トライトキャリアの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全125件） 4ページ目

【良い点】
年功序列ではなく実績による評価の側面が強い為、個人的には非常に納得感のある内容です。ただし実績が上がらない方には評価が低くなることから、個人に...続きを読む(全189文字)

【良い点】
評価制度は良くも悪くも分からない点
【気になること・改善したほうがいい点】
年収がアップすること中々ないと思うので、そこはまったくよくない。評...続きを読む(全179文字)

【良い点】
基本給が悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は悪くないですが、それにともなった残業量ではありません。1日2〜3時間は当た...続きを読む(全203文字)

【良い点】
収入は他社に比べても悪くない方かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
月の収入額だけを見れば悪くないのですが、それに伴う残業が...続きを読む(全198文字)

【良い点】
若くても実力と結果を残すことができれば普通の20代よりも稼ぐことができ、またマネジメント経験もすることができる為キャリアのプラスになる。
また...続きを読む(全206文字)

【良い点】
実力主義中の実力主義、
体育会系中の体育会系です。
給与さえ貰えればというストイックな方には非常に向いてるかと思います。
インセンティブ制が強...続きを読む(全186文字)

【良い点】
やったらやった分だけ、いっぱいもらえるので、そこはおススメです。若いうちからマネージャーポジションになれるので、同世代より成長スピードが速いと...続きを読む(全184文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本全部上層部から気に入られているかどうかの1点で大きく評価が変わってしまうという、成績が良けれ...続きを読む(全204文字)

【良い点】
給与や賞与はインセンティブ制度になっており、営業成績によってしっかり評価してもらえる。頑張ってる人はもちろんしっかりいただけるし、結果がでてい...続きを読む(全192文字)

【良い点】
年間営業成績が給料に反映される点
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の会社なので、どこの会社もそうだと思いますが、数字が上がる人も上...続きを読む(全195文字)

【良い点】
営業で売上上位だと管理職以上の給与がもらえるみたいです。また顔がカッコイイ、キレイだと評価は基本的に良いです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全209文字)

【良い点】
結果が全て。上司以外の人間関係。
【気になること・改善したほうがいい点】
結果の過程など何も意味がない。アドバイスの仕方も伝わらない。
新卒も...続きを読む(全182文字)

【良い点】
成績で評価してほしいけどフルコミはちょっと心配、という人にはお勧めです。
固定月給ですが、成績は賞与に反映されるので若くして稼ぐ人も多いです。...続きを読む(全329文字)

【良い点】
平均より頂けてました。
資格手当などは特にありませんが、その分売り上げた実績が返ってきます。
評価は社内での行動、営業成績を見ての判断なので、...続きを読む(全182文字)

【良い点】
しっかりと数字を残せばボーナスは多く頂けます。社内で毎月の目標がありますが、そこをしっかりとクリアさえ出来ていれば、少なくない金額のボーナスを...続きを読む(全225文字)

【良い点】
中途社員の給与は年齢で決まり、昇給はほとんどない。そのため、役職が上の方よりも月給が高いということもある。賞与にインセンティブが加算されるため...続きを読む(全187文字)

【良い点】
月収は少な目だが賞与の額が大きい。
コンスタントに毎月数字が作れる人なら一回の賞与が５０〜。３桁も普通に行く人がちらほら。むしろそれくらい貰う...続きを読む(全183文字)

【良い点】
月収はみなし残業45時間分込みなので、一見多くもらえているように感じる。ボーナスも他の会社と比べたら実績な応じてしっかりと貰えるので、実力に見...続きを読む(全230文字)

【良い点】
月給が年齢給が約束されているので、数字残せない社員でも問題なく安定した給与は得られます。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方いくら成...続きを読む(全199文字)

【良い点】
売上が全て。数字が良い人は何をしていても良いというように実力主義の世界。裁量権も非常に大きい為自分のペースで早く成長したい人には向いていると思...続きを読む(全178文字)

【良い点】
自分の売り上げがボーナスに反映されるので給料が上がりやすいです。
また、上司にスケジュールを細かく管理されることがあまりないのも営業として働き...続きを読む(全191文字)

【良い点】
売り上げを上げれば上げるほど必ず金額になって帰ってきます。
売り上げを上げている人はキャリアアップも早く、仕事が出来る人は適正に評価されている...続きを読む(全202文字)

【良い点】
担当者が派遣時、希望時給に近づくよう交渉してくれました。実際、時給は少しあがりました。担当にもよるかもしれませんが、交渉力はあったのかと思いま...続きを読む(全230文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
結局賞与の掛け率に関しては本人へのフィードバックもなく、仕事の成果以外のバイアスがかかっていても知ることはできませ...続きを読む(全171文字)

【良い点】
ボーナスは結果を出していれば、他の会社と比較して沢山貰えると思います。
ただし、基本給が少なくその分見込み残業代で給与を賄っているという具合で...続きを読む(全200文字)