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株式会社トラストシステム

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

トラストシステムの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全13件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トラストシステムの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社トラストシステムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

トラストシステムの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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トラストシステムの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.3
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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トラストシステムの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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13件中13件表示

株式会社トラストシステムの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年10月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士の交流が多いので、イベントには積極的に参加するのが良いかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はあってないようなもの...続きを読む(全121文字)

この投稿でわかること
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    株式会社トラストシステムの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年8月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    学習支援金や資格取得報奨金などがありました。
    月次の全社会では、資格を取得すると全社員の前で表彰されるので、やや恥ずかしいです。続きを読む(全70文字)

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    株式会社トラストシステムの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅補助あり、交通費が全額支給であること。
    残業代もしっかりでるところ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生はそこまでよいと思...続きを読む(全84文字)

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    株式会社トラストシステムの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・資格取得に力を入れており、資格補助金に加えて、報奨金がもらえること
    ・残業代は1分単位で出ること
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全88文字)

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    株式会社トラストシステムの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年6月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅補助は実家に住んでいても支給される。その分基本給が低い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    帰社日があるが、有意義と感じたことはな...続きを読む(全80文字)

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    株式会社トラストシステムの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2024年6月14日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    住宅手当や資格取得報奨金もありスキルアップのための環境が作られている。続きを読む(全35文字)

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    株式会社トラストシステムの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年11月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅補助が以外にあるので、そこは良い点である。その分基本給が低いので、プラマイゼロなきもする。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特になし。続きを読む(全79文字)

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    株式会社トラストシステムの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年9月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

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    【良い点】
    私たちの会社は、従業員のスキルアップとキャリアの発展を本当に重要視しています。その一環として、資格試験受験料が半額になるという良い社内制度を...続きを読む(全224文字)

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    株式会社トラストシステムの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年8月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格受験料も毎回半額補助してもらえ、合格した場合には一時金もそこそこいただける。書籍も経費で落とせるため、研鑽するにはいい環境である。
    住宅...続きを読む(全110文字)

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    株式会社トラストシステムの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年4月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 部長クラス 正社員

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    お金は良い続きを読む(全5文字)

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    株式会社トラストシステムの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年5月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    大会議の議事録や出欠者名簿を、新入社員(中途含む)で持ち回りするが、なぜか目視で確認しないといけない上に出入りが...続きを読む(全183文字)

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    株式会社トラストシステムの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2013年7月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 プログラマ(汎用機) 正社員

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    社員同士の連携が良いため、休日も様々なことをしています。
    例えばフットサルをしたり、BBQをしたり。基本的な上下関係はありますが、そこはどこの会社でも...続きを読む(全152文字)

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    株式会社トラストシステムの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 21年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    若い世代が多いです。なので、社内サークルとして、休日にはフットサルや野球、バスケットボールなどで汗を流し、ストレス解消しています。雰囲気はとても良いです...続きを読む(全152文字)

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    13件中13件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    トラストシステムの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社トラストシステムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年10月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格の報奨金の精度が充実しているので、資格取得のモチベーションになっている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    英語系の資格の受験料や...続きを読む(全96文字)

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    株式会社トラストシステムの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年10月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業代が出るので年収としてはかなり上がる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給が低めなので、ボーナスはあまり多くない
    決算賞与も廃...続きを読む(全87文字)

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    株式会社トラストシステムの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年10月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給は基本的に取りやすいようになっている。
    残業時間を毎月管理されているため、安心して働ける
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職...続きを読む(全120文字)

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    株式会社トラストシステムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年10月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    上流工程やプライム案件が多いという話をたくさん聞いていたが、現実は下流工程の開発や保守が多く、上流をやりたくても...続きを読む(全93文字)

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    株式会社トラストシステムの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年8月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社風は良いです。社員の関係も私の知る限り良好で、好きな人は飲みに行ったり、部活に入ったりしています。かといってそれを嫌う人があぶれるような事...続きを読む(全265文字)

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    株式会社トラストシステムの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年8月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育休・産休の実績があり、社員数も多いので、自分の枠が空くことへの不安は少ないです。
    復帰先も(自分の技術次第ですが)選択肢があります。自分は...続きを読む(全191文字)

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    株式会社トラストシステムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年6月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

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    【良い点】
    株式会社トラストシステムでは、リモートワークが可能な案件がいくつか用意されており、働き方に柔軟性がある点が魅力でした。完全リモートの案件だけ...続きを読む(全552文字)

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    株式会社トラストシステムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本情報技術者試験に合格すると報奨金5万円(就職前に取得していても申請可)、応用情報技術者試験は10万円など、資格取得の報奨金が大きい。
    【...続きを読む(全221文字)

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    株式会社トラストシステムの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    退職時:直属の上司に引き止められることはない。面談にて辞めたい旨を伝えたところ、理由と転職活動の状況を聞かれ以降は退職日の調整となった。
    【...続きを読む(全185文字)

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    株式会社トラストシステムの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的に一括請負となるため、基本設計〜保守まで幅広い業務を体験できる。2年目まではコーディング、テストしかできない案件も多いが、挑戦したい意...続きを読む(全174文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ

    BCC株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 内勤営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    いい所といえば副業が可能なところくらいで、福利厚生はほぼ基本的なものしかありません。住宅手当や忌引休暇とかもない...続きを読む(全100文字)

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    株式会社ヴィンクスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    在宅補助は5年で切れるが補助分の給与上昇は見込めない、また学習支援として経常されているが実際は使っている人間を見...続きを読む(全104文字)

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    株式会社テンダの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 総務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    得に魅力的な福利厚生は無い、必要最低限な印象のため、従業員により魅力的な福利厚生を整えるべきな印象がある続きを読む(全72文字)

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    株式会社コムニックの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    家賃補助等の制度はあまりないが、その分基本給に跳ねるようになっているのでボーナスは比較的多いほうだと思う。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全160文字)

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    株式会社Jストリームの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    it健保の範囲の福利厚生。ジムなどは安く利用させていただいたが、その他はあまり恩恵を感じませんでした。ただ、コロナ禍をきっかけに改善傾向にあ...続きを読む(全150文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社3年目までは独身寮という名で綺麗なマンションに月9,000円で住める点が非常に良い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    独身寮を追...続きを読む(全93文字)

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    株式会社ネクソンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 人事 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年金退職金や社会保険の部分もしっかりある、
    またランチ代の補助やレクリエーションの費用も会社が負担していただける。続きを読む(全63文字)

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    株式会社サクセスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    書籍購入、スポーツ補助、エンタメ補助が毎月1万円相当出ます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生を充実させるよりは基本給をあげ...続きを読む(全93文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ワークスアプリケーションズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になかった。ベネフィットワンはあったが、あまり利用されていなかった。当時は健康保険のポイントでApple Watchが貰えたりしたが、今は...続きを読む(全84文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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      改善したほうがいい点
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    テクノ・ソフトウエアサービス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    月平均の残業時間は10時間、IT業界の中ではかなり少なめ。これまで経験してきたIT現場と比べても、ワークライフバランスは取りやすい環境だと思う続きを読む(全77文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    トラストシステムの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社トラストシステム
    フリガナ トラストシステム
    設立日 1985年1月
    資本金 1億円
    従業員数 231人
    ※2021年3月時点
    売上高 45億3397万円
    ※2020年度決算
    決算月 3月
    代表者 原 豊
    本社所在地 〒101-0021 東京都千代田区外神田4丁目14番1号秋葉原UDX8階
    平均年齢 34.0歳
    平均給与 639万円
    ※2020年3月時点
    電話番号 03-3253-0391
    URL https://www.trustsystem.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1378171

    トラストシステムの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。