この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
勤務時間:休日休暇
フレックス
リモートは商談等状況に合わせて可能でした。
通院や家族のサポートを済ませて...続きを読む(全210文字)
株式会社ウィルオブ・ワーク 報酬UP
属性 |
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【良い点】
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
勤務時間:休日休暇
フレックス
リモートは商談等状況に合わせて可能でした。
通院や家族のサポートを済ませて...続きを読む(全210文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与制度
支店長手当が1万円でした。
評価によって手当の支給額は変動します。
評価が上がるまではメンバーと給与が1...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
会社都合の転勤の場合、家賃の半額負担になります。(エリアに寄って金額は異なる)
当事者:会社=5:5で折半になります続きを読む(全64文字)
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【良い点】
女性の働きやすさ
女性管理職投与あり
リーダーや支店長クラスは女性が多いイメージです。
役員については男性社員が多いですが、女性もいらっしゃい...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
定期的に研修が準備されており、研修制度は整っていました。
また手を上げれば資格取得の勉強会や研修に参加ができるため成長環境は整っている方だと思...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
ライフワークバランスはなかり整っている。残業もさせない風潮があり、ほぼほぼ定時であがることができる。また有休も全て使う事ができる。給与は少々低...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
研修が充実している。
入社後必ず研修を受けるので特に不安な事なくプロジェクトに参加できる。
またプロジェクト配属後にも充実した研修があるのであ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
副業が可能です。休日日数も多いため副業に時間を割くことができるので自身の年収アップも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当な...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
社員同士皆仲良くコミュニケーションをとっている。プロジェクト内でも上司に相談しやすい環境が整っているため、困った事や不安なことなどすぐに相談できる。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
案件にもよりますが、残業はほとんどなく、むしろ残業が出来ないくらい上が管理をしているので、ワークライフバランスはかなり取れます。
また、土日祝...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
特に男女で待遇や評価が変わることは全くありません。また、男女関係なくリーダー職に慣れます。また、育休も男性の部長がとるなど、積極的に取らせる方...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
委託業務なので、自分のやりたいことを伝えればそれができる環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
職務内容がどれだけ大変でも評価...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
教育体制はすごく充実している。
法人営業のノウハウまで教えてくれるので、基礎はしっかり身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
残業はほぼなく、ワークライフバランスは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低いと思う。評価制度も点数方式で上がる上限があるの...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
残業はほぼなく、ワークライフバランスは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼ無いと考えた方が良い。
副業なども可能なの...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
ワークライフバランス重視と聞いていたため、まさにその通りだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は低いため、プライベートが充実...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
法人業務委託なので、需要はあると思う。
また、いろんな業界に携われるため経験としては良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の扱い...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内で複数人の会社員がいるなかで、つよい叱責を行う社員もいることがありました。わたしの場合そこの支社だけのことなの...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
OJTがしっかりとなされてはいましたが、少し足早で物足りないものもありましたが、及第点だと思います。在宅ワークはできるので、その点はいいと思い...続きを読む(全226文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社を決めた理由: 元々飽き性ということもあり、学生の時は一つの仕事を長く続けるというよりは色々なブランドや職種を...続きを読む(全557文字)
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【良い点】
土日祝日は基本休み。残業も良くも悪くもほとんどありません。休みは、案件によってはシフト制だったりしますが、基本的には暦通りです。お盆休みや年末...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
男性女性問わず活躍していて、そこの境目は全くないです。表彰も男性女性フラットにされている印象です。また、育休も会社として推奨しており、事業部長...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
大手企業の配属先もあるため仕事内容にやりがいを持てると思います。また、クライアント先の社員の方と一緒にお仕事する場合だと、社員の方からの意見も...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
配属先によりますが残業極力なしで業務に取り組んでいるため残業する日は珍しいです。定時に退社できるように個人個人業務を進めているので平均残業時間...続きを読む(全306文字)
会社名 | 株式会社ウィルオブ・ワーク |
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フリガナ | ウィルオブワーク |
設立日 | 1997年1月 |
資本金 | 9900万円 |
従業員数 | 3,811人 |
売上高 | 662億8100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 村上秀夫 |
本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿3丁目1番24号 |
電話番号 | 03-5312-6311 |
URL | https://willof-work.co.jp/ |
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