属先によっては新しい技術や分野に触れる機会があり、スキルの幅を広げやすい環...続きを読む(全293文字)

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    ハイテクシステム株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分の進むべき道をちゃんと決めていたので、割とすんなりと退職を認めてくれたこと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与所得がなかなか...続きを読む(全204文字)

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    ハイテクシステム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    TCSの管理職の方が親身に対応してくれました。
    しかし、現場にいるわけではなかったので、現場のいざこざに対しては特になにか対策が取られるわけ...続きを読む(全206文字)

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    ハイテクシステム株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    同じPJの社員によるが良い人は多い印象。
    聞けば教えてくれるし、威圧的な人はあまりいないと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基...続きを読む(全196文字)

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    ハイテクシステム株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年3月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    先輩社員は優しく、丁寧に教えてくれます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    いろんな案件に関われるので、毎回新鮮な気持ちで業務を行える。続きを読む(全77文字)

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    ハイテクシステム株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年3月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    elearningがあって、終業時間内に受けられる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助はないので、高いアパートには住めません。続きを読む(全77文字)

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    ハイテクシステム株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業を強要させられることが多いかつ改善が見られないため退職。客先の言いなりになるしかないので、...続きを読む(全94文字)

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    ハイテクシステム株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修は豊富なように見えるが、業務時間外などがあるためはたしてそれがいいのかわからない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にありません。続きを読む(全78文字)

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    ハイテクシステム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    sesの中でもまだ経験をちゃんと詰める会社だったので入社。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ある程度勤務地は限られるため、どこに所属...続きを読む(全114文字)

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    ハイテクシステム株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に、テストや保守運用など下流工程から経験を積み、経験をある程度積んだら上流工程に携わることができる。続きを読む(全59文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

    三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一年目の年収は新卒としては標準〜やや良い方だと思います。家賃補助を含めると見た目の金額は悪くありませんが、突出して高いわけではありません。賞...続きを読む(全146文字)

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    TDCソフト株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プロジェクトマネージャ(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    初任給はやや高めではある印象。最近の事情は分かりません、、、
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収の伸びが悪い
    昇給も年次で基本的に進む続きを読む(全78文字)

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    株式会社EDIONクロスベンチャーズの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価によっては、手当で昇給のスピードが早い場合がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    相対的な評価のため、部署ごとの評価基準が異なる続きを読む(全77文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    配属先次第とは思いますが手当で年収は増やせるイメージです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給の制度があいまいに感じた。
    もっと明...続きを読む(全139文字)

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    株式会社アイ・ディ・エイチの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    エンジニアへの還元率が高いので頑張り次第で高収入が見込める。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    SES事業のため、単価が上がらないと給...続きを読む(全84文字)

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    株式会社BFTの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年俸制なのが個人的にはすごく良いと思います。月ごとの評価に振り回されず、自分の年間の働きがちゃんと反映されるので、長期的な視点で仕事に向き合...続きを読む(全223文字)

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    株式会社アルファシステムズの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他の事務関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収については、全体的に見て特に不満を感じることはありませんでした。基本給に加えて賞与もしっかり支給され、業績に応じて変動はあるものの、一般...続きを読む(全314文字)

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    株式会社ジェーエムエーシステムズの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は他の企業に比べて普通だと思う。賞与が年3回、そのうち1回は業績による賞与だが、最近の5年間は出なかったことないと聞いた。新入社員の夏の...続きを読む(全120文字)

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    JIG-SAW株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・昇給のタイミングは夏と冬の2回あります。
    ・新卒で入社時の給与は月32万くらいからスタートしました。他の会社に比べて入社時の給与は高い方だ...続きを読む(全237文字)

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    株式会社電翔の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    評価基準は不明。
    もう少し上長と関わる機会が欲しかった
    昇給は毎年少しずつですが上がっていたため、よかった続きを読む(全59文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ハイテクシステムの 会社情報

    基本データ
    会社名 ハイテクシステム株式会社
    フリガナ ハイテクシステム
    設立日 1989年9月
    資本金 8000万円
    従業員数 860人
    決算月 3月
    代表者 髙山正大
    本社所在地 〒103-0023 東京都中央区日本橋本町4丁目8番14号東京建物第3室町ビル
    電話番号 03-3243-5611
    URL https://www.ht-s.co.jp/top.html
    ハイテクシステムは1989年9月設立のIT・通信業界に属する企業です。従業員数は860人です。

    ハイテクシステムの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。